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找到這三個人,你的大學(xué)就成功了一半

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本圖由AI生成

- 本期故事關(guān)鍵詞:大學(xué)-

這三個人,就是你破解上述三道難題的關(guān)鍵“鑰匙”。不夸張地說,找到了這三個人,你的大學(xué)就成功了一半。

這些年在上心理健康課和做心理咨詢過程中,嚴(yán)老師常聽到同學(xué) 們對學(xué)業(yè)和職業(yè)發(fā)展的困惑:“老師,我考上大學(xué)后不知道該干什么 了。”“老師,看到周圍人都在考研,我好糾結(jié),我該考研還是就 業(yè) ?”“ 老師 , 我很想提升自己的外語水平 ,但是一看書就犯困 ……”

在嚴(yán)老師看來,這些困惑其實(shí)都可以歸為三類:其一,不知道向 哪個方向努力 (出發(fā)點(diǎn));其二,有了方向不知如何堅持 (中途點(diǎn)); 其三,努力中遭遇瓶頸不知如何突破 (關(guān)鍵點(diǎn))。這三類分別對應(yīng)的 正是個人學(xué)業(yè)和職業(yè)發(fā)展過程中的三個節(jié)點(diǎn)。

破解這三道難題,嚴(yán)老師在多年和同學(xué)們的課堂討論以及咨詢互 動中,總結(jié)出了一個方法,嚴(yán)老師把它稱為“找到大學(xué)里的三個人”。

這三個人,就是你破解上述三道難題的關(guān)鍵“鑰匙”。不夸張地說, 找到了這三個人,你的大學(xué)就成功了一半。

那么,是哪三個人?為什么是這三個人?他們又是怎樣幫到我 們的?

且聽嚴(yán)老師一一道來。


本圖由AI生成

一、第一個人,是你的榜樣

大一時,很多同學(xué)的困惑在于沒有目標(biāo)。目標(biāo),顧名思義,要能 看得見,最好還能摸得著。而最現(xiàn)實(shí)的目標(biāo),莫過于一個具體生動的 人。榜樣,就是一個可視化目標(biāo),是最為形象的參照。當(dāng)你想象出甚 至能看到自己想成為的樣子,就能激發(fā)出極大的能量。以榜樣為目 標(biāo),也更容易認(rèn)清自己,厘清發(fā)展路徑。

因此,在每年新生的心理健康課上,嚴(yán)老師都會讓同學(xué)們寫下自 己大學(xué)階段確定的榜樣,如果沒有,就要去找一個。

有位令人印象深刻的同學(xué)這樣寫道:“我的榜樣是我們的班助某 某學(xué)姐,她不僅成績優(yōu)秀,而且學(xué)生會工作也做得十分出色,我想成 為和她一樣的人。現(xiàn)在我加入了她所在的部門,爭取在她身邊向她 學(xué)習(xí)?!?/p>

怎樣尋找自己的榜樣?

尋找榜樣有兩種思路。

一種思路是尋找和你條件接近、起點(diǎn)高度差不多的人,比如來自 相鄰的地區(qū)或者高考成績接近的師兄師姐。這樣,在師兄師姐大四畢 業(yè)的時候,他們中的佼佼者達(dá)到了怎樣的高度,是怎樣的發(fā)展路徑, 自然就可以成為你的參考目標(biāo)和方向。

在美國職業(yè)籃球聯(lián)賽 (NBA) 新秀球員進(jìn)入聯(lián)盟之初,就會有 職業(yè)球探根據(jù)他們的特點(diǎn)作出分析報告,指出某個球員的發(fā)展模板會 是誰,比如有可能會成為“下一個姚明”,或者“下一個詹姆斯”。雖 然不是每個人都能成為姚明,但每個人都可以從自己的特點(diǎn)出發(fā),走 出自己的成功之路。懵懂的“菜鳥”進(jìn)入大學(xué),憑借個人基礎(chǔ)和發(fā)展 意向,有可能達(dá)到什么樣的高度,要走一條什么樣的路徑,越早明確 這些,對自己的發(fā)展越有利。

其實(shí),在大學(xué)里也有“職業(yè)球探”,這個人就是你的輔導(dǎo)員。輔 導(dǎo)員帶過許多屆學(xué)生,他能夠告訴你和你情況類似的同學(xué)在四年后發(fā) 展的情況,同時也能幫你指出大學(xué)四年的發(fā)展路徑。你要主動去向輔 導(dǎo)員尋求這份“分析報告”,如果這份報告內(nèi)容能再專業(yè)全面一點(diǎn), 它將會成為你的第一份個人職業(yè)規(guī)劃分析報告。

