北京
9月15日，廣東省加快推進(jìn)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)第七場專題會議（高素質(zhì)人才引育專場）在廣州召開。
會上，全國人大代表、順德職業(yè)技術(shù)大學(xué)副校長羅丹在發(fā)言時建議，深化人才評價改革，落實“破四唯”要求，構(gòu)建以創(chuàng)新價值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的市場化、多元化人才評價體系；此外，設(shè)立關(guān)鍵崗位，匹配相應(yīng)業(yè)績要求，待遇跟著崗位和業(yè)績走。
羅丹還指出，人才應(yīng)該在最需要的地方發(fā)揮作用，而不應(yīng)該將其時間浪費在待遇申請等方面。她建議：一是配置人才服務(wù)專員，一站式、在線式解決問題；二是加強人才服務(wù)人員政策培訓(xùn)。
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