“靈活辦公空間”是指可根據(jù)用戶需求快速調整布局、規(guī)模、租期及服務內容的辦公場所。它突破了傳統(tǒng)寫字樓“固定工位+長期租賃”的模式,通過模塊化設計、資源共享和數(shù)字化管理,為企業(yè)和個人提供更具適應性的辦公場景。其本質是將辦公空間從“不動產”轉化為“可按需獲取的服務”,適應全球化、遠程協(xié)作、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新浪潮下的工作方式變革。
當前全球各地企業(yè)對“靈活辦公空間”的選擇具有顯著偏好趨勢,根據(jù)國際房地產咨詢機構高力國際最新數(shù)據(jù)顯示,全球前十大共享辦公運營商市場份額占比已從2020年的35%上升至2025年初的62%;2024年全球共享辦公空間市場規(guī)模達到414億美元,預計到2029年將增長到627.5億美元(數(shù)據(jù)來源:statista.com),這一增速遠超傳統(tǒng)辦公市場,也印證了“靈活辦公模式”已從邊緣補充轉變?yōu)橹髁鬟x擇。而頭部企業(yè)的戰(zhàn)略布局則更凸顯行業(yè)潛力——世邦魏理仕(CBRE)于2025年1月以4億美元收購共享辦公品牌Industrious剩余股份,強化其全球靈活辦公網(wǎng)絡,反映出行業(yè)龍頭對市場前景的堅定信心。
反觀國內,核心城市對“靈活辦公空間”的需求也呈現(xiàn)出“結構性升級”:
北京:新經濟企業(yè)驅動靈活辦公需求。2025年前兩個月,北京人工智能相關企業(yè)租賃成交暴增106%。這類企業(yè)更傾向選擇具有靈活空間、綠色認證的智慧樓宇,推動市場品質分化。傳統(tǒng)金融、貿易行業(yè)縮減辦公面積的同時,科技企業(yè)通過靈活租賃實現(xiàn)快速擴張,形成需求對沖。
上海:租戶搬遷潮與品質升級并存。仲量聯(lián)行《2025上海辦公樓市場白皮書》指出,上海甲級辦公樓市場中30%的租賃需求來自具備“新元”概念的企業(yè)(如人工智能、綠色科技等),其選址偏好集中于靈活空間與智能化設施。調研顯示,74%的遷址行為以“提升辦公空間質量”為核心動機,這直接推動上海核心商圈靈活辦公項目的出租率提升。
下圖:仲量聯(lián)行《2025上海辦公樓市場白皮書》企業(yè)辦公租賃決策考量因素重要性排序,“靈活的租約條款”排在第二位(圖片來源:網(wǎng)易)
顯然,無論國際國內,企業(yè)選址策略已發(fā)生根本性轉變,首先是成本與彈性優(yōu)先的決策邏輯,仲量聯(lián)行《2025華北辦公趨勢報告》顯示,73%企業(yè)將“租金彈性”列為選址核心指標,而靈活辦公空間的平均租賃成本較傳統(tǒng)寫字樓低20%-30%。如上海高格推出的“企業(yè)成長艙”可配合企業(yè)擴縮租,空間調整效率提升70%,精準匹配中小企業(yè)的動態(tài)需求;其次是基于員工體驗與生產力提升的雙重訴求,全球6.3億全職遠程工作者的崛起,推動“全球辦公護照”等模式普及——雷格斯(Regus)“全球辦公護照”覆蓋138個國家,會員數(shù)突破300萬,在其全球會員體系中的企業(yè),可免費使用全球4000多個辦公中心的公共區(qū)域與會議室。企業(yè)通過靈活辦公空間提供的智能會議系統(tǒng)、健康監(jiān)測設施等,能夠實現(xiàn)員工滿意度與協(xié)作效率的雙重提升。
這些現(xiàn)象和數(shù)據(jù)共同表明,“靈活辦公空間”已從曾經的“應急選項”演變?yōu)楫斚潞臀磥砥髽I(yè)戰(zhàn)略的核心組成部分,其增長動力既來自企業(yè)的成本優(yōu)化需求,更源于技術創(chuàng)新與組織形態(tài)變革的深層驅動。
