公元624年,隨著李唐政權(quán)逐步統(tǒng)一了大江南北,李淵的重要目標也就會從打江山逐步轉(zhuǎn)移到如何坐江山上。讀這個時間點的《資治通鑒》就會發(fā)現(xiàn)記載了大量的李唐政權(quán)的新的規(guī)章制度的確立和推動的記載。而制度建設(shè)對一個政權(quán)而言也是非常重要的,要解決什么問題,采用什么制度都是需要大量的工作和決斷的。而所有的制度中,解決國家的財政稅收問題又是重中之重。我們看到這個階段李淵在北朝和隋的政策基礎(chǔ)上,推出了均田制和租庸調(diào)的稅收機制。我們今天就來讀一讀《資治通鑒》里面的相關(guān)記載。來從我的角度來幫助大家解讀一下李淵為什么會這么做,這么做的好處在什么地方。
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《資治通鑒》原文
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譯文
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收獲與反思
打江山易,坐江山難,這是古人告訴我們的一個深刻的道理。
為什么說坐江山難呢?因為打江山,只要你有充沛的武力,只要打敗競爭對手,就可能奪得天下。但是坐江山就面臨著內(nèi)部各種復(fù)雜的矛盾和利益沖突,就要去協(xié)調(diào)和化解。同時你要想執(zhí)政,就面臨著要大量的花錢,對外防御作戰(zhàn)要花錢,興修農(nóng)田水利要花錢,賑災(zāi)要花錢,豢養(yǎng)龐大的官僚體系還是要花錢。都面臨著錢從哪里來的問題。
政府實際上是沒錢的,所有的錢都來源于稅收。所以稅收制度怎么定就是很重要的。如果稅收太輕,政府收不到足夠的稅,那么在軍事,賑災(zāi),發(fā)工資等方面都會不足,最終裁撤驛站導(dǎo)致亡國的事例還不僅一個??梢灾v歷史上很多朝代的滅亡都跟財政收不上來稅是相關(guān)的。
而政府如果收稅太重,老百姓負擔不起那就造反,你稅收收不到,平叛又需要大量的錢,這樣的政權(quán)倒閉得更快。
所以一個政府建立起來,首先最重要的就是該如何確立稅收來源作為政權(quán)支撐的問題。
而當時李淵政權(quán)采取的就是均田制和租庸調(diào)的稅收機制。
均田制其實不是李淵首創(chuàng),而是來源于北魏。而租庸調(diào)制的根基就是均田制。
我們知道在當時國家沒有什么工業(yè),手工業(yè)也不發(fā)達,也沒有現(xiàn)代的商業(yè)。所以國家的財政主要來源于農(nóng)業(yè),也就是要向農(nóng)民收稅。
但是要向農(nóng)民收稅的基礎(chǔ)就是農(nóng)民得有收入才能交稅,農(nóng)民怎么才能有收入呢?那就是要給農(nóng)民配生產(chǎn)資料進行生產(chǎn),而當時的生產(chǎn)資料就是土地。
所以邏輯就變成國家給農(nóng)民土地,農(nóng)民種一年地,產(chǎn)出一部分交給國家作為使用土地的租金成本,這其實就是中國沿襲了上千年的地租或者叫田賦或者說農(nóng)業(yè)稅。
但是要收農(nóng)民的稅的前提就是得給農(nóng)民土地種,如果你不給農(nóng)民土地就收稅就是耍流氓,也不可能收得上來。
