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“對(duì)了，你之前主要負(fù)責(zé)什么項(xiàng)目來(lái)著？”楊銳站在公司門口，隨口問(wèn)了一句。

老陳抱著紙箱停下腳步，轉(zhuǎn)過(guò)頭看著他，嘴角揚(yáng)起一個(gè)意味深長(zhǎng)的笑容：“明天你就知道了?！?/strong>

那一刻，楊銳覺(jué)得這話有點(diǎn)怪，但也沒(méi)多想。他不知道，這句話會(huì)讓他在第二天上午，手握電話，整個(gè)人都懵在那里。

01

老陳的工位在辦公室最角落的位置。

窗戶邊，空調(diào)正上方，冬天冷夏天熱。他的辦公桌很小，堆滿了各種技術(shù)文檔和便簽紙。電腦顯示器有點(diǎn)舊，屏幕右下角有一塊暗斑，看久了眼睛會(huì)累。

“老陳，這個(gè)月的數(shù)據(jù)同步做了嗎？”財(cái)務(wù)部的小王探頭進(jìn)來(lái)。

“做了，上周五就完成了。”老陳頭也不抬，繼續(xù)敲著鍵盤。

“那就好，那就好?！毙⊥跛闪丝跉猓D(zhuǎn)身就走。

這樣的對(duì)話，幾乎每個(gè)月都會(huì)重復(fù)一次。財(cái)務(wù)部的人從來(lái)不會(huì)多問(wèn)一句，數(shù)據(jù)同步是怎么做的，為什么要做。他們只知道，老陳會(huì)處理好。

老陳今年35歲，在這家公司待了7年。

7年前，公司剛成立不久，只有二十來(lái)個(gè)人。老陳是第三個(gè)加入技術(shù)部的員工。那時(shí)候系統(tǒng)都是臨時(shí)搭建的，什么文檔都沒(méi)有，所有配置都是他一點(diǎn)一點(diǎn)摸索出來(lái)的。

現(xiàn)在公司已經(jīng)有兩百多人了。技術(shù)部也從當(dāng)初的三個(gè)人，擴(kuò)張到三十多個(gè)。清一色的年輕人，大多是應(yīng)屆畢業(yè)生，充滿朝氣和野心。

而老陳，已經(jīng)成了辦公室里最不起眼的那個(gè)。

“老陳，下班了還不走？”同事小李背著雙肩包走過(guò)來(lái)。

“還有點(diǎn)事，你先走吧。”老陳看了眼時(shí)間，下午5點(diǎn)50分。

“你這人啊，一點(diǎn)都不懂變通?，F(xiàn)在公司什么情況你不知道嗎？該表現(xiàn)的時(shí)候還是要表現(xiàn)一下的?！毙±顗旱吐曇?，“聽(tīng)說(shuō)新總監(jiān)要搞人員優(yōu)化，你這樣太低調(diào)了?！?/p>

老陳笑了笑：“我知道?！?/p>

“知道你還不著急？算了，不說(shuō)你了，我先走了。”小李搖搖頭，快步離開(kāi)了辦公室。

6點(diǎn)整，老陳準(zhǔn)時(shí)關(guān)掉電腦，起身拿起外套。辦公室里還有十幾個(gè)人在加班，鍵盤敲擊聲此起彼伏。沒(méi)人跟他打招呼，他也沒(méi)跟任何人說(shuō)話，安靜地走出了公司。

電梯里，老陳看著自己在金屬門上的倒影。有點(diǎn)模糊，有點(diǎn)變形。他想，也許在別人眼里，自己就是這個(gè)樣子的吧。

楊銳是三個(gè)月前空降到公司的。

32歲，海外名校畢業(yè)，在硅谷工作過(guò)五年，履歷光鮮亮麗。老板花了大價(jià)錢把他挖過(guò)來(lái)，目的很明確——改革技術(shù)部，提高效率，降低成本。

