上海
文/子安
（識局微信公共賬號zhijuzk）
一
2025年，國慶期間全國國內出游人次達8.88億，不知道有沒有基層的你。
還沒放假的時候，假期值班表便如約而至，基層人均1-2天的值班肯定是跑不掉的。
此外，節(jié)前大會提出明確要求，凡是離市的必須提前申請。而對于關鍵崗位，則直接要求“原則上不允許離市”。
行吧，好歹放幾天假對吧？別急，還沒完。
二
時值三季度，正是各項指標任務沖刺階段。
于是，上面早早安排了假期工作重點內容，要求基層要“離崗不離心”，假期也要統(tǒng)籌抓好各項指標任務協(xié)調工作。
“現(xiàn)在？我們都放假了??？”企業(yè)不悅。
“麻煩克服下，三季度指標沖刺比較緊急?！被鶎佑行╇y堪。
對了，國慶期間勢必是要開一次調度會的。畢竟，態(tài)度問題嘛！
三
每年國慶，秸稈禁燒巡查便是基層必備。
沒辦法，環(huán)保壓力大，一個通報上面誰也受不了。
只能辛苦基層了，要求要落實“三秋”責任制，除了日常值班外，還要安排好巡查力量。
鎮(zhèn)、社區(qū)、網格“三級聯(lián)動”，明確各基層主體責任，將責任細化到人。
還要緊盯重點時段、重點區(qū)域，全方位、全天候開展秸稈禁燒巡查。
這些，都少不了基層的堅守。
四
此外，安全生產、假日保供、矛盾糾紛也是基層在國慶期間的重要工作。
尤其是交警等一線崗位，國慶都是最忙的時候。
“群眾過節(jié)，基層過關”，長達八天的假期勢必產生很多不確定因素。任何突發(fā)事件都離不開基層的及時處理，節(jié)假日尤其如此。
朋友圈刷著 8.88 億人出游的新聞，基層則在工作群按時發(fā)送 “今日巡查無異常”——“無異?！本褪枪?jié)假日期間基層最大的幸福了。
其實也沒啥，守土有責，基層責無旁貸。
這個假期，想必基層也沒休幾天。道一聲辛苦，希望在空閑之余，落實落實他們的調休吧。
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