近年來，江西省贛州市興國(guó)縣總工會(huì)緊緊圍繞全縣工作大局，以打造示范工會(huì)為抓手，積極探索新時(shí)代工會(huì)工作新路徑，全面激發(fā)基層工會(huì)活力，有力推動(dòng)了全縣工會(huì)工作整體水平邁上新臺(tái)階。

繪就示范創(chuàng)建“路線圖”

縣總工會(huì)高度重視示范工會(huì)創(chuàng)建工作，將其作為深化工會(huì)改革、加強(qiáng)基層建設(shè)的重要突破口，深入調(diào)研、廣泛聽取基層意見，結(jié)合本縣實(shí)際，制定了《關(guān)于推進(jìn)全縣基層工會(huì)組織“六有六規(guī)范”建設(shè)工作方案》的通知，明確了“六有”標(biāo)準(zhǔn)化和“六個(gè)規(guī)范”規(guī)范化的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。通過召開動(dòng)員部署會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)等形式，統(tǒng)一思想、明確任務(wù)、壓實(shí)責(zé)任，在全縣工會(huì)系統(tǒng)形成了“比學(xué)趕超、爭(zhēng)當(dāng)示范”的濃厚氛圍，確保了創(chuàng)建工作方向明、思路清、措施實(shí)。

筑牢組織建設(shè)“橋頭堡”

縣總工會(huì)聚焦非公有制企業(yè)、社會(huì)組織和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者等重點(diǎn)領(lǐng)域，深入開展建會(huì)入會(huì)集中行動(dòng)，最大限度地將廣大職工吸引過來、組織起來、穩(wěn)固下來。同時(shí)，著力選優(yōu)配強(qiáng)基層工會(huì)干部，通過參加上級(jí)工會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式，不斷提升工會(huì)干部的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)職工群眾工作能力。在示范創(chuàng)建過程中，重點(diǎn)打造了聯(lián)綱電子、海文生物、富視興科技、網(wǎng)約車司機(jī)聯(lián)合工會(huì)等一批組織架構(gòu)健全、班子隊(duì)伍有力、會(huì)員管理規(guī)范的基層工會(huì)樣板，充分發(fā)揮其輻射帶動(dòng)作用，推動(dòng)基層工會(huì)組織從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”深度轉(zhuǎn)變。

打造服務(wù)職工“暖心港”

縣總工會(huì)將服務(wù)職工作為示范工會(huì)創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，按照“會(huì)、站、家”一體化思路，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)和提升了縣工人文化宮、智能家電產(chǎn)業(yè)園職工之家、戶外勞動(dòng)者服務(wù)站、愛心驛站等實(shí)體化服務(wù)陣地，使其成為凝聚人心、引導(dǎo)職工、服務(wù)群眾的前沿窗口。聚焦職工需求，拓展服務(wù)項(xiàng)目，在做好困難幫扶、法律援助、醫(yī)療互助等傳統(tǒng)品牌服務(wù)的同時(shí)，積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+”工會(huì)服務(wù)新模式，推行線上普惠性服務(wù)，實(shí)現(xiàn)服務(wù)職工“零距離”。豐富精神文化生活，廣泛開展職工喜聞樂見的文體活動(dòng)、閱讀活動(dòng)、技能競(jìng)賽等，滿足職工多樣化精神文化需求，營(yíng)造健康文明、昂揚(yáng)向上的職工文化氛圍。

搭建建功立業(yè)“大舞臺(tái)”

縣總工會(huì)緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，組織動(dòng)員廣大職工在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展中建功立業(yè)。圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目，廣泛深入持久開展電子信息、養(yǎng)老護(hù)理等多種形式的勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，激發(fā)職工的創(chuàng)造潛力和創(chuàng)新活力。大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，做好勞模、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢睿┖凸そ橙瞬诺倪x樹表彰和宣傳工作，用先進(jìn)事跡感召職工，用工匠精神引領(lǐng)職工。深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，搭建職工技能培訓(xùn)、技術(shù)交流、等級(jí)提升平臺(tái)，助力職工成長(zhǎng)成才，打造知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。

激發(fā)基層工會(huì)“內(nèi)驅(qū)力”

縣總工會(huì)著力構(gòu)建規(guī)范化、長(zhǎng)效化的工作機(jī)制，保障示范工會(huì)創(chuàng)建成果可持續(xù)、能推廣。建立健全工會(huì)工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制，將示范創(chuàng)建成效納入年度考核重要內(nèi)容。完善基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，加大對(duì)示范點(diǎn)的支持力度。探索建立動(dòng)態(tài)管理和退出機(jī)制，確保示范點(diǎn)的先進(jìn)性和代表性。通過建立健全各項(xiàng)制度，推動(dòng)基層工會(huì)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行，確保工會(huì)組織建起來、轉(zhuǎn)起來、活起來。（鄒德龍）

來源：中工網(wǎng)