原來還有這么好的事情，一次不行再來一次，第一次被發(fā)現(xiàn)是蘿卜招聘，只能先息事寧人，臥薪嘗膽，繼續(xù)等待機(jī)會(huì)。

然后過了一年再繼續(xù)，同樣的崗位，同樣的人員名單，更加貼心的是，今年的這次招聘把年齡還相應(yīng)放寬了2歲，因?yàn)槟莾蓚€(gè)人已經(jīng)長大了2歲，哈哈！

這件事情還得從兩年前說起，2023年12月，內(nèi)蒙古包頭市市委講師團(tuán)招聘緊缺人才3人，然后整個(gè)非常簡單，只有報(bào)名、面試、體檢、公示，連筆試都省了。

然后當(dāng)名單公示出來的時(shí)候遭到了舉報(bào)，有人舉報(bào)了，但因?yàn)槔硖?，只能作罷。

沒想到2025年3月又同樣的崗位招聘，當(dāng)結(jié)果公布的時(shí)候，有心人發(fā)現(xiàn)這2025年公示的三個(gè)人和2023年公示的3人竟然同名同姓，分別是王某丹、郜某興、張某3人，而且名字排列順序都是一樣的。

原來還真的是蘿卜招聘，不是有崗位需要招聘人，而是有人需要這個(gè)崗位，然后給精準(zhǔn)設(shè)置崗位。但這膽子也太大了，這是把老百姓當(dāng)猴耍，老百姓是慫，但不傻。

2025年7月4日，內(nèi)蒙古包頭市委講師團(tuán)發(fā)布情況通報(bào)，關(guān)注到網(wǎng)絡(luò)上反映我團(tuán)人才引進(jìn)中有關(guān)問題，高度重視，已經(jīng)依法依規(guī)啟動(dòng)調(diào)查程序，并將及時(shí)通報(bào)。

經(jīng)過一個(gè)月的調(diào)查，在2025年8月9日，包頭市聯(lián)合調(diào)查組發(fā)布情況通報(bào)，講師團(tuán)人才引進(jìn)中確實(shí)存在因人設(shè)崗，2025年，這次的講師團(tuán)招聘不作數(shù)，對(duì)講師團(tuán)的負(fù)責(zé)人予以免責(zé)處理、黨內(nèi)警告、降職處分，對(duì)于人才引進(jìn)的負(fù)責(zé)人予以誡勉處理。

這事情其實(shí)很簡單，大概率是這三位是講師團(tuán)的臨時(shí)工，而且還做得令人滿意，做的時(shí)間長了總得給名份吧，給他們編制得走流程，公開招聘只是為了完成合規(guī)的程序而已，錯(cuò)就錯(cuò)在這個(gè)流程錯(cuò)得太名顯。

我覺得著舉報(bào)的人肯定是知情人，也許沒有輪到他，或者是有過不去的事，普通人沒有這么閑，不會(huì)這么湊巧去關(guān)注這事情，哈哈。

一直不相信有“蘿卜招聘”，因?yàn)楝F(xiàn)在的招聘是很嚴(yán)格的，面試的時(shí)候都是盲選的，沒想到還會(huì)有這樣的“蘿卜招聘”。

之前有什么煙草局指定招聘體育生、音樂特長生就可以理解了，原來他們都是天選之子。

對(duì)此，有網(wǎng)友說，講師團(tuán)的人事管理權(quán)限在市委宣傳部，不要拿講師團(tuán)長出來頂缸，講師團(tuán)長只是奉命行事而已，問題沒有那么簡單。

這樣的處罰不痛不癢，再說這市委講師團(tuán)是市委宣傳部下設(shè)的機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)向機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)宣講黨和國家的方針政策，然后他們卻“以身作則”，是不是說不過去？

還有幾點(diǎn)疑問：

1. 這兩次的招聘，他們這3個(gè)人是作弊了，對(duì)于其他考生是不是不公平？也許是其他考生根本沒有機(jī)會(huì)，這只是一個(gè)內(nèi)部招聘。
2. 這樣的“蘿卜招聘”是第一次嗎？發(fā)現(xiàn)一只蟑螂的時(shí)候，是不是已經(jīng)有一屋子的蟑螂了？
3. 這三個(gè)招聘人員是誰？又是誰的家屬？他們是否已經(jīng)在單位里上班，只不過就是差一個(gè)程序而已，還是臨時(shí)啟用的？這個(gè)崗位可不一般，一般覺悟的人怎么能勝任？

如果這三個(gè)人確實(shí)已經(jīng)在崗位上工作了多年，而且能力優(yōu)秀，他們是不是被冤枉了？對(duì)于他們是不是不公平？關(guān)鍵還是需要公布這3個(gè)被公示的人。