為了保持繁榮和競爭力，德國主要政客主張員工應(yīng)該增加工作量。但多數(shù)德國員工并不想這樣。

大部分人希望減少工作時間

基民盟的主要政客們正在倡導(dǎo)德國需要增加工作量。然而德國工會聯(lián)合會（DGB）于1月至5月期間通過電話采訪了4018名員工，這項代表性調(diào)查得出了一個完全不同的結(jié)果：超過一半（53%）的德國雇員希望減少工作時間。不到一半（40%）的受訪者對目前的工作時間感到滿意，只有7%的受訪者希望每周增加工作時間。

關(guān)于無法減少工作時間的原因，63%的受訪者表示，主要原因是工作流程。60%的受訪者表示，否則工作將無法完成，59%的人則認(rèn)為工資不夠。尤其有66%女性受訪者表示必須加班，因為否則工資不夠。

德國就業(yè)和就業(yè)指導(dǎo)委員會主席Yasmin Fahimi批評道，“工作時間結(jié)構(gòu)的問題不在于《工作時間法》，往往在于雇主本身。德國大約有250萬兼職工人希望增加工作時間，但主管們經(jīng)常拒絕，僵化的工作流程也構(gòu)成了阻礙?！?/p>

德國政客期待多工作，扭轉(zhuǎn)經(jīng)濟

德國總理，基民盟主席梅爾茨最近反復(fù)強調(diào)，為確保國家的繁榮和競爭力，德國人民應(yīng)該“更加努力，最重要的是更加高效地”工作。他對每周四天工作制以及對工作生活平衡日益增長的需求提出批評，呼吁“付出巨大努力”來提高生產(chǎn)力。

經(jīng)濟部長Katherina Reiche也認(rèn)為，面對人口結(jié)構(gòu)的變化，德國人民“必須工作更多、更長時間” ，以確保社會繁榮和養(yǎng)老金制度。

巴登-符騰堡州州長Winfried Kretschmann也持類似觀點：這位綠黨政客今年4月接受《明星》雜志采訪時表示，“我們想減少工作時間，尤其是在危機時期，這種想法已經(jīng)完全過時了。”德國的年工作時間是所有工業(yè)化國家中最低的?！拔覀儽仨氃黾庸ぷ鲿r間?！?/p>