回到上海,根據(jù)最新市場動態(tài)和行業(yè)數(shù)據(jù),上?!办`活辦公空間”市場呈現(xiàn)出多元化品牌格局,截至2025年4月,上海靈活辦公空間(含共享辦公、服務式辦公室等)的總出租面積約180萬平方米,分布在全市16個行政區(qū):
? 核心商圈主導:陸家嘴、南京西路、靜安寺等核心商務區(qū)占比達60%以上;
? 新興區(qū)域擴張:前灘、徐匯濱江等新興板塊供應量增長顯著,2025年一季度新增供應占全市35%,但空置率普遍超過30%;
? 社區(qū)化滲透:閔行、嘉定等近郊區(qū)域出現(xiàn)“15分鐘生活圈”辦公空間,提供5-50人靈活工位,吸引文創(chuàng)和科技企業(yè)入駐。
與此同時,上海靈活辦公市場已經形成“國際品牌主導、本土品牌差異化競爭”的格局,頭部品牌主要包括:
? 國際品牌
1. IWG集團(Regus/SPACES):在上海布局了近40個中心,覆蓋甲級寫字樓和產業(yè)園區(qū),提供從經濟惠選到高端臻選的全系列產品。如長風中心項目融合LEED認證與智能管理系統(tǒng),入駐企業(yè)可通過APP實時預約會議室。
2. WeWork:在徐匯濱江、靜安寺等核心地段運營15個社區(qū)。但部分區(qū)域因管理問題導致空置率攀升,部分項目租金較2023年下降顯著。
3. 達捷公坊:iwg集團在上海設立的跨國公司地區(qū)總部,專注科技企業(yè)服務,在張江、漕河涇等園區(qū)提供實驗室與AI模擬平臺。
? 本土品牌
1. 氪空間:覆蓋全市33個社區(qū),推出“KrPass通行證”實現(xiàn)跨城市辦公,2025年一季度新增客戶中60%為跨境遠程工作者。
2. 優(yōu)客工場:聯(lián)合政府打造“企業(yè)成長艙”,提供工商注冊、財稅代理等一站式服務,租金較傳統(tǒng)寫字樓低20%-30%。
3. 創(chuàng)富港:聚焦存量物業(yè)改造,如“創(chuàng)富港融匯958創(chuàng)意園”項目保留上海船廠工業(yè)遺存,打造了浦東首個“歷史保護建筑+共享辦公”,為文創(chuàng)企業(yè)提供低于市場均價25%的租金,吸引文化創(chuàng)意企業(yè)的聚集。
? 垂直領域品牌
1. 醫(yī)療健康:張江藥谷的“醫(yī)創(chuàng)空間”提供GMP實驗室和臨床試驗申報服務。
2. 影視傳媒:徐匯濱江的“CineHub”內置虛擬制片系統(tǒng),可縮短后期制作周期70%。
下圖:雷格斯(Regus)靈活辦公空間(圖片來源:onecoworking.com)
不過,除了頭部品牌之外的靈活辦公市場還呈現(xiàn)出“生存狀態(tài)各異”的特點,包括精裝二房東與傳統(tǒng)寫字樓轉型服務商(約占靈活辦公供應量的60%以上)、區(qū)域化中小品牌與產業(yè)定制運營商(如創(chuàng)富港、奕橋等,約占靈活辦公供應量的25%左右)、技術驅動型初創(chuàng)企業(yè)(部分通過SaaS工具切入靈活辦公市場,如高格、租葛亮,約占靈活辦公供應量的5%左右)、跨界參與者和新興模式探索者(傳統(tǒng)房地產開發(fā)商、酒店集團等)。它們的運營服務確實還面臨諸多痛點與挑戰(zhàn),主要包括:
一,空間管理與服務品質
1. 智能化水平參差不齊:僅35%左右的空間部署了實時工位監(jiān)測系統(tǒng),部分老舊項目仍依賴人工管理,導致空間利用率不足70%。如某社區(qū)因網(wǎng)絡設備老化,高峰時段斷網(wǎng)頻繁。
