河北
上周，Rockstar解雇了30多名員工，理由是“嚴(yán)重不當(dāng)行為”。英國首個游戲從業(yè)者工會——英國獨立工人聯(lián)合會（IWGB）將此舉描述為“游戲業(yè)史上最公然、最無情的打壓工會行為之一”。
而據(jù)彭博社記者Jason Schreier報道，Rockstar發(fā)言人在提交給彭博社的一份聲明中表示，這些員工曾在一個包含非員工成員的論壇中分享公司內(nèi)部信息。
發(fā)言人表示：“上周，我們對幾名被發(fā)現(xiàn)曾在公共論壇中傳播和討論機密信息的員工采取了行動，他們違反了公司的相關(guān)政策。這與員工加入工會或參與工會活動的權(quán)利毫無關(guān)系?！?/p>
IWGB表示，所有被解雇的員工都在一個私人Discord工會聊天群中，群里唯一的外部成員是工會組織者。
工會主席亞歷克斯·馬歇爾（Alex Marshall）針對Rockstar的指控回應(yīng)稱，這家游戲公司“害怕勤奮的員工私下討論如何行使他們追求更公平工作環(huán)境和集體發(fā)聲的權(quán)利。管理層的做法表明，他們根本不在乎《GTA6》的延期，只關(guān)心通過打壓工會來針對那些真正開發(fā)游戲的人?！?/p>
值得一提的是，Rockstar向來以嚴(yán)格的保密措施而著稱。特別是當(dāng)2022年發(fā)生大規(guī)模泄密事件——幾十段《GTA6》未完成畫面的影像被泄露——公司就采取了更為嚴(yán)密的防范措施。2024年初，Rockstar要求員工每周五天回到辦公室工作，部分原因也是出于安全考慮。當(dāng)時，工會稱這一舉措“魯莽”。
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