9月15日
莆田消防發(fā)布消息
招聘60名政府專(zhuān)職消防員
為加強(qiáng)政府專(zhuān)職消防隊(duì)伍建設(shè),提升全市應(yīng)急救援處置與災(zāi)害綜合防控能力,莆田市消防救援支隊(duì)面向社會(huì)招聘政府專(zhuān)職消防員。招聘工作遵循“自愿報(bào)名、公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)”的原則開(kāi)展。
1
招聘崗位
戰(zhàn)斗員52名
執(zhí)勤車(chē)駕駛員8名
2
錄用條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的公民,忠于祖國(guó),忠于中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛(ài)消防,遵紀(jì)守法,品德優(yōu)良,志愿服務(wù)消防建設(shè)事業(yè)。
2.個(gè)人征信良好,無(wú)被治安(刑事)處罰、行政拘留、開(kāi)除公職或辭退等不良記錄,直系親屬及主要社會(huì)關(guān)系無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)。
3.具有適應(yīng)全天候執(zhí)勤、訓(xùn)練的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì),身體條件符合《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》中軍隊(duì)陸勤人員標(biāo)準(zhǔn),無(wú)紋身。
4.政府專(zhuān)職消防隊(duì)員首次錄用時(shí)年齡在18周歲至35周歲,執(zhí)勤車(chē)駕駛員放寬到45周歲,具有專(zhuān)業(yè)技能等級(jí)或有特殊崗位資格的可適當(dāng)放寬年齡。
5.因崗位工作強(qiáng)度高、具備高危特性,本次招聘的崗位限招男性,政府專(zhuān)職消防隊(duì)員應(yīng)當(dāng)具有初中(含)以上或同等學(xué)歷,且已畢業(yè)。
6.執(zhí)勤車(chē)駕駛員應(yīng)聘人員必須持B2證(含)以上、駕齡5年(含)以上且目前駕駛與證件相匹配車(chē)型、駕駛期間無(wú)負(fù)主要責(zé)任的交通事故記錄。
7.較高的自律意識(shí),具備服從統(tǒng)一管理和工作安排的意愿。
3
不予錄用情形
有下列情形之一的,不予錄用:
1.曾受過(guò)刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
2.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或辭退的,或因違反規(guī)定被解除勞動(dòng)合同的。
3.曾在消防救援隊(duì)伍工作期間或部隊(duì)服役期間因受過(guò)紀(jì)律處分或被辭退、除名、開(kāi)除的。
4.個(gè)人征信記錄存在不良征信記錄或多次逾期等情形,或有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用的。
5.本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
6.未按教學(xué)大綱完成學(xué)業(yè)的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生。
7.基于消防救援職業(yè)高強(qiáng)度、高風(fēng)險(xiǎn)的特殊性,對(duì)已評(píng)定殘疾等級(jí)和有嚴(yán)重傷病治療記錄或身體、心理素質(zhì)等其他方面不適合從事消防救援工作的人員。
8.對(duì)基礎(chǔ)病隱瞞不報(bào),提供的個(gè)人信息為虛假資料或故意隱瞞事實(shí)、偽造、編造學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)等材料或在考核中作弊的。
9.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形。
4
崗位主要職責(zé)
1.戰(zhàn)斗員崗位:主要負(fù)責(zé)基層隊(duì)站滅火、搶險(xiǎn)救援等工作,24小時(shí)駐勤。
2.執(zhí)勤車(chē)駕駛員崗位:主要負(fù)責(zé)基層隊(duì)站消防車(chē)輛駕駛及維護(hù)保養(yǎng)等工作,24小時(shí)駐勤。
5
薪資福利待遇
1.試用期滿,政府專(zhuān)職消防隊(duì)員每月工資不低于4300元(含個(gè)人繳納部分的“五險(xiǎn)一金”),執(zhí)勤車(chē)駕駛員每月工資不低于5100元(含個(gè)人繳納部分的“五險(xiǎn)一金”),工齡工資逐年遞增,軍齡可折算為工齡,以及通過(guò)全國(guó)夏季高考統(tǒng)招的全日制大學(xué)畢業(yè)生,其學(xué)習(xí)時(shí)間可折算為工齡。根據(jù)工作表現(xiàn)每月還可享受300元至500元月量化獎(jiǎng)勵(lì),擔(dān)任副班長(zhǎng)、班長(zhǎng)、站長(zhǎng)助理、副指導(dǎo)員、副站長(zhǎng)、指導(dǎo)員、站長(zhǎng)等管理職務(wù)每月發(fā)放500元—3000元補(bǔ)助。
