社保知識，小龍蝦今日分享第1291期，歡迎關注！

現(xiàn)在有一些人，不知道是真不懂，還是故意使壞，他們到處宣揚：

“養(yǎng)老金差距這么大，就是不公平！”、“養(yǎng)老金現(xiàn)實差距擺在這里，就是不公平！”

還有的直接說：“其他的我也不懂，反正一個一兩萬，一個一兩百，就是不公平！”

舉個例子：

我是學霸，高考數(shù)學150分；你是學渣，高考數(shù)學15分。 你是不是也認為這個分數(shù)不公平？

我數(shù)學150分，我付出的努力你肯定看不到：

我全校第一個起床，在宿管門前看書等他開門；

我書本習題全部做完，借同學資料復習查缺補漏，做的試卷比我人高；

你數(shù)學15分，你付出的你也忘記了：上課睡覺，下課玩鬧。

分數(shù)公平嗎？

你考試15分，為什么不想著將自己的15分提高到60分、80分、100分？

你為什么喊著不公平，要將我的150分降低到15分，甚至10分，你才覺得是公平？

這是我最不能理解的地方！

我那么認真刻苦的目的是什么？不就是為了找個好工作，拿個高工資，繳納高社保，領取高養(yǎng)老金！

這有什么問題嗎？

有些人會用個例大學生送外賣、大學生和小學生在一個單位，來質(zhì)疑學習的重要性。

對于這類人，懶得解釋，解釋也不會通，他們的認知有限，或者故意扭曲來滿足自己所謂的自尊。回到養(yǎng)老金！

養(yǎng)老金離不開高工資，這一點大家應該不會質(zhì)疑。（如果說你工資高，繳納低，那還是你能力不行?。?/p>

高工資決定高繳納，而能力強決定高工資（你非要拿個例的小學畢業(yè)，月薪幾十萬來反駁，可以不用看了）。

能力強的人，自然工資高，自然繳納多，自然養(yǎng)老金多。

有些人總說視同繳費年限，我曾經(jīng)舉過極端的例子：

擁有視同繳費年限的人都死光了，養(yǎng)老金你就認為公平了？

實際上，你1500的養(yǎng)老金一分不會少，其他高繳納的領取養(yǎng)老金15000的同樣一分不會少！

再說的難聽點：你一個學渣，憑什么和我這個學霸比成績？ 你一個工資3000的人，憑啥和別人工資8000的人比工資？你一個每月繳納200的人，憑啥和別人每月繳納2000的人比養(yǎng)老金？

憑什么？