今年以來，安徽靈璧縣深入推進新興領(lǐng)域黨建“兩個覆蓋”集中攻堅行動，創(chuàng)新實施“三量三清”工作法，扎實推動黨的組織和工作在新興領(lǐng)域全面有效覆蓋，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的組織保障。

強化“三量”精準(zhǔn)管理

創(chuàng)新“存量、增量、變量”三量管理模式，深化組織、社工、市監(jiān)、稅務(wù)、人社、民政等部門協(xié)作聯(lián)動，實行“信息共享、數(shù)據(jù)比對、集中會審”工作機制，動態(tài)掌握企業(yè)注冊登記、經(jīng)營運轉(zhuǎn)、員工數(shù)量、黨員人數(shù)等關(guān)鍵信息，對照“固定場所、10名以上員工、正常經(jīng)營”“三有”標(biāo)準(zhǔn)，重點對“出清”“新納”的非公企業(yè)、社會組織逐個“過篩”，持續(xù)激活“存量”、培優(yōu)“增量”、管好“變量”，全力推動新興領(lǐng)域黨建從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”提質(zhì)躍升。截至目前，全縣納入臺賬管理非公企業(yè)556家、社會組織107家，其中2025年以來新增管理對象75個。

嚴(yán)抓“三清”一線核實

堅持以“實情清、責(zé)任清、數(shù)據(jù)清”為抓手，整合非公工委成員單位、行業(yè)黨委、專兼職黨建指導(dǎo)員力量，組建7個聯(lián)合摸排小組，深入企業(yè)和社會組織一線，開展“看場所、證照、員工、生產(chǎn)，問負(fù)責(zé)人、黨員、職工、困難”“四看四問”活動，全面精準(zhǔn)摸清實情。創(chuàng)新推行“網(wǎng)格定責(zé)、臺賬統(tǒng)一”模式，科學(xué)劃分摸排責(zé)任網(wǎng)格，統(tǒng)一使用制式臺賬，做到一次摸排、分類匯總，有效避免多頭填報、企業(yè)煩擾。強化數(shù)據(jù)采集、審核、比對、匯總?cè)鞒坦芾恚瑢崿F(xiàn)“一個口子出數(shù)”，確保數(shù)據(jù)精準(zhǔn)匹配、動態(tài)更新，為精準(zhǔn)服務(wù)有效管理提供堅實支撐。

聚力成果轉(zhuǎn)化運用

堅持邊摸排、邊規(guī)范、邊提升，通過打造“紅色課堂”、組建“紅色聯(lián)盟”、選樹“紅色先鋒”，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織和黨員“兩個作用”，推動黨建工作與企業(yè)發(fā)展同頻共振、互促共贏。90名黨建指導(dǎo)員常態(tài)下沉一線，指導(dǎo)推進新興領(lǐng)域黨建工作，結(jié)合“問題幫辦，助企發(fā)展”主題活動，健全指導(dǎo)員現(xiàn)場幫辦、指導(dǎo)組集中幫辦、涉企部門協(xié)調(diào)幫辦“三級幫辦”體系，精準(zhǔn)助力企業(yè)紓困解難，有效促進新興領(lǐng)域健康蓬勃發(fā)展。集中攻堅行動開展以來，實地走訪非公企業(yè)、社會組織780余次，收集梳理并辦理問題事項120余個。(楊寧)