《2025年世界人才排名》顯示，香港已躍居全球第四、亞洲首位，彰顯了港府近期在人才引進(jìn)與培育方面取得顯著成效。港府推行的多項人才計劃累計收到申請逾52萬份，獲批超過35萬，其中已有23萬人才陸續(xù)抵港。備受關(guān)注的“高端人才通行證計劃”續(xù)簽率達(dá)55%，預(yù)計每年可為香港經(jīng)濟貢獻(xiàn)約340億港元。同時，港府也進(jìn)一步優(yōu)化人才政策，取消優(yōu)秀人才入境配額限制、簡化審批程序，并擴大人才清單覆蓋領(lǐng)域。這些持續(xù)加強人才儲備的舉措，將為香港長遠(yuǎn)發(fā)展注入持續(xù)動力。

在此背景下，作為香港規(guī)模最大、影響力最廣的國際人才招聘標(biāo)桿活動，“創(chuàng)新香港－國際人才嘉年華”于11月29日在香港亞洲國際博覽館盛大啟幕。自2018年創(chuàng)辦以來，該活動已成功舉辦八屆，累計吸引超過12萬名求職者及1500余家企業(yè)參與。

一、規(guī)模再創(chuàng)新高，名企云集釋放多元機遇

本次活動匯聚超400家知名企業(yè)與學(xué)府，累計入場人次12,000人。華為香港、中國移動香港、中國建筑工程（香港）有限公司、嘉華國際、深圳科學(xué)院、藍(lán)思國際（香港）有限公司、香港機場管理局、中國機械設(shè)備香港有限公司、宏利（Manulife）、鳳凰衛(wèi)視、大公文匯、香港中文大學(xué)（深圳）、武漢大學(xué)、永明金融（Sunlife）、小米科技（武漢）有限公司、嘉華國際集團有限公司、韶音國際、友邦保險（國際）有限公司等知名機構(gòu)悉數(shù)亮相，覆蓋人工智能、金融、教育、基建、通訊等多個關(guān)鍵領(lǐng)域，共釋放逾20,000個熱門職位。

現(xiàn)場除招聘對接外，更提供簽證咨詢、簡歷優(yōu)化等一站式服務(wù)，并同步舉辦第二屆香港博士節(jié)、博主見面會，配套實習(xí)崗位、免費巴士、詠春拳表演、魔術(shù)互動及抽獎活動，為全球人才打造集求職、交流與體驗于一體的高效平臺。

二、鄂港聯(lián)動深化，光谷首度大規(guī)模赴港引才

本屆嘉年華，湖北-香港科創(chuàng)協(xié)同創(chuàng)新中心與光谷驛站（香港站）組織湖北省內(nèi)50余家重點用人單位集體亮相，匯聚了包括華中科技大學(xué)、長江存儲、九峰山實驗室等在內(nèi)的知名高校、科研機構(gòu)及龍頭企業(yè)，聚焦人工智能、低空經(jīng)濟、生物醫(yī)藥、集成電路等前沿領(lǐng)域，為全球人才帶來超過300個優(yōu)質(zhì)崗位。這是光谷首次大規(guī)模組團赴港引才，旨在借助香港這一國際化的超級聯(lián)系人，推動湖北深度融入全球創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)鄂港兩地人才、技術(shù)、資本等關(guān)鍵要素的精準(zhǔn)對接與高效聯(lián)動。

三、智慧會展賦能，科技提升招聘與體驗效率

本屆活動深度融合科技元素，進(jìn)一步提升運行效率與參與體驗。會伴科技團隊部署的線上AI簡歷推薦系統(tǒng)，實現(xiàn)人才與崗位的快速精準(zhǔn)匹配；開幕式及主論壇配備全程實時多語翻譯，保障國際交流無障礙；智能化錄入與核驗系統(tǒng)大幅提升入場管理效率。一系列一站式智能會展解決方案，為活動的高效與專業(yè)化提供了關(guān)鍵技術(shù)支撐。

四、政學(xué)企共襄盛舉，共話人才與產(chǎn)業(yè)未來

活動開幕式于11月29日上午十一點半正式開啟，開幕式上，創(chuàng)新香港國際人才嘉年華組委會主席趙磊先生表示，國際人才嘉年華提供了涵蓋AI、創(chuàng)科等12大核心產(chǎn)業(yè)的2萬個崗位，有效推動全球優(yōu)秀人才與大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)資源的對接。他強調(diào)，未來活動將會持續(xù)升級并深化跨境合作，計劃于2026年3月舉辦規(guī)模更大、更具國際視野的下一屆盛會，積極構(gòu)建全球人才循環(huán)體系。