2. 清潔服務標準化缺失:約40%的投訴集中在衛(wèi)生間清潔不及時、辦公區(qū)域垃圾處理滯后等問題,部分品牌通過外包服務導致品控困難。
3. 設施維護效率低:空調故障、打印機卡紙等設備問題響應時間平均超過4小時,影響企業(yè)日常運營。
二,社群運營與增值服務
1. 活動形式較為單一:以行業(yè)講座為主,缺乏跨界交流與資源對接機會。
2. 增值服務滲透率低:不到30%的企業(yè)使用工商注冊、法律咨詢等增值服務,多數(shù)空間未建立完善的企業(yè)服務生態(tài)鏈。
三,成本與法律風險
1. 租金波動敏感:部分品牌通過隱性收費(如會議室超時費、打印費)抵消租金降價影響,引發(fā)租戶不滿。
2. 能源管理粗放:多數(shù)空間未實現(xiàn)分項計量,人均能耗較傳統(tǒng)寫字樓高10%以上。
3. 合規(guī)性風險:約15%左右的社區(qū)存在“居改非”問題。
4. 合同條款爭議:短租模式下,約20%的退租糾紛涉及押金退還延遲或設施損壞賠償標準不明確。
因此,在當前“企業(yè)亟需降本增效”和“政府持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境”的雙重背景疊加下,建議上海可以通過系統(tǒng)化措施的循序漸進式實踐來提升量大面廣的“靈活辦公空間”的運營服務質量:
措施一、智能生態(tài)重構空間體驗
1. 全場景智能管理系統(tǒng)部署
在空間內嵌入生物傳感器,實時監(jiān)測室內溫濕度及設備使用頻率,動態(tài)調節(jié)辦公環(huán)境。如通過智能算法優(yōu)化會議室預約系統(tǒng);同時,引入?yún)^(qū)塊鏈技術實現(xiàn)工位使用權的碎片化交易,如Spaceti的“納米級計費系統(tǒng)”,使企業(yè)可按15分鐘單位靈活購買資源,提升空間利用率至90%以上。
2. 元宇宙協(xié)作場景落地
參考新加坡JustCo 4.0的“元宇宙分身辦公艙”模式,在項目中部署XR協(xié)作空間。如徐匯濱江的CineHub已通過虛擬制片系統(tǒng)將影視后期周期大幅度縮短,類似技術可擴展至跨境團隊協(xié)作、遠程培訓等場景,解決跨國企業(yè)的時空協(xié)同痛點。
措施二、產業(yè)領域深度服務能力
1. 行業(yè)定制化解決方案
生物醫(yī)藥:張江藥谷的“醫(yī)創(chuàng)空間”提供GMP實驗室與臨床試驗申報服務,吸引超過20家生物初創(chuàng)企業(yè)組成研發(fā)聯(lián)盟。
? 文化創(chuàng)意:“創(chuàng)富港融匯958創(chuàng)意園”通過“空間+文化”策略,提供浦東非遺IP商業(yè)化路徑指導、上海國際藝術節(jié)參展資源對接、文創(chuàng)消費趨勢報告、非遺技藝數(shù)字檔案庫、版權登記快速通道等資源與服務,每月定期舉辦工業(yè)遺產攝影工作坊、文創(chuàng)產品快閃市集、老船廠口述歷史沙龍等活動,使得租戶續(xù)費率大大提升。
2. 政策協(xié)同服務體系
聯(lián)合政府打造“政策直通車”,如實施“集中登記地”政策,為入駐企業(yè)提供快速注冊、財稅代理等一站式服務。
下圖:張江藥谷HiMed“醫(yī)創(chuàng)空間”(圖片來源:m.medvalley.cn)
措施三、社群運營與資源整合
1. 三維度社群生態(tài)構建
基礎服務:建立“企業(yè)成長檔案”,提供工商注冊、法律咨詢等標準化服務,將增值服務滲透率提升至50%以上。