第一次全員大會(huì)，楊銳穿著筆挺的西裝站在投影屏幕前。

“各位同事，很高興加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)?！彼穆曇艉榱?，充滿自信，“但我必須說(shuō)，我們現(xiàn)在的技術(shù)團(tuán)隊(duì)存在很大問(wèn)題。效率低下，人員冗余，這些都是必須要解決的?！?/p>

下面鴉雀無(wú)聲。

“接下來(lái)三個(gè)月，我會(huì)對(duì)每個(gè)人的工作進(jìn)行評(píng)估。我們要做的是精兵強(qiáng)將，不是人海戰(zhàn)術(shù)。能留下的，都是真正有價(jià)值的人?！睏钿J的目光掃過(guò)在座的每一個(gè)人，“希望大家做好準(zhǔn)備?！?/p>

會(huì)后，辦公室里炸開(kāi)了鍋。

“這是要裁員啊。”

“肯定的，不然他來(lái)干什么？”

“我們要不要多表現(xiàn)表現(xiàn)？”

“必須的，不然第一批就是咱們。”

老陳坐在自己的位置上，聽(tīng)著周圍的議論。他沒(méi)有參與，只是打開(kāi)了一個(gè)代碼編輯器，開(kāi)始處理一個(gè)老系統(tǒng)的bug。

“老陳?！睏钿J突然出現(xiàn)在他工位旁邊。

老陳抬起頭：“楊總?！?/p>

“在忙什么？”楊銳看了眼他的屏幕。

“修一個(gè)老系統(tǒng)的bug?！崩详惡?jiǎn)單地回答。

“嗯?！睏钿J點(diǎn)點(diǎn)頭，“那你平時(shí)主要做什么工作？”

老陳想了想：“維護(hù)幾個(gè)老系統(tǒng)，處理一些突發(fā)問(wèn)題，還有每月的數(shù)據(jù)同步?！?/p>

楊銳搖搖頭，“行，我了解了。”

他轉(zhuǎn)身離開(kāi)，老陳繼續(xù)敲代碼。

接下來(lái)的一個(gè)月，楊銳開(kāi)始了密集的調(diào)研。他找每個(gè)人談話，了解工作內(nèi)容，評(píng)估工作價(jià)值。整個(gè)技術(shù)部彌漫著緊張的氣氛，所有人都在拼命表現(xiàn)。

只有老陳，依舊按部就班。

每天9點(diǎn)到公司，6點(diǎn)離開(kāi)。偶爾有緊急問(wèn)題，他會(huì)處理完再走，但從不主動(dòng)加班。在那些經(jīng)常加班到深夜的年輕人眼里，老陳簡(jiǎn)直是異類。

“老陳，你就不擔(dān)心嗎？”小李又忍不住勸他。

“擔(dān)心什么？”

“楊總明顯在挑人裁啊。你這樣，鐵定第一批?！?/p>

“那就裁唄?！崩详惖恼Z(yǔ)氣很平靜。

“你這人真是……”小李不知道該說(shuō)什么好，“算了，反正我提醒你了?！?/p>

那天晚上，楊銳在辦公室加班到11點(diǎn)。他打開(kāi)人員表，一個(gè)一個(gè)地看，一個(gè)一個(gè)地標(biāo)注。

當(dāng)看到老陳的名字時(shí)，他停頓了幾秒，在后面打了個(gè)問(wèn)號(hào)。

這個(gè)人的工作內(nèi)容，看起來(lái)都是些邊邊角角的事情。沒(méi)有負(fù)責(zé)核心項(xiàng)目，沒(méi)有帶團(tuán)隊(duì)，也沒(méi)有什么突出表現(xiàn)。楊銳想了想，把問(wèn)號(hào)改成了叉號(hào)。