香港城市大學(xué)校董，香港內(nèi)地學(xué)生聯(lián)合總會副主席李光達(dá)先生表示，作為連續(xù)第五次參與創(chuàng)新香港國際人才大會的代表，他見證了該活動成長為匯聚全球企業(yè)與人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)嘉年華，助力眾多畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)的歷程，并分享了自身從參與者到協(xié)作者的角色轉(zhuǎn)變。他鼓勵青年積極交流探索職業(yè)機遇，共同為香港大灣區(qū)及國家發(fā)展注入新動力。

活動現(xiàn)場，組委會主席趙磊先生為“最受國際人才歡迎企業(yè)獎”的獲獎企業(yè)頒發(fā)了榮譽證書，中國建筑工程（香港）有限公司、宏利人壽保險（國際）有限公司、香港華為國際有限公司及香港永明金融有限公司等單位憑借其在吸引和留住國際人才方面的卓越表現(xiàn)而獲此殊榮；

創(chuàng)新香港有限公司與前海國際、粵港澳人才服務(wù)有限公司及等機構(gòu)達(dá)成了戰(zhàn)略合作意向，共同助力大灣區(qū)人才高地建設(shè)，并對贊助商宏利國際保險有限公司的支持致以謝意。

五、論壇與專區(qū)升級，聚焦前沿與互動體驗

本屆嘉年華的論壇環(huán)節(jié)規(guī)模與深度雙雙升級。包括主舞臺在內(nèi)的四大舞臺輪番上演精彩內(nèi)容，邀請到政商學(xué)研各界領(lǐng)袖與專家，就人工智能、綠色金融、低空經(jīng)濟、生物科技等最前沿領(lǐng)域的發(fā)展趨勢與人才需求進(jìn)行了深度分享。

主舞臺呈現(xiàn)了多場重磅活動，包括由36氪發(fā)布的“優(yōu)秀雇主榜單”、聚焦高科技發(fā)展的“光谷一小時：六個關(guān)鍵詞（芯片 / 科研 / 制造 / 教育 / 軟件 / 產(chǎn)業(yè)）帶你一覽光谷科技全景”以及探討綠色能源與基建協(xié)作的行業(yè)論壇。數(shù)位行業(yè)領(lǐng)袖與資深從業(yè)者親臨現(xiàn)場分享真知灼見，為與會者指明了行業(yè)風(fēng)向與職業(yè)發(fā)展路徑。

為滿足參會者的個性化需求，活動特別設(shè)置了InnoTalk小舞臺與TalentX Future小舞臺作為核心分論壇。超過二十場實用工作坊在此密集舉行，主題緊密圍繞求職核心環(huán)節(jié)，涵蓋“AI時代的求職底層邏輯”、“應(yīng)屆生在初創(chuàng)公司的極限成長”以及“港漂職場”主題脫口秀等。這些環(huán)節(jié)通過案例解析、模擬互動與經(jīng)驗分享，有效助力參與者在簡歷撰寫、面試技巧及個人品牌建設(shè)方面實現(xiàn)實戰(zhàn)技能的飛躍。

第二屆香港博士節(jié)作為核心亮點，由創(chuàng)新香港與香港青年科學(xué)家協(xié)會聯(lián)合主辦，成功匯聚了數(shù)百名博士、博士后、頂尖科學(xué)家及企業(yè)領(lǐng)袖?，F(xiàn)場圍繞科研成果轉(zhuǎn)化、科創(chuàng)企業(yè)孵化等議題展開了高質(zhì)量交流，并提供了專屬的崗位對接通道，有效連接了學(xué)術(shù)界的前沿智慧與產(chǎn)業(yè)界的實際需求。

NovaX科創(chuàng)專區(qū)首次登場便驚艷全場，多家科創(chuàng)企業(yè)帶來了機器人及黑科技產(chǎn)品進(jìn)行集中展示與互動，為科技愛好者與求職者帶來了一場沉浸式的科技體驗。

六、展望：以人才與創(chuàng)新，鞏固國際樞紐地位

本次活動通過企業(yè)招聘、科技互動與專業(yè)論壇，全方位呼應(yīng)了香港在人才戰(zhàn)略與產(chǎn)業(yè)布局上的前瞻視野。

我們期待，每一位參與者都能在這里找到屬于自己的機遇，與香港共同成長；而香港，也必將在人才與創(chuàng)新的雙重驅(qū)動下，進(jìn)一步鞏固其作為國際創(chuàng)新人才中心的地位，攜手大灣區(qū)，共創(chuàng)更開放、更聯(lián)動、更具競爭力的未來。

責(zé)任編輯：韓璐(EN053)