2.正式錄用后,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社保“五險(xiǎn)”和住房公積金,統(tǒng)一投保人身意外傷害保險(xiǎn);入職滿一年及以上,享受年終5000元至10000元績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
3.月休假10天,未休天數(shù)按照每天50元給予補(bǔ)助。在職期間,享受《勞動(dòng)法》規(guī)定的婚假、產(chǎn)假等假期,入職滿一年及以上的享受帶薪年度休假,每年享受職業(yè)健康體檢。
4.在隊(duì)期間,享受?chē)?guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員同等住宿條件和伙食標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一配發(fā)被裝及標(biāo)志服飾。
5.在職期間可參加學(xué)歷提升、B2及以上駕駛員培訓(xùn),優(yōu)先推薦參加國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄報(bào)名。連續(xù)入職滿三年,在子女入學(xué)、入托等方面與國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員享受同等社會(huì)優(yōu)待政策。
6.全日制大專(zhuān)以上的應(yīng)聘人員和優(yōu)秀的退役軍人可優(yōu)先聘任為專(zhuān)職管理干部。
注:以上薪資福利待遇以入職雙方議定結(jié)果為準(zhǔn)。
6
晉升及發(fā)展空間
1.設(shè)置站長(zhǎng)、指導(dǎo)員、副站長(zhǎng)、副指導(dǎo)員、站長(zhǎng)助理、班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)等管理職務(wù),符合相應(yīng)任職資格的,可申請(qǐng)競(jìng)聘。
2.表現(xiàn)優(yōu)秀的,可由用人單位推薦入黨、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、參加技能培訓(xùn)和職務(wù)晉升等。
3.入職后表現(xiàn)優(yōu)秀的政府專(zhuān)職消防隊(duì)員,符合條件的優(yōu)先推薦參加國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄。錄取后政府專(zhuān)職消防隊(duì)員工齡可計(jì)算相應(yīng)年限(工作滿1年以上的政府專(zhuān)職消防隊(duì)員)。
生活環(huán)境
文體娛樂(lè)
日常訓(xùn)練
7
招聘程序
報(bào)名—資格審核—體能測(cè)試—心理測(cè)試—面試—成績(jī)核算—政治審核—體格檢查—公示—崗前培訓(xùn)。
(一)報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式
報(bào)名時(shí)間為即日起至10月8日18時(shí)止。此次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,免交報(bào)名費(fèi),報(bào)考人員報(bào)名前需仔細(xì)閱讀招聘公告,并通過(guò)底部附件自行下載報(bào)名表,投遞至郵箱ptxfzzb@163.com,并命名為“姓名—報(bào)考崗位”(如張三—XX崗位),報(bào)名時(shí)間以投遞郵件時(shí)間為準(zhǔn)。
(二)資格審核
凡報(bào)名材料模糊不清以及填寫(xiě)不準(zhǔn)確、不完整,均視為報(bào)名材料審核不通過(guò),不予通過(guò)資格審核。資格審核結(jié)束后,通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員,由工作人員以電話或短信形式通知參加體能測(cè)試;未通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員,不另外安排通知,對(duì)資格審核結(jié)果有異議人員可致電查詢,咨詢時(shí)間及聯(lián)系方式見(jiàn)本公告第八條第二項(xiàng)。
(三)體能測(cè)試
體能測(cè)試項(xiàng)目由5×10米折返跑、仰臥起坐、單杠引體向上、雙杠臂屈伸、1000米跑5個(gè)科目組成,體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照附件2執(zhí)行。
(四)心理測(cè)試
心理測(cè)試采用消防員招錄心理測(cè)試系統(tǒng)進(jìn)行,每人只測(cè)試一次,該次測(cè)試結(jié)果即為應(yīng)聘人員的心理測(cè)試成績(jī)。
(五)面試
面試主要通過(guò)自我介紹、提問(wèn)交流等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變和分析問(wèn)題能力等。
