最近這些年，考公人數(shù)也變得越來越多，其中不僅有很多已經工作的社會人員進行報考，也有很多大學生選擇從考研轉入考公。

而2026國考放寬報考人員年齡的舉措，再次將考公推上了一個高峰，年齡的放寬直接導致今年報考人數(shù)與錄用人數(shù)之比成為了近十年來最高。

根據(jù)國家公務員局公布的消息來看，今年共有371.8萬人通過了用人單位的資格審查，通過資格審查人數(shù)與錄用計劃數(shù)之比約為98:1，這意味著將有近100人競爭一個職位。

當然這是平均來看，如果真的是一個崗位有一百個人競爭，相信很多考生都會高興得睡不著。畢竟今年很多崗位報錄比都是幾百比一，甚至上千、幾千比一。

雖然現(xiàn)在考公競爭激烈，但并不是所有考公上岸的人，都非常珍惜自己的鐵飯碗，每年都有因對工資待遇不滿意、工作地理位置離家太遠等原因，選擇從體制內辭職。

除了主動辭職的外，還有部分公務員因曠工超過了規(guī)定天數(shù)，被公告辭退。其實按照正常情況來說，因曠工被辭退的基本上也是自己不想干了。

在大家心中會認為，自己考上公務員，如果自己對工作不滿意，是不是可以隨便辭職呢？雖然很多公務員都可以辭職，但國家明確規(guī)定了，下面這幾種公務員，上岸了就不能隨便離職，就算提了離職，也不會被批準，就算你賠償再多違約金也沒用。

第一，未滿國家規(guī)定的最低服務年限的。

現(xiàn)在考公有的崗位是有最低服務年限的，未滿最低服務年限不能辭職，也是為了保障公務員隊伍的穩(wěn)定性及部門工作的連續(xù)性。

如果強行在不滿服務期內進行辭職，通常只能按辭退處理，被辭退的公務員五年內不得參加公務員考試。

第二，在涉密崗位任職的。這一點要求是為了防止敏感信息泄露和崗位連續(xù)性中斷。

第三，正在接受審計，或重要公務尚未處理完畢且須由本人繼續(xù)處理的。

第四，正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的。

第五，法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭去公職的情形。

以上這些就是不得批準辭去公職的公務員。相信大家都可以理解第二、第三、第四、第五點，不能說大家被調查了，或正在接受審計，那自己就想離職，這是不被允許的。

第一點規(guī)定會讓很多人比較難受，畢竟現(xiàn)在很多地區(qū)為了留住人，都設置了最低服務年限，這就導致一些異地考編上岸，并且工作不順利的人，就非常難受，自己走也走不了。

對于這一點規(guī)定，也給大家提了一個醒，那就是“考編不異地，異地不鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。

現(xiàn)在考公熱度很高，大家都將公務員和事業(yè)編視為非常吃香的鐵飯碗，而一些熱門地區(qū)上岸難度大，就有些人為了上岸而上岸，選擇報考了離家比較遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

在報考前就想著，不管怎么樣，先上岸就行了，在上岸后，自己什么困難都可以克服。但等到真正上岸異地鄉(xiāng)鎮(zhèn)后，就會感到什么是絕望，如果工資待遇還可以的異地鄉(xiāng)鎮(zhèn)可能還不那么絕望，但如果是離家又遠、待遇又差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，那真的是很接受了。

建議大家，在報考公務員的時候，一定要想好自己到底想要在哪里上岸，建議大家不要選擇異地鄉(xiāng)鎮(zhèn)，千萬不要為了上岸而上岸，要不然到時候不滿服務期想要離職，也會非常麻煩。

現(xiàn)在有越來越多的人來報考公務員，公務員上岸難度也變得越來越大，為了上岸，只有選擇不斷備考，這也出現(xiàn)了全職備考兩年甚至三年的考生，甚至有的考生因備考，都出現(xiàn)了心理健康問題。

其實大家要知道，大家的人生并不是只有考公務員這一個選擇，如果大家考公失利，不妨把目光投入到其他行業(yè)，沒準你就會在其他行業(yè)發(fā)光發(fā)彩，實現(xiàn)自己的人生價值。