他覺(jué)得，這些邊角料的工作，找個(gè)年輕人接手就行。用不著留一個(gè)看起來(lái)毫無(wú)進(jìn)取心的老員工。

02

那天下午，HR小陳給老陳發(fā)了一條微信。

“老陳，明天上午10點(diǎn)，會(huì)議室A，有個(gè)事情要跟你談一下?！?/p>

“好的?！崩详惢貜?fù)得很簡(jiǎn)單。

他知道是什么事。

第二天上午，老陳準(zhǔn)時(shí)來(lái)到會(huì)議室。HR小陳和楊銳都在，桌上放著一份文件。

“老陳，坐?！睏钿J指了指對(duì)面的椅子。

老陳坐下，表情平靜。

“是這樣的，老陳?！盚R小陳清了清嗓子，“公司最近在做組織架構(gòu)調(diào)整，技術(shù)部要進(jìn)行人員優(yōu)化。經(jīng)過(guò)評(píng)估，我們認(rèn)為你目前的工作內(nèi)容，可以由其他同事來(lái)接手?！?/p>

“所以？”老陳問(wèn)。

“所以公司決定，和你解除勞動(dòng)合同。”HR小陳說(shuō)完這句話，偷偷看了楊銳一眼。

楊銳接過(guò)話頭：“老陳，這不是針對(duì)你個(gè)人。你在公司這么多年，我們都看在眼里。但從整體考慮，我們需要更有活力、更高效的團(tuán)隊(duì)。你能理解吧？”

“嗯?！崩详慄c(diǎn)點(diǎn)頭。

“補(bǔ)償方面，公司會(huì)給你N+3。具體金額HR會(huì)跟你算清楚，保證不會(huì)虧待你。”楊銳繼續(xù)說(shuō)，“你還有什么問(wèn)題嗎？”

老陳沉默了幾秒：“什么時(shí)候離職？”

“今天就可以開(kāi)始辦手續(xù)，最遲后天?！盚R小陳說(shuō)，“你看呢？”

“那就今天吧。”

楊銳有點(diǎn)意外：“這么快？你不需要考慮一下？”

“不需要?！崩详愓酒鹕?，“補(bǔ)償方案我同意，手續(xù)的事你們通知我就行?！?/p>

他轉(zhuǎn)身走出會(huì)議室，留下楊銳和HR面面相覷。

“他這反應(yīng)……”HR小陳有點(diǎn)不確定，“是不是太平靜了？”

“可能是想開(kāi)了吧?！睏钿J松了口氣，“這樣也好，省得麻煩?！?/p>

老陳回到工位，開(kāi)始收拾東西。

他動(dòng)作很慢，一件一件地整理。抽屜里的技術(shù)文檔，有些是手寫的筆記，密密麻麻記錄著各種配置參數(shù)。還有一本厚厚的密碼本，上面記著幾十個(gè)系統(tǒng)的賬號(hào)密碼，有些賬號(hào)連HR都不知道。

“老陳，怎么了？”小李走過(guò)來(lái)，看到他在收拾東西，臉色一變，“不會(huì)吧？”

“嗯，被優(yōu)化了。”老陳的語(yǔ)氣很平淡，好像在說(shuō)一件無(wú)關(guān)緊要的事。

“臥槽，真的假的？”小李聲音提高了，引來(lái)周圍人的注意。

很快，整個(gè)辦公室都知道了。

有人過(guò)來(lái)安慰：“老陳，太可惜了。”

有人試探：“要不要一起去找楊總理論？”

還有人小聲嘀咕：“連老陳都被優(yōu)化，下一個(gè)會(huì)是誰(shuí)？”

老陳一一回應(yīng)，語(yǔ)氣都很平和：“謝謝，不用了，公司的決定，我理解?！?/p>

他沒(méi)有表現(xiàn)出任何憤怒或委屈，這讓其他人更加緊張。

如果連在公司待了7年的老員工都能說(shuō)走就走，那他們呢？

下午3點(diǎn)，老陳基本收拾完了。兩個(gè)紙箱，裝著他的私人物品。電腦里的個(gè)人文件他都刪了，工作文件也清理了一部分。

準(zhǔn)確說(shuō)，是清理了大部分。

那些手寫筆記，他撕碎了扔進(jìn)碎紙機(jī)。密碼本他裝進(jìn)了紙箱。電腦里那些沒(méi)有文檔的系統(tǒng)配置文件，他一個(gè)也沒(méi)留。