? 主題社群:按產業(yè)細分建立“AI創(chuàng)新聯(lián)盟”“跨境電商俱樂部”等垂直社群,每月舉辦至少一場資源對接會,如氪空間通過“KrPass通行證”整合跨城市資源,增強用戶黏性。
? 跨界鏈接:參考百聯(lián)ZX創(chuàng)趣場的“Meta ZX”會員系統(tǒng),開發(fā)游戲化積分體系,用戶可通過參與活動、資源共享獲取積分,兌換會議室使用時長或服務商折扣。
2. 社區(qū)黏性提升策略
實施“社區(qū)合伙人計劃”,邀請入駐企業(yè)負責人參與空間運營決策,每季度舉辦“CEO圓桌會”。同時,通過“空間即平臺”模式,將閑置公共區(qū)域轉化為企業(yè)產品展示區(qū),如引入智能硬件企業(yè)的體驗設備,既豐富空間功能,又為企業(yè)帶來潛在客戶。
措施四、綠色化與可持續(xù)發(fā)展
1. 零碳空間改造
對標深圳前海“綠洲Hub”的碳中和實踐,對存量項目進行可再生能源改造。如在屋頂鋪設鈣鈦礦光伏玻璃,日均發(fā)電量可滿足300人辦公需求;采用空氣源熱泵系統(tǒng),較傳統(tǒng)空調節(jié)能近半。
2. 循環(huán)經濟管理
建立“共享物資平臺”,整合企業(yè)閑置辦公設備、耗材進行內部流通。推行“無紙化辦公”,通過區(qū)塊鏈技術實現(xiàn)合同簽署、文件審批全流程數(shù)字化,每年可大幅度減少紙張消耗量。
措施五、合規(guī)管理與風險防控
1. 全生命周期合規(guī)體系
? 前期篩查:在招商階段核查企業(yè)經營范圍,避免違規(guī)行為。
? 過程監(jiān)管:與市場監(jiān)管部門共建“聯(lián)合辦公合規(guī)數(shù)據(jù)庫”,實時監(jiān)控企業(yè)經營狀態(tài),對異常企業(yè)自動預警。
? 退出機制:明確押金退還、設施損壞賠償?shù)燃殑t,將退租糾紛率降至5%以下。
2. 數(shù)據(jù)安全防護
部署金融級數(shù)據(jù)加密系統(tǒng),對客戶信息、交易數(shù)據(jù)進行分片存儲。通過生物識別技術實現(xiàn)文件訪問權限動態(tài)控制,防止數(shù)據(jù)泄露風險。
措施六、政策協(xié)同與生態(tài)共建
1. 政府合作創(chuàng)新模式
開展“產業(yè)園區(qū)-聯(lián)合辦公”聯(lián)動計劃,推動大中小企業(yè)資源對接。爭取納入各區(qū)“創(chuàng)業(yè)孵化基地”認定,享受人才公寓配套等政策紅利。
2. 行業(yè)標準制定
聯(lián)合行業(yè)協(xié)會制定《上海聯(lián)合辦公服務質量白皮書》,明確清潔服務、設施維護等核心指標。推動建立第三方服務質量評估機制,定期發(fā)布“用戶滿意度指數(shù)”,倒逼行業(yè)服務升級。
通過上述六個方面的措施,上?!办`活辦公空間”將可實現(xiàn)從“物理空間提供者”到“企業(yè)成長賦能者”的轉型,在提升服務質量的同時,為企業(yè)構建低成本、高效率、可持續(xù)的營商生態(tài)。
附:雷格斯案例
根據(jù)雷格斯官網(wǎng)最新信息,上海共有26個聯(lián)合辦公地點,分布在浦東、黃浦、靜安、長寧等核心區(qū)域,涵蓋陸家嘴、虹橋、張江等主要商務區(qū)。這些辦公點包括上海中心大廈、金茂大廈、來福士廣場等知名地標,以及張江高科技園區(qū)等產業(yè)聚集區(qū)。此外,2024年3月閔行區(qū)新增了“雷格斯·上?!ちΣā?/strong>項目,其特點主要有:
一、空間服務:靈活辦公與智能管理的深度融合
1. 極致靈活的空間解決方案
