“有時候解雇一個人，不是因為他能力不夠，而是因為他演技太差——連假裝努力工作都不會?！?/p>

上周三，當我親眼看到這句署名“楊天真”的“職場名言”出現(xiàn)在某個百萬粉絲的職場大V賬號上時，手里咖啡差點灑出來。這明明是我三天前在鍵盤上胡亂敲出來的句子。

更魔幻的是，這條內容收獲了2萬點贊，下面清一色評論：“真相了！”“天真姐一如既往一針見血！”

事情要從一個月前說起。當時我偶然加入了一個神秘的“內容創(chuàng)作”群，群里每天生產著各種名人名言、雞湯段子。我決定當一回臥底，看看這些刷屏的“金句”到底是怎么來的。

入門：不需要文采，只需要膽量

“新人先試水，編一條魯迅風格的話，主題‘年輕人躺平’?！?/p>

這是我接到的第一個任務。群主“老K”告訴我，關鍵不是寫得像，是寫得敢。我憋了十分鐘，模仿魯迅的文風編了一句：“年輕人所謂的躺平，不過是看清真相后的短暫沉默?！?/p>

老K只回了我兩個字：“太軟?！?/p>

他親自示范：“真正的勇士，敢于不加班、不買房、不結婚?！斞浮?/p>

我愣住了：“這樣明目張膽造假，會不會太離譜了？”

老K發(fā)來個冷笑的表情：“99%的人不會查原文，剩下的1%拆穿也沒人看。要的就是這種沖擊力?！?/p>

果然，這條“魯迅語錄”發(fā)出去后，在小紅書收獲了5000多點贊。最震撼我的是一條高贊評論：“原來魯迅先生早就看透了一切！”

進階：制造“偽共鳴”的流水線

隨著我“業(yè)績”提升，老K開始教我更高級的技巧。

“單一金句傳播有限，我們要制造‘場景感’?！彼故玖艘惶啄０澹阂粋€具體矛盾+一句犀利點評+一個名人背書。

比如，當時群里要打造一條“董宇輝談內卷”的爆款。操作流程是這樣的：

首先，找一張董宇輝直播時的皺眉截圖，配文：“董宇輝罕見談職場內卷”。

然后編故事：“昨晚直播中，有粉絲問如何看待現(xiàn)在年輕人996。董宇輝沉默幾秒后說：‘你是在生存，還是在生活？’直播間瞬間刷屏……”

最后買幾個小號在評論區(qū)帶節(jié)奏：“這話戳心了”“不愧是董宇輝”。

48小時后，這個完全虛構的場景登上了百家號首頁，閱讀量破百萬。甚至有我現(xiàn)實中的朋友轉發(fā)到朋友圈，配文：“說得太對了！”

親歷：我編的“楊天真名言”如何火遍全網(wǎng)

輪到我的“畢業(yè)設計”時，老K讓我瞄準職場領域?！皸钐煺媸菈K金字招牌，她說話直接，編起來不容易穿幫。”

我花了半小時研究她的語言風格，然后編了開頭那句話。為了增加可信度，我還配了張楊天真參加活動的圖，P上一行大字：“真誠是唯一的職場通行證。”

老K修改了兩個地方：把“有時候”改成“職場中”，把“演技太差”改成“演技不夠”。他說：“短句更炸，更容易記憶。”

發(fā)布后，我親眼看著這條內容如何被加工、傳播：

第一天，它在幾個職場小號試水；第二天，被一個中部賬號改成：“楊天真：判斷一個人能不能升職，就看這一點”；第三天，連一些正經的職場培訓號都開始引用，還衍生出了長篇解讀文章。

最諷刺的是，當有人質疑“楊天真真的說過這話嗎”時，熱評第一是：“這話完全符合她的人設，是不是原話重要嗎？”

真相：為什么偽名言比真話傳播得更快？

在一個月的“臥底”中，我總結了偽名言流水線的三大法則：

第一，說人們想聽的。 不是真相多重要，而是情緒更需要安撫。罵老板的段子永遠有市場，不是因為它深刻，而是因為它解氣。

第二，給復雜的現(xiàn)實一個簡單的解釋。 比如“所有的離職都是錢沒給夠”，這種話雖然片面，但聽起來很爽。

第三，借名人的嘴說你想說的話。 同樣一句話，你說就是牢騷，馬云說就是“格局”。

老K有句“名言”讓我印象深刻：“我們不是在造假，我們是在生產‘情緒止痛藥’?！?/p>

收網(wǎng)：我為什么選擇離開

上周末，當我看到自己編的“楊天真名言”被一個應屆生轉發(fā)，并配文“感謝指點”時，我終于受不了了。

我私信告訴她那是假的。她回我：“我知道可能是編的，但這話確實安慰到我了，這不就夠了嗎？”

那一刻我明白了問題所在：當虛假比真實更能安慰人時，真相就失去了市場。

離開那個群之前，我問老K干這行良心不會痛嗎。他回得干脆：“供需關系而已。有人需要，我們供應?！?/p>

現(xiàn)在網(wǎng)上還能看到我編的那句“楊天真名言”在流傳。也許哪天你也會看到一句特別戳心的話，忍不住想點贊轉發(fā)。

不妨多想三秒鐘：這到底是智慧，還是只是聽起來像智慧？

畢竟，在這個真假難辨的時代，我們的每一次轉發(fā)，都在決定明天會看到什么樣的內容。誰知道呢，也許下一篇刷屏的“馬云最新發(fā)言”，此刻正在某個聊天群里醞釀。

而更可怕的是——連我這段“臥底經歷”，說不定哪天也會被改成更夸張的版本到處傳播。