沒(méi)有人要求他交接。

楊銳可能覺(jué)得這些工作很簡(jiǎn)單，隨便找個(gè)人都能接手。其他同事則忙著自保，沒(méi)人有心思關(guān)心老陳到底負(fù)責(zé)什么。

老陳也沒(méi)主動(dòng)提。

5點(diǎn)半，他抱起紙箱，最后看了一眼這個(gè)待了7年的辦公室。日光燈還是那么明亮，空調(diào)還是那么吵。年輕的同事們坐在電腦前，假裝專注地工作，實(shí)際上都在偷偷觀察他。

“各位，再見(jiàn)了。”老陳說(shuō)了一句。

沒(méi)人接話，氣氛有些尷尬。

老陳也不在意，抱著紙箱走向電梯。

電梯到了一樓，老陳走出大廳。

公司在寫字樓的12層，一樓是大理石鋪地的大堂，中央有個(gè)小噴泉。每天上下班，老陳都會(huì)經(jīng)過(guò)這里。

他正準(zhǔn)備推開(kāi)玻璃門，門外走進(jìn)來(lái)一個(gè)人。

是楊銳。

兩人在門口相遇，楊銳顯然也沒(méi)想到會(huì)碰上。

“哦，老陳?！睏钿J頓了一下，露出一個(gè)禮貌的笑容，“這就走了？”

“嗯。”老陳抱著紙箱，點(diǎn)點(diǎn)頭。

氣氛有點(diǎn)尷尬。楊銳想說(shuō)點(diǎn)什么，但又不知道該說(shuō)什么。最后他清了清嗓子：“那個(gè)，祝你找到更好的機(jī)會(huì)?！?/p>

“謝謝?！?/p>

兩人就這樣站在門口，一個(gè)要出去，一個(gè)要進(jìn)來(lái)。

楊銳突然想起什么，隨口問(wèn)了一句：“對(duì)了，你之前主要負(fù)責(zé)什么項(xiàng)目來(lái)著？”

這句話問(wèn)得很隨意，像是閑聊，也像是突然想起要了解一下。

老陳停下腳步。

他轉(zhuǎn)過(guò)頭，看著楊銳。

“明天你就知道了?！崩详愓f(shuō)完這句話，轉(zhuǎn)身離開(kāi)。

楊銳愣了一下。

什么意思？明天就知道了？

他皺著眉頭想了幾秒，但很快就被手機(jī)鈴聲打斷。是老板打來(lái)的，問(wèn)他今晚能不能一起吃飯，聊聊新項(xiàng)目的事。

“沒(méi)問(wèn)題，我馬上上去。”楊銳接完電話，把剛才的事拋到了腦后。

他覺(jué)得，老陳那句話大概就是一句氣話吧。被裁員了，說(shuō)兩句難聽(tīng)的也正常。反正明天，后天，以后，都不會(huì)再見(jiàn)到這個(gè)人了。

電梯門關(guān)上，楊銳上了12樓。

而老陳，已經(jīng)走出了寫字樓。

03

夜色降臨，街燈一盞盞亮起來(lái)。老陳站在街邊，抱著紙箱，看著車來(lái)車往。

他的手機(jī)響了，是妻子打來(lái)的。

“下班了？今天這么早？”

“嗯，被公司優(yōu)化了，剛辦完手續(xù)?！崩详惖恼Z(yǔ)氣很輕松。

電話那頭沉默了幾秒：“什么時(shí)候的事？”

“今天上午通知的，下午就辦了?！?/p>

“那……你還好嗎？”妻子的聲音有些擔(dān)心。

“挺好的，補(bǔ)償給得還可以。”老陳笑了笑，“正好休息一段時(shí)間，然后再找工作。”

“也好，你這些年確實(shí)累了?！逼拮訃@了口氣，“那你早點(diǎn)回來(lái)，我做了你喜歡吃的紅燒肉?！?/p>

“好，我打車回去?！?/p>

楊銳和老板在一家高檔日料店吃飯。

“老板，技術(shù)部的人員優(yōu)化已經(jīng)完成第一批了?！睏钿J夾起一塊三文魚(yú)，“裁了5個(gè)人，都是工作價(jià)值比較低的?！?/p>