項目提供1-30人間的全精裝辦公室,最小面積僅5平方米,租金從800元/工位起。企業(yè)可按天、月或年靈活租賃,支持隨時調整辦公規(guī)模。
2. 智能生態(tài)系統(tǒng)賦能效率
部署生物識別門禁、智能會議室預約系統(tǒng),設備故障響應時間壓縮至行業(yè)平均水平的37.5%(1.5小時內)。公共區(qū)域配備高速光纖網(wǎng)絡、共享打印設備及24小時空調,滿足跨境團隊的全天候協(xié)作需求。
3. 全球化資源網(wǎng)絡優(yōu)勢
入駐企業(yè)可通過雷格斯全球會員體系,免費使用全球4000多個辦公中心的公共區(qū)域與會議室,例如某跨境電商企業(yè)利用該網(wǎng)絡在倫敦、新加坡等地設立臨時辦公點,節(jié)省了50%的差旅成本。
二、政策協(xié)同:政企聯(lián)動構建低成本營商環(huán)境
1. 集中登記地政策落地
依托閔行區(qū)試點推廣的“企業(yè)住所集中登記地制度”,雷格斯·上?!ちΣ槿腭v企業(yè)提供合法注冊地址,解決初創(chuàng)團隊“無地址注冊”難題。
2. 產業(yè)扶持資源對接
項目所在的力波1987創(chuàng)意園與政府合作,為企業(yè)提供人才政策申報、文創(chuàng)資金申領等一站式服務。
3. 跨境貿易便利化支持
閔行聯(lián)動創(chuàng)新區(qū)政策允許優(yōu)質企業(yè)單筆5萬美元以上服務貿易外匯支出事后核驗,這對跨境電商、金融科技企業(yè)尤為關鍵。跨境支付公司通過該政策可縮短30%的資金流轉周期,提升了資金使用效率。
三、生態(tài)整合:從物理空間到產業(yè)集群的升級
1. 垂直領域服務能力
? 數(shù)字經濟:配備虛擬制片系統(tǒng)、元宇宙協(xié)作空間,吸引影視后期、游戲開發(fā)企業(yè)入駐,通過虛擬制片技術將項目周期縮短40%。
? 智能制造:與周邊漕河涇開發(fā)區(qū)、紫竹高新區(qū)聯(lián)動,共享研發(fā)設備與供應鏈資源。如智能硬件企業(yè)通過園區(qū)對接獲得華東理工大學實驗室使用權,研發(fā)成本降低25%。
2. 社群運營激活資源網(wǎng)絡
建立“力波企業(yè)聯(lián)盟”,每月舉辦2-3場行業(yè)對接會,促成跨企業(yè)合作。同時,開發(fā)游戲化積分體系,用戶可通過參與活動兌換會議室時長或周邊商戶折扣,社群活躍度較傳統(tǒng)模式提升60%。
四、實際成效與行業(yè)示范價值
1. 出租率與企業(yè)黏性
項目出租率達85%,顯著高于上海聯(lián)合辦公市場平均水平(約65%)。租戶續(xù)費率達72%,部分企業(yè)因園區(qū)資源整合效應選擇長期入駐,如某跨境物流企業(yè)通過聯(lián)盟獲得穩(wěn)定客戶,年訂單量增長30%。
2. 政策紅利轉化
閔行區(qū)定向優(yōu)化應屆高校畢業(yè)生落戶政策,賦予園區(qū)重點企業(yè)推薦權。某人工智能企業(yè)通過該政策成功引進3名核心技術人才,研發(fā)進度提前2個月。
3. 綠色與可持續(xù)實踐
采用空氣源熱泵系統(tǒng),較傳統(tǒng)空調節(jié)能40%;通過區(qū)塊鏈技術實現(xiàn)無紙化辦公,每年減少紙張消耗超20噸。項目已啟動LEED v5認證申請,目標將綠色建筑覆蓋率提升至50%以上。
文章作者:上海產業(yè)轉型發(fā)展研究院常務副院長 嚴含
責任編輯:林欣藍
策劃審核:夏 雨
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