日本即將迎來歷史性時刻，64歲的強硬保守派議員高市早苗預(yù)計將成為日本首位女性首相，也是數(shù)百年來首位擔(dān)任日本政府最高職位的女性。
日本女性的春天終于來了嗎？
事情遠沒有這么簡單。
這位瑪格麗特·撒切爾的崇拜者、強硬保守派議員的上臺，恐怕并不意味著日本婦女地位的實質(zhì)性提升。
日本這個世界第三大經(jīng)濟體，從明治維新到現(xiàn)在的一個半世紀(jì)里，從未有過女性首相。也就是說，高市早苗打破的是"數(shù)百年來"的男性壟斷。
日本從未有過女首相，根本原因在于根深蒂固的性別文化。
在日本社會，女性被期望承擔(dān)"不成比例的育兒和家務(wù)負(fù)擔(dān)"。
在日本生活過的人都見過太多這樣的場景：下班后擠滿電車的女性，急匆匆趕回家做飯、照顧孩子、伺候公婆，而她們的丈夫卻在居酒屋和同事"應(yīng)酬"到深夜。
這種"男主外、女主內(nèi)"的觀念，讓女性根本無法像男性那樣全身心投入需要長時間工作、復(fù)雜人際關(guān)系和派系經(jīng)營的政治生涯。

高市早苗預(yù)計將于周二被任命為日本下任首相

日本政界更是一個極度男性化的封閉圈子。
政治決策往往在高爾夫球場、居酒屋這些非正式場合完成，女性天然被排除在外。
日本盛行"世襲政治"。大約三分之一的國會議員是政治世家出身，而這些家族通常只培養(yǎng)男性繼承人。
一些老派的政治人士直到現(xiàn)在還認(rèn)為"女人搞政治不吉利"。
那么，現(xiàn)在日本婦女的地位到底如何？
在2024年世界經(jīng)濟論壇的全球性別差距報告中，日本在146個國家中排名第118位，在發(fā)達國家中墊底。
日本眾議院中女性議員的比例只有約10%。
在企業(yè)界，情況更加糟糕：據(jù)日經(jīng)調(diào)查顯示，2024年日本主要大企業(yè)董事會中女性比例僅有約9%，
上市公司女性高管比例不到5%。
收入差距更能說明問題。日本女性的平均工資只有男性的75%左右，在經(jīng)合組織國家中差距最大。
更要命的是，日本女性的就業(yè)率呈現(xiàn)典型的"M型曲線"：20多歲時就業(yè)率高，到了30多歲生育期驟然下降，等孩子大了40歲后再回歸職場，但這時多數(shù)只能找到低薪的兼職工作。
導(dǎo)致這種狀況的，是一整套制度性障礙。比如日本法律規(guī)定夫妻必須同姓，結(jié)果96%的情況是女性改姓，許多職業(yè)女性抱怨改姓后客戶都找不到她們了，職業(yè)連續(xù)性被打斷。
再比如日本的稅收制度，設(shè)有"配偶扣除"優(yōu)惠，鼓勵已婚女性把年收入控制在103萬日元以下，以免丟掉丈夫的稅收減免，這實際上是在鼓勵女性不要全職工作。
那么，高市早苗的當(dāng)選會改變這一切嗎？恐怕很難。
首先看她的政治立場，她是自民黨內(nèi)出了名的強硬保守派。她的偶像是撒切爾夫人，而撒切爾當(dāng)年在英國推行的是新自由主義政策，并不以推動性別平等著稱。
高市早苗本人也從未把女性權(quán)益作為核心政治議程。日本的活動人士和學(xué)者普遍擔(dān)心，她會"繼續(xù)支持那些阻礙日本女性發(fā)展的政策"。
更諷刺的是，高市早苗自己在政壇的遭遇，恰恰說明了日本女性面臨的困境。
她的政治對手公開指責(zé)她是黨內(nèi)男性的"傀儡"，一位男性議員甚至把她比作"嫁入強大政治派系的新娘"。這種露骨的性別貶低，傳遞的信息很清楚：女性不可能憑自身能力獲得權(quán)力，只能依附于男性。
當(dāng)然，高市早苗的當(dāng)選本身還是有象征意義，它至少證明了日本已經(jīng)出現(xiàn)了變化。
國際壓力、人口老齡化、勞動力短缺，都在倒逼日本社會重新思考女性角色。
年輕一代日本人，尤其是都市年輕人，性別觀念確實比他們的父輩開放得多。
但象征意義和實質(zhì)改變是兩回事。
日本女性要真正"翻身"，需要的是系統(tǒng)性變革，包括文化上的改變。這些都需要強大的政治意愿，而一個靠保守派支持上臺的女首相，有多大動力去動這些奶酪，實在令人懷疑。

the end