另一種思路是尋找和你的目標(biāo)方向相同的人。如果你已經(jīng)有了大 致的方向,那么可以在那條道路上尋找你認(rèn)同的人作為榜樣。以嚴(yán)老 師為例,嚴(yán)老師在讀大學(xué)時就是以 《登天的感覺》 的作者岳曉東博士 作為榜樣的。

在嚴(yán)老師的心理健康課的課堂作業(yè)上,有位同學(xué)寫道:“我的榜 樣是某某學(xué)長,我在學(xué)院的考研光榮榜上看到了他被美國的某某大學(xué) 錄取,而我的目標(biāo)也是出國留學(xué)。我已經(jīng)通過他的輔導(dǎo)員和他取得了 聯(lián)系,向他請教在大一時需要做好什么準(zhǔn)備工作?!?/p>

如果你決定了要考公務(wù)員、考研或者是出國,那么選擇同樣方向 的師兄師姐就是你的榜樣。他們在大學(xué)四年里是如何規(guī)劃安排自己的 學(xué)習(xí)生活,這些可以作為你的參考模板和發(fā)展軌跡。

到哪里去尋找這樣的榜樣?請教你的輔導(dǎo)員還是首選。如果你是 一名大一新生,正常情況下你的輔導(dǎo)員應(yīng)該剛剛送走大四畢業(yè)生,他 對選擇不同方向的學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r和軌跡再熟悉不過,向輔導(dǎo)員請 教,他會幫你推薦合適的榜樣人選。還有一個渠道是學(xué)校和學(xué)院每年 都會舉辦優(yōu)秀畢業(yè)生論壇和國家獎學(xué)金標(biāo)兵分享會,一般都會邀請不 同發(fā)展方向的若干學(xué)生代表,總有一位能帶給你啟發(fā)。

找到榜樣,有助于解決出發(fā)點(diǎn)的目標(biāo)激勵問題。


本圖由AI生成

二、第二個人,是你的伙伴

假如你是一名來自邊疆的少數(shù)民族學(xué)生,普通話不標(biāo)準(zhǔn),上臺發(fā) 言常常讓臺下的人聽不清楚,英語口語更是說得磕磕巴巴,你會怎 么辦?

如果你是一名從軍營退伍回來的大學(xué)生,時隔兩年重返校園,發(fā) 現(xiàn)校園生活有點(diǎn)陌生,當(dāng)年的同學(xué)已經(jīng)大四即將畢業(yè),一起學(xué)習(xí)的同 學(xué)原本應(yīng)是自己的學(xué)弟學(xué)妹,這時的你又會怎么辦?

這是發(fā)生在嚴(yán)老師所在大學(xué)里的兩位同學(xué)的真實(shí)故事,他們突破 瓶頸的辦法都是尋找小伙伴一起努力。

第一位同學(xué)約上和她有同樣困擾的小伙伴,利用課間休息時間, 在教室的講臺上大聲地演講,周末時走出校園,一起到人多的地方練 習(xí)發(fā)音。這樣的練習(xí)一個人是堅持不下來的,一開始也會臉紅心跳, 有了小伙伴,就能相互鼓勵、相互支持。后來這位同學(xué)不僅克服了普 通話不標(biāo)準(zhǔn)的困難,還因?yàn)樵诖髮W(xué)里表現(xiàn)優(yōu)異,獲得了留校任教的資 格,成為一名光榮的學(xué)生輔導(dǎo)員。

第二位同學(xué)則是通過學(xué)校的迷彩青年社團(tuán),遇到了和他一樣從軍 營退伍回來的大學(xué)生。他們一起討論,一起交流,彼此分享重新適應(yīng) 大學(xué)生活的經(jīng)驗(yàn)。就這樣,他順利完成了從軍營回到大學(xué)的過渡,不 僅拿到了國家獎學(xué)金,還擔(dān)任了大一新生的班主任助理,用自己軍營 里的人生經(jīng)驗(yàn),帶著同學(xué)們一同成長。

相信大家一定被上圖里的新聞吸引過,你可能會感嘆學(xué)霸們怎么 都住到一起了,其實(shí)這里面除了個人的品質(zhì),還有團(tuán)體的力量。心理 學(xué)上有個概念叫團(tuán)體促進(jìn),說的是個體在團(tuán)體環(huán)境的作用下,會比一 個人時的表現(xiàn)更好。比如聚餐的時候,你的食量可能會比一個人吃飯 時大,這就是團(tuán)體促進(jìn)的效果。有了伙伴,就能相互鼓勵監(jiān)督、討論 分享。 1+1 的結(jié)果,在這里大于 2 。

