人民網(wǎng)龍巖8月28日電 (蘇海森)8月27日，主題為“以人才鏈引領創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈深度融合，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉型升級、新興產(chǎn)業(yè)培育壯大、未來產(chǎn)業(yè)超前布局”的第三屆“龍巖人才活動周”啟動儀式暨2025年龍巖市產(chǎn)業(yè)鏈人才創(chuàng)新大會在龍巖人民會堂舉行。

8月27日，2025年龍巖市產(chǎn)業(yè)鏈人才創(chuàng)新大會舉行。人民網(wǎng) 蘇海森攝

這是龍巖市連續(xù)三年舉辦人才活動周，以“人才”為鑰叩響產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展的大門。

龍巖市縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈特聘專家團成員、企業(yè)家代表，福建省、龍巖市有關單位和產(chǎn)學研金各界嘉賓參加會議。

大會上發(fā)布了龍巖市“9+3”人才創(chuàng)新政策。該政策從提級保障、銀發(fā)人才工程、創(chuàng)業(yè)合伙人計劃到卓越工程師培養(yǎng)，覆蓋人才發(fā)展全領域，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供全方位支持。

此外，大會上，龍巖市各縣(市、區(qū))、龍巖高新區(qū)(經(jīng)開區(qū))為縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈特聘專家團代表頒發(fā)聘書，并進行縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈推介。發(fā)布創(chuàng)新平臺類、創(chuàng)新主體類、人才代表類、人才技術成果類“光榮榜”。與會嘉賓共同見證“才聚龍巖”智慧服務平臺上線?，F(xiàn)場共簽約人才創(chuàng)新項目84個、總金額157.6億元，涵蓋有色金屬、新能源新材料、電子信息、機械裝備等重點領域。

現(xiàn)場共簽約人才創(chuàng)新項目84個、總金額157.6億元。人民網(wǎng) 蘇海森攝

據(jù)悉，本屆“龍巖人才活動周”活動安排采取“1+1+5+N”模式，即舉辦1場產(chǎn)業(yè)鏈人才創(chuàng)新大會，承辦1場福建省新一代信息技術應用創(chuàng)新賽，舉辦新型電池、未來顯示技術對接會以及智能駕駛、下一代半導體、固態(tài)電池等5場未來產(chǎn)業(yè)項目人才對接活動，同時配套舉辦選優(yōu)生座談會，“一產(chǎn)業(yè)鏈一技能競賽”，專利轉化運用供需對接活動。此外，龍巖市各縣(市、區(qū))、龍巖高新區(qū)將配套舉辦縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈特聘專家團啟動儀式暨“四鏈融合”項目對接活動等N場活動。

近年來，革命老區(qū)龍巖市直面“城市能級有限、財力規(guī)模不足、產(chǎn)業(yè)底子較薄、科研機構匱乏”的現(xiàn)實瓶頸，全力推進“才聚龍巖”計劃，聚焦縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈，大膽探索更加開放、更加精準、更加靈活的人才政策，形成“五個著手、五個破解、五個轉變”做法——從產(chǎn)業(yè)鏈黨建著手，破解工作各自為戰(zhàn)，部門協(xié)同從“一”到“多”轉變；從“四鏈”融合著手，破解資源撒胡椒面，政策措施從“散”到“聚”轉變；從柔性引才著手，破解大學科研機構短板，開放創(chuàng)新從“本地化”到“全國化”轉變；從市場化導向著手，破解人才評價“四唯”局限，人才標準從“行政主導”到“企業(yè)主體”轉變；從金融基金賦能著手，破解成果轉化貴人才扎根難，綜合保障從“生活安居”到“創(chuàng)業(yè)支持”轉變。

如今，龍巖市“引才難、用才堵、留才愁”的困局迎刃而解。近三年，龍巖市籍青年返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)數(shù)量年均增長30.3%、累計回引7350人(其中“雙一流”高校畢業(yè)生年均增長36.4%、回引752人)；獲評福建省產(chǎn)業(yè)領軍團隊11個，位列全省第3；專精特新中小企業(yè)從2020年55家提高到227家(“小巨人”企業(yè)從5家提高到24家)，實現(xiàn)翻兩番；國家高新技術企業(yè)從255家提高到529家、實現(xiàn)翻番。