本文轉(zhuǎn)自：人民網(wǎng)-安徽頻道

近期，國網(wǎng)桐城市供電公司紀(jì)委緊盯年度工作重點，以“教育固本、監(jiān)督強基、治理增效”為主線，將廉潔監(jiān)督融入中心工作，通過聚焦重點領(lǐng)域風(fēng)險防控、深化作風(fēng)建設(shè)和創(chuàng)新教育形式，構(gòu)建全方位、多維度的監(jiān)督格局。

聚焦重點監(jiān)督，精準(zhǔn)防控風(fēng)險。該公司紀(jì)委持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)約談工作，由領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入基層，緊盯機關(guān)部門和基層供電所存在的問題與風(fēng)險，扎實開展廉政約談工作；依托“清廉皖電”數(shù)智監(jiān)督平臺，實時監(jiān)測電力服務(wù)風(fēng)險數(shù)據(jù)，對電能質(zhì)量、業(yè)擴超時等重點問題開展靶向督辦，通過及時研判數(shù)據(jù)實現(xiàn)風(fēng)險預(yù)警，提升監(jiān)督精準(zhǔn)性與實效性；嚴(yán)把干部“入口關(guān)”，對近期新提任的中層干部開展集體廉政談話，剖析廉政風(fēng)險，劃清崗位紅線，同時組織簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》并納入個人廉政檔案。

深化作風(fēng)建設(shè)，筑牢基層防線。該公司紀(jì)委重點關(guān)注供電所、營業(yè)廳等一線場所，建立“小微權(quán)力”規(guī)范運行機制，對基層關(guān)鍵崗位實行全過程監(jiān)督。通過明察暗訪、專項檢查等方式，持續(xù)優(yōu)化電力營商環(huán)境，切實提升客戶用電滿意度；針對國慶等重要節(jié)點，聯(lián)合營銷、運檢等部門成立督查組，以“四不兩直”方式開展作風(fēng)建設(shè)檢查，聚焦公車使用、公務(wù)接待等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提前預(yù)警，嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈。

創(chuàng)新教育形式，厚植廉潔文化。深入挖掘桐城“六尺巷文化”內(nèi)涵，以情景教學(xué)、文化體驗等形式開展沉浸式廉潔教育，讓廉潔理念深入人心；推動廉潔教育向“生活圈”延伸，開展“家風(fēng)助廉”活動，通過手寫廉潔家書、廉潔家訪等形式，構(gòu)建家企聯(lián)動的助廉機制；打破傳統(tǒng)廉課模式，將廉潔文化與脫口秀相結(jié)合，以“故事+幽默”方式闡釋紀(jì)律規(guī)范，選取電力行業(yè)典型案例，讓員工在輕松氛圍中接受教育。

面對年終收官與新年謀劃的關(guān)鍵時期，國網(wǎng)桐城市供電公司紀(jì)委將持續(xù)深化靠前監(jiān)督、閉環(huán)管控與數(shù)智賦能的三維機制，將廉潔防線延伸至基層末梢，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅實的紀(jì)律保障。（王恒）