對于部分有了目標(biāo)的同學(xué)來說,最大的困難是堅持。待在宿舍里 的誘惑太多,冬天溫暖的被窩、好看的美劇等;干擾的因素也多,室 友打游戲的鍵盤聲、聊天的嘈雜聲等。有了目標(biāo)之后,在執(zhí)行的道路 上確實(shí)不易堅持,時常會有挫折、懷疑、懈怠,沒有志同道合的人一 起扛過風(fēng)風(fēng)雨雨,你的彩虹可能會來得晚一些。

伙伴要到哪里去尋找?從前面兩位同學(xué)的例子可以看出,既然是 尋找志同道合的人,那就去尋找和你有一樣困惑或者是和你有一樣目 標(biāo)的人。學(xué)校里的社團(tuán)是一個可以考慮的渠道,校園網(wǎng)上也會有一些 線索,還可以在現(xiàn)實(shí)場景中去發(fā)掘,比如選擇考研的你,在常去的自 習(xí)室里是不是能夠遇到并肩戰(zhàn)斗的伙伴?

找到伙伴,幫助解決中途點(diǎn)過程中的堅持問題。

三、第三個人,是你的導(dǎo)師

有的同學(xué)有自己的努力方向,也能堅持努力,但他的困境是不確 定自己努力的成效如何,該如何進(jìn)一步提升,努力的過程中遭遇瓶頸 而自己無法突破。

看過綜藝節(jié)目 《中國好聲音》 的同學(xué)應(yīng)該對“導(dǎo)師”這個角色不 陌生。導(dǎo)師一拍按鈕為學(xué)員轉(zhuǎn)身是節(jié)目里的經(jīng)典鏡頭,而導(dǎo)師的犀利 點(diǎn)評,也讓學(xué)員們收獲了肉眼可見的突破與成長。都說“師傅領(lǐng)進(jìn) 門,修行在個人”,但其實(shí)在你“修行”的一些關(guān)鍵點(diǎn)上,導(dǎo)師的作 用不可或缺,這個時候你可能就需要一些有經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師給你點(diǎn)撥,有 時他的一個思路或者角度,就能起到“四兩撥千斤”的作用,解開你 的困惑。

嚴(yán)老師也有過這樣的親身體驗(yàn)。在讀研畢業(yè)季的時候,嚴(yán)老師在 繼續(xù)從事理論研究還是咨詢實(shí)務(wù)之間猶豫,不知如何抉擇。這時嚴(yán)老 師想起了榜樣岳曉東老師,通過他課件上的郵箱聯(lián)系上了他,約定了 時間打電話向他求教。

岳老師聽完嚴(yán)老師的困惑之后說:“其實(shí)你選擇從事理論研究, 并不意味著你就沒有機(jī)會去做咨詢實(shí)務(wù);反過來,你選擇了咨詢實(shí) 務(wù),也還是有機(jī)會去做一些理論研究。兩者未必是矛盾沖突、只能二 選一的?!?/p>

岳曉東老師的這番話讓我豁然開朗。

導(dǎo)師要到哪里去尋找?導(dǎo)師的人選可以是多方面的。按照能力發(fā) 展模型,至少有專業(yè)能力、綜合能力、個人管理能力三個方面。在學(xué) 校里面,這三個方面分別對應(yīng)的是專業(yè)老師、輔導(dǎo)員,以及學(xué)校其他 專業(yè)人士。除此之外,針對你的具體發(fā)展方向,你還要去尋找更有針 對性的指導(dǎo)者和評價者,可能是某個學(xué)長、某位專業(yè)老師,也可能是 校外和網(wǎng)絡(luò)上相關(guān)領(lǐng)域的“大?!?。你可以想辦法聯(lián)系上他們,誠懇 地邀請他們對你的表現(xiàn)和瓶頸予以評價和點(diǎn)撥。最重要的是,你一定 要主動去尋求指導(dǎo)。

找到導(dǎo)師,有助于解決關(guān)鍵點(diǎn)上的決策指導(dǎo)問題。

榜樣、伙伴和導(dǎo)師,他們是你大學(xué)里順利發(fā)展的有力保證,能帶 給你目標(biāo)激勵、過程堅持和決策指導(dǎo)。當(dāng)你找到了這三個人,相信你 一定會擁有不一樣的大學(xué)生活。

本文節(jié)選自|《成長總是從心開始:寫給大學(xué)生的36個心智錦囊》

作者|嚴(yán)亮 許倚華



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主編:鹿本期編輯:流星雨

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