所以這里一個核心的問題就是土地得是國家所有,所以國家才能分配給農(nóng)民,才能向農(nóng)民收稅,如果土地不在國家手上,國家無法把土地給農(nóng)民耕種,你就無法向農(nóng)民收稅。
所以很多王朝的后期,如果土地逐步壟斷到地主手里,他們又有各種方法逃避稅收,國家無法向農(nóng)民收稅,就面臨國家的財源枯竭的問題,而要維持國家運轉(zhuǎn),就只能向能收到稅的人加稅,這才導(dǎo)致了王朝的崩塌。
而作為李唐政權(quán),經(jīng)歷了隋末的戰(zhàn)亂,天下又是十室九空,很多百姓逃難,最終出現(xiàn)了大批荒蕪的土地,而且上一個政權(quán)的王公貴族的土地也收歸了國有進行再分配,所以國家手里才有了土地,這才有了均田制的基礎(chǔ)。
而北魏當年實行均田制就取得了生產(chǎn)力的大發(fā)展,使得生產(chǎn)和人口都得以快速恢復(fù)。在北魏和隋朝成功的基礎(chǔ)上,李淵拿來就用其實是最簡單的。
我們可以看一下李淵實行的均田制的內(nèi)容:
每位成年丁男及十六歲以上二十以下的中男,給一頃田,有嚴重疾病者減去十分之六,寡妻、寡妾減去十分之七,所有授田均以其中十分之二為世業(yè)田,十分之八為口分田。每一成年男子每年交納的租是二石粟。調(diào)按照當?shù)匚锂a(chǎn)情況,分別交納綾、絹、絁、布。每年勞役二十日,不服勞役則收取,每天三尺;有事增加勞役者,加十五日勞役,免除應(yīng)交之調(diào);加三十日勞役,應(yīng)交納的租、調(diào)均予免除。如遇水、旱、蟲、霜等自然災(zāi)害,收成損失十分之四以上,免除租;損失十分之六以上,免除調(diào);損失在十分之七以上,免去全部應(yīng)交納的租調(diào)及應(yīng)服勞役。
我們再來比較一下北魏時期的均田制的內(nèi)容:
1、凡15歲以上的男子,每人授給種植谷物的露田40畝,女子20畝。露田都是無主荒地,因考慮休耕輪作,故授田時—般按休耕周期加一或兩倍,也稱“倍田”。擁有奴婢和耕牛的人,可以額外獲得土地,奴婢同普通農(nóng)民一樣受田,人數(shù)不限,土地歸主人;丁牛(4歲以上)每頭受露田30畝,一戶限4頭。所受之田不準買賣,年老身死,還田給官府。
2、初受田者,男子每人另授桑田20畝,限3年內(nèi)種上規(guī)定的桑、棗、榆等樹。桑田可作為世業(yè)田,終身不還,可以世襲,但限制買賣。在不宜種桑的地區(qū),男子每人另授麻田10畝,女子5畝,奴婢同樣受田,按露田法還受。新定居的民戶還可分到少量的宅田,每3口一畝,奴婢5口一畝,宅田也屬世業(yè)。
3、桑田按現(xiàn)有丁口計算。桑田為世業(yè),允許買賣其一部分。原有桑田已超過應(yīng)授田數(shù),“無受無還”;達到應(yīng)授額的,不準再受;超過應(yīng)授額部分,可以出賣;不足應(yīng)授額,可以買足。
4、若全家都是老小殘疾的,11歲以上及殘廢者各受丁男一半之田,年過70的不還所受,寡婦守志,雖免課亦授婦田。
5、地狹的地方,居民可以向空荒地區(qū)遷徙受田;地廣的地方,居民不許無故遷徙,可隨力所及向官府申請借種受田以外的土地。因犯罪流徙或戶編無人守業(yè)的土地,收歸國家所有,作均田授受之用。
6、各級地方官吏按照官職高低授給不同數(shù)額的公田(職分田),離職時移交后任官。地方官吏各隨在職地區(qū)給予公田,刺史十五頃,太守十頃,治中、別駕各八頃,縣令、郡丞六頃。新舊任相交接,不許出賣。
