本文轉(zhuǎn)自:人民網(wǎng)-安徽頻道
近年來,天長市金集鎮(zhèn)錨定“安徽百強(qiáng)鎮(zhèn)進(jìn)位次、鄉(xiāng)村振興長三角爭一流、沿蘇經(jīng)濟(jì)帶做強(qiáng)鎮(zhèn)”目標(biāo),以產(chǎn)業(yè)為基、文化為魂、民生為本,走出一條長三角邊際鄉(xiāng)鎮(zhèn)的振興之路,先后獲評(píng)國家森林鄉(xiāng)村、省優(yōu)秀旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省特色景觀旅游名鎮(zhèn)、省森林城鎮(zhèn)等,繪就出一幅“產(chǎn)業(yè)強(qiáng)、文化興、生態(tài)美、百姓富”的新畫卷。
“鏈”聚產(chǎn)業(yè),夯實(shí)振興根基
產(chǎn)業(yè)興旺是鄉(xiāng)村振興的“牛鼻子”。金集鎮(zhèn)堅(jiān)持“工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)+農(nóng)業(yè)提質(zhì)”雙輪驅(qū)動(dòng),構(gòu)建起多元融合的產(chǎn)業(yè)生態(tài)。
在工業(yè)賽道上,該鎮(zhèn)打造“一園三區(qū)”發(fā)展格局,規(guī)劃6平方公里工業(yè)園區(qū),建成3.8萬平方米標(biāo)準(zhǔn)廠房及配套消防、污水處理設(shè)施,集聚中小微企業(yè)212家,其中規(guī)上企業(yè)47家。依托省汽車零配件產(chǎn)業(yè)集群專業(yè)鎮(zhèn)優(yōu)勢,形成軌道交通及汽車配件制造、新材料、毛絨玩具三大產(chǎn)業(yè)體系,2024年規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)36.12億元,增速12.9%。
天長市金集鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園區(qū)。 朱雪薇攝
農(nóng)業(yè)領(lǐng)域,該鎮(zhèn)推動(dòng)“小農(nóng)戶”與“大市場”精準(zhǔn)對(duì)接。全鎮(zhèn)7.38萬畝承包地流轉(zhuǎn)率達(dá)95.39%,擁有197家規(guī)模農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。2024年完成6萬畝高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田改造,整治灌溉渠道36公里,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效能顯著提升,為產(chǎn)業(yè)振興筑牢“農(nóng)業(yè)根基”。
“鏈”活文化,擦亮振興底色
該鎮(zhèn)深挖文化富礦,讓傳統(tǒng)文脈成為鄉(xiāng)村振興的“催化劑”。組建“鮮花調(diào)”傳唱小班,通過“唱、說、寫、傳”,結(jié)合理論宣講、送戲下鄉(xiāng)等活動(dòng),讓鄉(xiāng)土文化“活起來”。
天長市金集鎮(zhèn)茉莉花休閑養(yǎng)身度假區(qū)。徐天文攝
以草廟山3A級(jí)景區(qū)為核心,串聯(lián)百年茶園、清代“兩尚書一將軍”古墓群等資源,打造“山水井亭”文旅品牌,引入社會(huì)資本8億元建成1200畝茉莉花休閑養(yǎng)身度假區(qū),培育出全省首批“皖美金牌民宿”——“嶺上云居·鄉(xiāng)雨村墅”。
學(xué)習(xí)運(yùn)用“千萬工程”經(jīng)驗(yàn),全鎮(zhèn)完成9個(gè)中心村建設(shè)工作,覆蓋率達(dá)82%,其中全省首批和美鄉(xiāng)村精品示范村1個(gè)、省級(jí)和美鄉(xiāng)村中心村2個(gè)。
“鏈”通服務(wù),共享振興成果
“鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在干?!苯鸺?zhèn)篤行“民生為本、服務(wù)為先”,以一件件看得見、摸得著的實(shí)事,破解群眾急難愁盼,讓發(fā)展成果更多惠及群眾。
增收致富上,該鎮(zhèn)探索“村集體增收、村民創(chuàng)收、企業(yè)盈收”共富模式,建成350畝村企聯(lián)建產(chǎn)業(yè)園,帶動(dòng)500余名村民家門口就業(yè),培育2家村集體經(jīng)濟(jì)組織公司。村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)連續(xù)兩年超千萬元,農(nóng)村居民人均可支配收入達(dá)2.9萬元,連續(xù)多年高于全省平均水平。
民生保障上,實(shí)施城鄉(xiāng)供水一體化項(xiàng)目,鋪設(shè)管網(wǎng)147公里;推進(jìn)農(nóng)村公路升級(jí)180.5公里,黑色化路面提升8.1公里;建成3個(gè)村級(jí)養(yǎng)老服務(wù)站及老年助餐點(diǎn),年服務(wù)超7000人次。
基層治理上,創(chuàng)新“五事工作法”(干部問事、村民說事、集中議事、及時(shí)辦事、定期評(píng)事)、“茉莉花調(diào)解工作法”,全年矛盾糾紛化解率達(dá)99.58%,構(gòu)建起“辦事便捷、矛盾易解、服務(wù)暖心”的鄉(xiāng)村治理新格局。(高允慧)
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