(六)成績(jī)核算
面試結(jié)束后將對(duì)成績(jī)進(jìn)行核算。總成績(jī)組成如下:
總成績(jī)=體能考核成績(jī)70%+面試成績(jī)30%。
根據(jù)總成績(jī)和優(yōu)先錄取的原則進(jìn)行分崗位排名并確定進(jìn)入政治審核人員名單。
(七)政治審核
參加政審人員應(yīng)根據(jù)《政府專(zhuān)職消防員招聘政治考核表》(附件3)要求配合審查,不配合審查、審查不合格或弄虛作假者,不予錄用。
(八)體格檢查
政治審核合格人員自行前往三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,體格檢查標(biāo)準(zhǔn)參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》中軍隊(duì)陸勤人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格(或放棄)者,視為不符合錄用條件,不予以錄用。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān),待體檢合格并正式錄用后,可憑票據(jù)向單位申請(qǐng)報(bào)銷(xiāo)。
(九)公示
體格檢查結(jié)果為合格的人員納入擬錄用名單,擬錄用人員名單確定后,在“莆田消防”官方公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(十)崗前培訓(xùn)
對(duì)公示沒(méi)有問(wèn)題的擬錄用人員組織簽訂勞動(dòng)合同并統(tǒng)一集中至石化特勤站開(kāi)展為期三個(gè)月的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后開(kāi)展考核,考核不合格或培訓(xùn)期間被證明不符合錄用條件的將予以解除勞動(dòng)合同。
8
注意事項(xiàng)及咨詢方式
(一)注意事項(xiàng)
1.本次招聘工作,自覺(jué)接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督,保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員,按有關(guān)規(guī)定予以處理。
2.此次政府專(zhuān)職消防員招聘各環(huán)節(jié)不收取任何費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕。
3.社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和個(gè)人不得發(fā)布含有“官方指定”“包過(guò)”等字樣的虛假信息,不得冒充消防救援部門(mén)工作人員、聲稱(chēng)與消防救援部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)或考官有特殊關(guān)系,干擾政府專(zhuān)職消防員招聘工作正常秩序。
4.報(bào)名期間,有意愿應(yīng)聘的人員可通過(guò)電話或者到就近消防站咨詢政府專(zhuān)職消防員招聘有關(guān)政策,應(yīng)聘人員招聘期間必須保持個(gè)人通訊暢通。
5.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,對(duì)提供虛假材料、故意隱瞞實(shí)情,及在招聘考核中作弊的,一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格,錄入莆田市政府專(zhuān)職消防員誠(chéng)信檔案庫(kù),5年內(nèi)嚴(yán)禁應(yīng)聘本市該崗位。因應(yīng)聘人員自身原因未能按時(shí)參加招聘相關(guān)工作的,視為自動(dòng)放棄。所有報(bào)名材料留檔備查,一律不予退還,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行做好備份。
(二)咨詢時(shí)間及聯(lián)系方式
1.單位:莆田市消防救援支隊(duì)(或就近到消防站咨詢)
2.地址:莆田市荔城區(qū)鎮(zhèn)海中街1389號(hào)(SOS兒童村旁)
3.聯(lián)系人:邱先生,聯(lián)系方式:13305940667,0594-2810119
(咨詢時(shí)間:工作日8:00—12:00、15:00—18:00)
(附件1:政府專(zhuān)職消防員報(bào)名表)
(附件2:政府專(zhuān)職消防隊(duì)員招聘體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn))
(附件3:政府專(zhuān)職消防員招聘政治考核表)
來(lái)源:莆田消防
編輯:林靜
審核:蔡意 金晶晶
特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺(tái)“網(wǎng)易號(hào)”用戶上傳并發(fā)布,本平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.