首先就是授田上的差別,李唐政權(quán)當時是每個成年男子(也稱?。诮o100畝的田地。其中二十畝是世業(yè)田,也就是終身給你耕種不回收了。而另外八十畝就是口分田,也就是會回收。
所以從這點來看,李唐政權(quán)的均田要比北魏時候的均田要簡單,不再區(qū)分桑田,麻田,而是統(tǒng)一都是一百畝。田地的數(shù)量和是否回收差別其實是不太大的。
北魏的均田里面有官吏公田的說法,李唐的政策里面也有:
有爵位的貴族從親王到公侯伯子男,受永業(yè)田一百頃遞降至五頃。職事官從一品到八、九品,受永業(yè)田六十頃遞降至二頃。散官五品以上受永業(yè)田同職事官。勛官從上柱國到云騎、武騎尉,受永業(yè)田三十頃遞降至六十畝。此外,各級官僚和官府,還分別領(lǐng)有多少不等的職分田和公廨田,職分田的地租作為官僚俸祿的補充,公廨田的地租作官署的費用。這兩種土地的所有權(quán)歸國家。
其實官吏的公田的策略就是作為俸祿和費用的補充。也就是國家公務(wù)員按照職級,國家給公田(這里面也分永業(yè)田和 職分田和公廨田 的區(qū)別), 職分田相當于給公務(wù)員工資雖然低一點,但是還給你配土地的福利,你在任就可以耕種,耕種就有收入就是你的福利。當然離任就要交回去。而當時地方政府的財政也不好,國家沒有多余的財政撥款,就也配給地方政府土地,這個土地的地租相當于就是地方政府的補充費用。從產(chǎn)權(quán)角度來講,永業(yè)田是給個人的,但 職分田和公廨田 產(chǎn)權(quán)是國家的。
所以我們不要被很多小說和影視所誤導(dǎo),古代士族官吏最重要的收入來源是土地的資本收入,只要有土地就有地租,要遠比俸祿靠譜。所以古人才有不為五斗米折腰事權(quán)貴的所謂清高,因為他們根本不靠俸祿生活。就跟現(xiàn)代人給你分幾千萬茅臺股票,每年拿分紅,你還看得上那點工資收入?
正是因為土地資本有這樣的特點,所以這些官僚和士族才會瘋狂的吞并土地,畢竟你吞并了十倍的土地,你的每年的收入就能增加十倍,自己一大家子人不斷的繁衍,如果單靠以前的土地確實也很難生存下去,就如同《紅樓夢》里面描寫賈府是一樣的,必須要擴展財源。但是這些人兼并的土地多了,土地是一定的,就有更多的農(nóng)民會失去土地,最終均田制也就搞不下去了,國家稅收也就枯竭了,最終國家一定走向滅亡。
其實現(xiàn)在社會雖然土地不是唯一資本了,但是資本的壟斷其實是一個道理。資本集中導(dǎo)致財富越來越集中,國家的稅收就會枯竭,要么是加稅普通百姓日子過不下去了,要么就是財政枯竭國家滅亡了。資本是沒有國界的,你的國家滅亡跟我有什么關(guān)系?
其實這就是后來李唐政權(quán)到了中期衰落的根源所在,也是歷史上所有朝代開國時朝氣蓬勃,但沒過幾十年就開始走不下去的根源。其實直到現(xiàn)在也沒有太好的辦法從根本上解決這個問題。即使從美國來看,各種稅收明目繁多,但實際上對于資本的擴張和平衡依然很難。
當然均田的目的是為了收稅,我們看到在李淵執(zhí)政期,也是將以前的租調(diào)制,改成為租庸調(diào)制。
所謂租庸調(diào)制,就是將農(nóng)民的稅負分為租庸調(diào)三類,租指田租,每年納粟二石;庸指勞役,每年替朝廷服勞役二十日;調(diào)是戶調(diào),即按戶征收一定數(shù)量的如麻布、絲、絹等農(nóng)產(chǎn)品。
那么李淵所采取的租庸調(diào)制和以前的朝代的區(qū)別在哪呢?
