要說這一個(gè)月以來哪家餐飲企業(yè)最難受，那毫無疑問是“西貝”，自從被羅永浩吐槽是預(yù)制菜后，熱搜就沒斷過：直播后廚翻車、浮夸的早讀故事等等。

每一件都賺足了眼球，可客流量卻斷崖式下跌。

這不，早讀故事的風(fēng)波剛消散，這邊又被曝出員工拍視頻發(fā)網(wǎng)上遭開除，工作5天僅給45元工資。

事情是這樣的：

9月29日，廣東一名男子發(fā)布視頻稱“自己是西貝后廚的一名員工，由于在工作時(shí)拍攝了點(diǎn)視頻發(fā)到網(wǎng)上，所以被辭退，工作5天僅給45元，并且得不到西貝的任何回應(yīng)?！?/p>

按照男子的說法，這就有點(diǎn)離譜了，工作5天怎么樣也不可能只給45塊錢工資，平均一天才9元，且明顯違法《勞動(dòng)法》，這比小時(shí)工的價(jià)格還低，更有網(wǎng)友諷刺“工作5天只夠買兩個(gè)西貝的饅頭”。

因?yàn)榕暮髲N視頻被開除，這也說不過去啊，當(dāng)初賈老板可是說了后廚隨便看，甚至是邀請媒體進(jìn)行直播的，怎么現(xiàn)在員工就連拍個(gè)視頻都不行了呢？

這兩個(gè)疑問或許只有當(dāng)事人和西貝清楚，咱們也就不去揣測。

下面我想說說對此事的看法，先說結(jié)論：我覺得男子被辭退，不冤！

男子已在西貝工作5天時(shí)間，也就是9月22日左右入職的，正是那起風(fēng)波正盛的時(shí)間段入職，入職后男子就拍后廚視頻發(fā)網(wǎng)上了，很難不讓人懷疑他就是奔著這個(gè)當(dāng)前熱度而去，工作不是主要目的，拍視頻才是。

如果企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工入職目的不純，我敢說沒有哪家公司會(huì)繼續(xù)留人。

再者說，既然你入職了西貝，就是西貝這個(gè)大家庭的一份子，當(dāng)其他員工都在盡力維護(hù)企業(yè)形象的時(shí)候，你不維護(hù)也就罷了反而去添油加醋的，這合適嗎？

因?yàn)闆]有哪個(gè)打工人希望自己工作的企業(yè)經(jīng)營不下去，企業(yè)倒閉了意味著自己失業(yè)要重新找工作，這么簡單的道理誰都懂。

所以從這個(gè)角度說，男子被開除一點(diǎn)都不冤，也沒有哪家企業(yè)會(huì)聘用這樣的員工。

當(dāng)然，我不否定他的勇氣，他自己“深入虎穴”拍攝后廚的秘密呈現(xiàn)給大眾，讓大眾對這家餐飲企業(yè)有更深的了解，給消費(fèi)者帶來了警示，這點(diǎn)是好事，可男子拍攝后廚視頻也是有著自己的小心思，蹭上這波流量。

總而言之：

西貝的飯菜好不好不做評價(jià)，我只知道身為企業(yè)的一份子，在企業(yè)危難之際不幫忙就算了，如果你還添亂的話，那對不起，真的無法不辭退你。

舉個(gè)簡單的例子，大家就能理解的更透徹：我給流浪漢10塊錢，結(jié)果流浪漢滿大街說我小氣，我恨不得把10塊錢要回來。

至于男子工作5天僅得45元工資，這個(gè)建議可以通過法律途徑去解決，應(yīng)該要為打工人討回一個(gè)公道。