老板點(diǎn)點(diǎn)頭：“補(bǔ)償都談好了？”

“都談好了，沒(méi)出什么問(wèn)題。”

“那就好?！崩习屣@然對(duì)這個(gè)話題不太感興趣，轉(zhuǎn)而說(shuō)起了新項(xiàng)目，“接下來(lái)這個(gè)項(xiàng)目很重要，我們要投入最好的資源……”

兩人聊到晚上10點(diǎn)多才散。

楊銳回到公司，辦公室里還有幾個(gè)人在加班。看到他回來(lái)，紛紛打招呼。

“楊總還沒(méi)下班啊？”

“嗯，剛跟老板吃完飯?！睏钿J走到自己的辦公室，“你們也早點(diǎn)回去休息?！?/p>

“好的，楊總?！?/p>

楊銳坐在辦公桌前，打開(kāi)電腦，開(kāi)始處理郵件。

工作很多，要做的事情也很多。他要組建新的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，要重新規(guī)劃技術(shù)架構(gòu)，還要向老板證明，他的改革是對(duì)的。

凌晨1點(diǎn)，楊銳終于處理完所有事情。

他站起身，伸了個(gè)懶腰，走到落地窗前。從12樓往下看，城市已經(jīng)安靜下來(lái)，只有零星的車燈在街道上移動(dòng)。

楊銳感到一種滿足感。

32歲，技術(shù)總監(jiān)，年薪百萬(wàn)，前途光明。他覺(jué)得自己做了正確的決定——回國(guó)發(fā)展，接手這個(gè)項(xiàng)目，改革這個(gè)團(tuán)隊(duì)。

他關(guān)上電腦，離開(kāi)了辦公室。

而在城市的另一端，老陳正坐在客廳的沙發(fā)上看電視。

“還不睡？”妻子從臥室出來(lái)，給他倒了杯水。

“再看一會(huì)。”老陳接過(guò)水杯。

“你明天有什么打算？”

“明天？”老陳想了想，“明天想先休息一下，后天開(kāi)始投簡(jiǎn)歷吧?！?/p>

“不著急，慢慢來(lái)?！逼拮优牧伺乃募绨?，“反正補(bǔ)償夠咱們撐一段時(shí)間的?！?/p>

“嗯?！?/p>

夜深了，老陳關(guān)掉電視，回到臥室。

躺在床上，他很快就睡著了。睡得很沉，沒(méi)有夢(mèng)。

04

第二天是周三，天氣很好。

楊銳8點(diǎn)半就到了公司，比平時(shí)早了半個(gè)小時(shí)。他心情不錯(cuò)，還特意買了咖啡和甜甜圈，分給辦公室的同事。

“楊總今天心情好啊?！庇腥碎_(kāi)玩笑。

“還行，事情都在按計(jì)劃進(jìn)行?！睏钿J笑著說(shuō)。

9點(diǎn)整，技術(shù)部開(kāi)晨會(huì)。

“今天的工作安排是這樣的?！睏钿J站在白板前，“小王，你負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前端部分。小李，你繼續(xù)跟進(jìn)那個(gè)客戶的需求。還有小張……”

他一個(gè)一個(gè)地分配任務(wù)，沒(méi)有人提起老陳。

好像這個(gè)人從來(lái)沒(méi)有存在過(guò)。

晨會(huì)結(jié)束，大家回到各自的位置開(kāi)始工作。辦公室里鍵盤聲響成一片，偶爾有人小聲討論技術(shù)問(wèn)題。

一切都很正常。

9點(diǎn)半，楊銳正在看技術(shù)方案，手機(jī)突然響了。

來(lái)電顯示：老板。

楊銳迅速接起電話：“老板?！?/strong>

“你馬上來(lái)我辦公室！”老板的聲音很急，帶著明顯的怒氣。

楊銳一愣：“出什么事了？”

電話那頭老板暴怒的一句話傳來(lái)，楊銳直接懵了——