之前湖北推出的“媽媽?shí)彙币欢?strong>被罵上了熱搜，這到底是怎么回事呢？

“我好不容易把孩子帶大，送到幼兒園上學(xué)了。我本想著歇兩個(gè)月，輕松一下?？墒?，老公卻催我出去找工作，還非讓我找個(gè)媽媽?shí)?/strong>。

他說(shuō)，媽媽?shí)彶还饪梢越铀秃⒆?，還能賺錢(qián)補(bǔ)貼家用。

我一聽(tīng)就愣了，我第一次聽(tīng)說(shuō)有媽媽?shí)忂@樣的工作，這難道真的是專(zhuān)門(mén)給寶媽們準(zhǔn)備的嗎？

雖然有些生老公的氣，但家里經(jīng)濟(jì)壓力大，我也想給孩子更好的生活，就不得不低頭面對(duì)現(xiàn)實(shí)了。

然而，當(dāng)我應(yīng)聘時(shí)，我發(fā)現(xiàn)，這些崗位多數(shù)都是保潔、電話銷(xiāo)售、手工活。

當(dāng)保潔可以四點(diǎn)下班，方便接孩子，但工資只有1700元，每天七點(diǎn)半上班，工作時(shí)長(zhǎng)也是最低8小時(shí)。

做電話銷(xiāo)售雖然可以下班提前走，請(qǐng)假自由，但是工作任務(wù)重，每天打出一定量的業(yè)績(jī)，不然只能拿到幾十元的底薪。

手工活就更不用說(shuō)了，連著做一天的手工活，人家回收，我也就能賺個(gè)四十左右的辛苦費(fèi)。做完這些所謂的媽媽?shí)?，我感覺(jué)自己生完孩子就完了，一下成了廢物，徹底淪為底層廉價(jià)勞動(dòng)力?！?/p>

這位寶媽的吐槽，她跟我說(shuō)，媽媽?shí)彾际?strong>“欠罵”的，表面看起來(lái)是照顧寶媽們，有周末雙休，請(qǐng)假方便，下班可以提前走，還有一份小時(shí)工水平的薪水，且?guī)缀醪挥眉影唷?/p>

但實(shí)際上，市面上能找到的工作，都是“低端”的，沒(méi)有技術(shù)含量，幾乎就是浪費(fèi)人才，浪費(fèi)生命的工作。

說(shuō)白了，除了能接孩子方便點(diǎn)，賺點(diǎn)不對(duì)等的工資錢(qián)，啥都撈不到。

我發(fā)現(xiàn)有些老公真的被照顧得很好

老公以為的媽媽?shí)彛?strong>朝九晚四+周末雙休+五險(xiǎn)一金+月薪四千，請(qǐng)假自由。

老公覺(jué)得，媳婦上個(gè)這樣的班，確實(shí)不錯(cuò)。既能照顧孩子，也能不閑著在家沒(méi)事做，還能賺錢(qián)，真不錯(cuò)。

實(shí)際上的媽媽?shí)彛?strong>廉價(jià)勞動(dòng)力，最低工資水平，錢(qián)少事不少，一點(diǎn)不輕松。

如果媽媽?shí)彾枷窭瞎氲哪敲疵篮?，這世界上的工作可就太好找了，怎么可能還有一大把找不到工作的單身男女，青年主力。

不得不說(shuō)，有些老公就是被照顧得太好了，下班有媳婦做好的飯菜，上班有媳婦準(zhǔn)備好的襪子衣服，家里的娃不用管，全天有著寶媽帶。

老公大概都習(xí)慣了這樣的生活，以為世界美好，一切太平呢！大概是真的忘記了，開(kāi)公司雇傭員工是為了盈利！

試想，開(kāi)公司請(qǐng)寶媽?zhuān)瑸閷殝屧O(shè)置一個(gè)這樣的崗位，不給你大的工作量，不給你下任務(wù)，還給你高薪水，讓你像老板一樣可以提前離開(kāi)工作崗位接孩子去，還能周末睡個(gè)懶覺(jué)不起床。這樣的好事，哪個(gè)老板是專(zhuān)門(mén)為寶媽們做慈善的嗎？

況且，就算是有人愿意給這樣的崗位，老公們也要想到，媽媽?shí)?strong>被辭退的風(fēng)險(xiǎn)有多大？

連用工合同都沒(méi)有，跟小時(shí)工沒(méi)區(qū)別，還可能面臨精神上的PUA，用完工隨意開(kāi)除。

讓媳婦做這樣的工作，能有安全感嗎，能幸福嗎？

有些老公真是被照顧得很好，對(duì)這個(gè)社會(huì)有一種天真的幻想，以為真的存在一種特別友好的媽媽?shí)徫?，?zhuān)門(mén)給寶媽們預(yù)留的呢！

太多寶媽都迫切需要一個(gè)友好的媽媽?shí)彛?/strong>

太多的家庭有了孩子后，還要還房貸，承擔(dān)育兒支出，經(jīng)濟(jì)壓力山大。有太多的寶媽?zhuān)夹枰粋€(gè)友好的媽媽?shí)徚恕?/p>

友好的媽媽?shí)?，?yīng)該是這樣的：老公可以替班，頂替寶媽參與工作。

可以提前一小時(shí)下班，也可以居家工作。最好在孩子學(xué)校附近，或者家附近，就有這樣的公司，這樣能直接縮短行程耗時(shí)。

另外，工作平均時(shí)薪，不低于國(guó)家對(duì)各地要求的16-26元每小時(shí)。

可惜，這樣的媽媽?shí)徴娴奶∩佟?/p>

友好型媽媽?shí)彽娜笔?，反映的是社?huì)矛盾

如果有更完善的托管制度，不至于讓寶媽焦慮孩子放學(xué)有沒(méi)有人接，也不至于讓寶媽擔(dān)心孩子的安全問(wèn)題。

如果寶媽可以像正常女性一樣，參與全日制正常工作，不選擇低端媽媽?shí)彛蝗绻麑殝層羞x擇，不做沒(méi)發(fā)展性的媽媽?shí)?，跟老公一樣?strong>平等的選擇權(quán)利。

那么，這社會(huì)也就不需要所謂的媽媽?shí)?，不需要他們打著友善的旗幟，讓寶媽們做出重大的犧牲，而去盡所謂的“家庭義務(wù)”賺錢(qián)了。

互動(dòng)話題：你覺(jué)得寶媽們可以選哪些工作，平衡工作和接娃？