福建省龍巖市永定區(qū)人力資源和社會保障局在全市率先與區(qū)監(jiān)委建立防范冒領社保基金信息共享協(xié)作機制,從源頭上堵塞社保基金監(jiān)管漏洞。2025年上半年,區(qū)機關事業(yè)單位社會保險中心通過共享機制獲取退休人員涉嫌違紀違法被留置信息2起,立即采取對應措施并暫停養(yǎng)老金發(fā)放,預防基金流失約6萬余元,成功攔截多領養(yǎng)老金行為,進一步織密社?;稹鞍踩W(wǎng)”,守護好群眾的“養(yǎng)老錢”“保命錢”。
完善全鏈條防控閉環(huán)。永定區(qū)探索引入?yún)^(qū)監(jiān)委監(jiān)督視角,進一步強化“人防+制防+技防+群防”四防協(xié)同。2024年底,區(qū)人社局與區(qū)監(jiān)委、區(qū)法院、區(qū)檢察院、永定公安分局、區(qū)司法局等6部門聯(lián)合出臺了《龍巖市永定區(qū)防范冒領社?;鹦畔⒐蚕韰f(xié)作機制》,有效解決了以前因單位或個人報送相關信息不及時、不全面、不準確,造成社保經(jīng)辦機構(gòu)處理滯后,涉刑人員、死亡人員違規(guī)參保和冒領待遇問題。
強化監(jiān)督執(zhí)紀協(xié)同。永定區(qū)聚焦公職人員社保待遇違規(guī)領取、基金管理環(huán)節(jié)廉政風險等重點領域,制定數(shù)據(jù)共享清單,規(guī)范涉密信息流通程序。2025年2月,一名退休人員因涉嫌嚴重違紀違法,被區(qū)監(jiān)委采取留置措施,區(qū)機關事業(yè)單位社會保險中心得到信息后,于3月起依法依規(guī)暫停了這名退休人員的養(yǎng)老保險待遇,及時排除了社會保險基金安全風險隱患,實現(xiàn)社?;饛摹笆潞笞防U”到“事前預防”的轉(zhuǎn)變,保障了社會保險基金安全。
提升配合與共享力度。永定區(qū)通過跨部門信息共享機制的不斷完善,尤其是與監(jiān)委等監(jiān)督部門的協(xié)同,進一步打破了部門之間的數(shù)據(jù)壁壘。區(qū)監(jiān)委充分發(fā)揮在腐敗案件查處、公職人員監(jiān)管等方面的優(yōu)勢,每月協(xié)助區(qū)人社局比對被采取留置措施或移送司法機關退休人員信息,精準監(jiān)管上述人員基本養(yǎng)老金發(fā)放動態(tài),實現(xiàn)信息的無縫銜接,助力人社部門精準識別基金流失風險點。區(qū)人社局作為信息協(xié)同共享機制的牽頭部門主動作為,確定專人每月負責接收相關單位提供的立案、批捕、判決等人員信息,并與社保系統(tǒng)參保人員信息進行比對核實,對核實確認的結(jié)果進行處理;協(xié)助相關部門比對是否政府口事業(yè)單位在編干部。
(馬智城丨編輯:中國日報社福建記者站 胡美東)
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