首先就是稅負的高低的問題。我們講田租從古就有,秦漢時期是按照畝產(chǎn)的收入征稅的,最開始是一畝地征收十分之一的收入。如果按照北方一畝地一石產(chǎn)出來計算的話,一石在先秦的時候大概是120斤,在漢代大概是30公斤,也就是60斤。
按照漢代的 一畝地征收十分之一的收入 來計算的話,租金一畝地就是要上交6斤糧食,一百畝地就是600斤糧食作為田租。(漢景帝時減稅到了三十分之一,也就是一百畝地只需要交200斤)
北魏的田租是一夫一婦一年田租粟2石,相當于兩個人一年120斤田租(但北魏男人是40畝田,女人20畝田,加起來是60畝田)。
而李淵推行的租庸調(diào)制,把按田征收換成了按丁征收,就是一個男丁,授田是一百畝,那么交糧食就是2石,也就是120斤。
從這里來看,李淵推行的租庸調(diào)制實際稅負要比以前漢代和北魏都要低。這一點是有利于百姓的。
租是田租,實際上是建立在政府給你田種,就要交田租的邏輯上。而調(diào)是按戶征收的,實際上也是稅收的一種。李淵推行的租庸調(diào)中的調(diào)大概是每一戶 交納絹二丈、綿三兩或布二丈五尺、麻三斤。
李淵的調(diào)其實也比北魏時期正調(diào):絹二匹、綿二斤(戶調(diào))附加稅:包含運輸費(二匹調(diào)外費)和官吏俸祿(三匹百官俸)要低了很多,而且更為靈活。(一匹等于十丈)
而李淵的租庸調(diào)制中的庸實際上就是可以用錢來折算勞役。
我們知道古人除了交田租和戶調(diào)外,還要服勞役。
比如南北朝時期,南朝規(guī)定男丁每年的役期至多為四十五日;北齊規(guī)定二十歲男子充兵,六十歲免除力役;北周則規(guī)定男丁年齡在十八歲至五十九歲之間,豐年役期為三旬,中年為二旬,下年為一旬。
到了隋朝規(guī)定十八歲以上為丁,六十歲免役,每年需服徭役三十日。開皇三年(583年),又進一步調(diào)整為二十一歲始役,五十歲免役,每年役期縮短至二十日。
但是徭役對于農(nóng)時影響還是很大的。所以李淵將徭役政策變得更為靈活,變成每年勞役二十日,不服勞役則收取,每天三尺;有事增加勞役者,加十五日勞役,免除應(yīng)交之調(diào);加三十日勞役,應(yīng)交納的租、調(diào)均予免除。
這就是所謂的庸。也就是你不服徭役可以用繳納布匹來替代服徭役。這就讓農(nóng)民有了更多選擇,不至于影響農(nóng)時。
當然李淵所推行的租庸調(diào)制是一體的,都是基于國家的均田制的基礎(chǔ)上,也就是國家給農(nóng)民田地用于耕種,那么作為代價,農(nóng)民就要繳納田租,繳納戶調(diào)以及服徭役。如果不服徭役可以用布匹來頂替。其實這也是所有農(nóng)業(yè)國家的根本政策,我們國家建國之后農(nóng)業(yè)經(jīng)濟主導(dǎo)的時候也是如此。
從李淵所推行的均田制和租庸調(diào)制來看,相比較之前的王朝,對于農(nóng)民的負擔是減輕了的,而且繳納更為靈活。所以是一種進步。、
李淵的此舉其實也是要收獲光大農(nóng)民的支持,天下動亂已久,需要讓農(nóng)民安居樂業(yè),發(fā)展生產(chǎn),這樣國家財政才會逐步好轉(zhuǎn)。其實這也是歷朝歷代開國都在做的事情。資產(chǎn)的重新分配,總會帶來一個生產(chǎn)力的大發(fā)展和人口的大發(fā)展。
所以現(xiàn)在很多人談到中國的人口問題,其實核心問題也是如此,老百姓沒有資產(chǎn)的分配,生下來的孩子國家不分配資本,純純就是百姓的負擔的時候,確實老百姓就不愿意生孩子。即使國家發(fā)一點錢效果也不會太大。而古代為什么亂世之后人口都會爆發(fā)式增長呢?因為一個男丁國家給你一百畝地,還有什么比這個更刺激生育的呢?一百畝地一年在北方就是一百石的產(chǎn)出,大概就是6000斤糧食,在南方產(chǎn)出要加倍,交了租金也會剩余很多,所以男丁就變成財富。所以古人才會拼命的生。
所以人口這個事情本身就是動態(tài)的,現(xiàn)在我們沒有別的資本,土地依然是最重要的資本,現(xiàn)在人多地少,即使生了孩子基本上也分不到什么地。但是孩子又解決不了工作還沒有收入,大家當然更不愿意生。但是如果人少地多的時候,生了孩子就能分一百畝地,那么人口也會是爆發(fā)式的再增長的。所以從歷史上來看,人口這個事情沒必要這么焦慮。人多了沒工作需要國家養(yǎng)才是要焦慮的。
在今天的文章中,除了李淵推出來租庸調(diào)制,還提到了李淵又設(shè)立了大中正,這讓人懷疑李淵這不是倒退嗎?要從隋朝的科舉再退回到九品中正制嗎?
