（記者 陳錦）12月9日，湘潭市總工會召開第十三期職工互助保障工作推進(jìn)會，全面總結(jié)前期工作成效，部署啟動新一輪互助行動，旨在進(jìn)一步擴(kuò)大覆蓋面、優(yōu)化服務(wù)流程，為更多職工筑牢抵御疾病風(fēng)險的“第二道防線”。

部署動員會現(xiàn)場。（記者 陳錦 攝）

職工互助保障活動是工會組織服務(wù)職工群眾、為黨政分憂、促進(jìn)社會和諧的重要載體，是基本醫(yī)療保險制度的有力補(bǔ)充，在一定程度上可以幫助患病職工解決個人自付醫(yī)療費用過高的問題。自2014年啟動以來，已連續(xù)開展十二期，累計參與互助163.8萬人次，籌集互助金1.06億元，累計為26.5萬名患病職工發(fā)放補(bǔ)助超1.1億元，切實減輕了職工家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，傳遞了工會“娘家人”的溫暖，贏得了廣大職工的信任和社會各界的認(rèn)可。

據(jù)悉，新一輪職工互助保障活動在堅持“群眾性、互助性、公益性”原則基礎(chǔ)上，將進(jìn)一步優(yōu)化升級保障內(nèi)容。在原有的職工住院醫(yī)療補(bǔ)助、職工特殊疾病保障、職工生育補(bǔ)貼三項保障之外，新增職工家庭成員住院補(bǔ)助項目。新增項目主要覆蓋參保職工未參加職工互助保障的配偶、18周歲以下的未成年子女和無勞動能力的成年子女，一個互助期內(nèi)住院醫(yī)療費用經(jīng)醫(yī)療保險報銷后個人負(fù)擔(dān)醫(yī)療費用累計達(dá)20000元及以上的，給予3000元補(bǔ)助金，配偶與子女符合條件可同時申請。此外，職工生育補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)也由每胎800元提高至每胎1000元。值得注意的是，本輪職工互助保障活動仍維持每人每年70元的繳費標(biāo)準(zhǔn)，真正實現(xiàn)“保障升級、負(fù)擔(dān)不增”。

接下來，市總工會將重點圍繞政策宣傳、參保動員、優(yōu)化補(bǔ)助申請等方面提質(zhì)增效，通過集中攻堅非公企業(yè)、新就業(yè)形態(tài)勞動者等重點領(lǐng)域與群體，全力推動互助保障擴(kuò)面覆蓋；構(gòu)建“線上全域覆蓋+線下精準(zhǔn)觸達(dá)”的立體宣傳矩陣，以鮮活案例講透政策、凝聚共識、穿透基層；以互助保障為核心牽引，整合法律服務(wù)、生活關(guān)懷等多維資源，構(gòu)建精準(zhǔn)多元的服務(wù)體系，不斷增強(qiáng)職工互助保障活動為社會服務(wù)、為基層服務(wù)、為職工服務(wù)的品牌效應(yīng)，確保每一位患病職工能夠方便、快捷地享受互助保障。