在我看來,李淵的此舉其實是在收買士族的心。
李淵奪隋朝天下是靠著關(guān)隴士族。而在這個過程中,又是大量的批發(fā)官職,同時還要犒賞軍功。在打天下時當然是沒問題的,大家都有上升的通道。
但是當天下已經(jīng)打下來,要坐天下的時候,就不得不考慮怎么治理天下了。我們知道古代皇權(quán)不下鄉(xiāng),其實這也是基于現(xiàn)實的妥協(xié),政府確實在財政上也不支持能雇傭這么多官吏管理這么細。所以在地方治理上還是要靠地方上的士族。所以李淵這個時候就要拉攏地方士族。那么拉攏地方士族就是要給他們名分和機會,那么設(shè)立大中正的意義就在于梳理地方士族,給他們名分。(其實當年北魏推行齊整人倫,分明姓族也是一樣的道理),從而希望獲取當時士族的支持和認可,從而鞏固自己的統(tǒng)治。其實這是李淵的現(xiàn)實選擇,也是在奪得天下之后的權(quán)宜之計罷了。
同時歷史記載李淵將教育設(shè)到鄉(xiāng),同時推舉通曉經(jīng)書的知識分子,其實道理是一樣的。
在今天的文中還記載,李淵也進行了官制改革,其中除了沿用了隋朝的尚書、門下、中書、秘書、殿中、內(nèi)侍六個省,從而進一步奠定了三省六部制基礎(chǔ)外,還推動了散官和勛官的品階。
我們知道古代讓你當官就要有職務(wù),就要做事,但是并不是每個人都適合做管理的,比如一個擅長打仗的人你讓他去做基層管理,很容易草菅人命。但是對于有功者又需要封賞,對于有些勢力又需要拉攏,所以李唐政權(quán)就將實職和官階給分開了,有功勛的就授予勛官,而且還分成了十二個級別,這樣每個級別的待遇都不同。而需要拉攏的勢力就封散官,從開府儀同三司到將仕郎,共二十八階,為文散官;驃騎大將軍至陪戎副尉,共三十一階,為武散官。這樣有功就賞的時候賞的是虛職和待遇,而不是實際讓他去做管理。
其實這種管理模式是值得很多企業(yè)學(xué)習(xí)的。很多企業(yè)在初創(chuàng)期大家一起打拼,在企業(yè)壯大之后,初創(chuàng)期的元老都因為有功就要封賞。但過去很多企業(yè)都是按職位給薪水和待遇,但職位又是實崗,需要做具體管理工作。而很多人離做管理還是有差距的,讓他去做管理反而很可能會適得其反。這也是很多民營企業(yè)存在的問題。
所以對于有功之臣,不一定要把他一定放到管理崗才能體現(xiàn)收入和待遇,如果企業(yè)內(nèi)部有職級,那么同樣可以體現(xiàn)不同崗位的收入和待遇的差別,而股份的兌現(xiàn)就是另外一種方式?,F(xiàn)在有些大型企業(yè)已經(jīng)采用這種模式來體現(xiàn)不同貢獻員工的收入和待遇的兌現(xiàn)了。
所以管理一個國家和管理一個企業(yè)本質(zhì)上是相通的。
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