隨著亞洲邀請賽打到最后，沒有一支LPL的隊(duì)伍進(jìn)總決賽，反而是兩支韓國隊(duì)伍DK和BFX爭奪冠軍。而且LPL隊(duì)伍在比賽中，表現(xiàn)出來的狀態(tài)，就是敷衍了事，草草收場。甚至JDG連越南GAM，都打不過。

這事情，問題大了。到底是的LPL的至暗時(shí)刻，引起官方震怒，贊助商撤離，還是LPL隊(duì)伍，散漫導(dǎo)致亞洲邀請賽慘?。窟@可能是LPL近年來，最刺骨的一個(gè)賽季。

當(dāng)亞洲邀請賽的決賽舞臺，再次成為兩支韓國LCK隊(duì)伍的內(nèi)戰(zhàn)，而所有LPL戰(zhàn)隊(duì)早已提前打道回府時(shí)，一種不祥的預(yù)感已經(jīng)開始在圈內(nèi)彌漫。但這還不是最糟的，最糟的是我們輸?shù)舯荣惖姆绞剑皇橇?zhàn)不敵的悲壯，而是一種近乎“敷衍了事，草草收場”的無力感。特別是JDG竟不敵越南GAM一役。如同一聲驚雷，炸醒了許多還沉浸在“第一賽區(qū)”舊夢里的粉絲：這事情，問題真的太大了。

潰敗的賽場：從“技不如人”到“態(tài)度遭疑”

以往的失利，我們常歸結(jié)為“技不如人，甘拜下風(fēng)”。但這次亞洲邀請賽，LPL隊(duì)伍展現(xiàn)出的狀態(tài)，我們很難再用這個(gè)理由搪塞過去。戰(zhàn)術(shù)層面的僵化，臨場決策的混亂，這些或許還能歸咎于準(zhǔn)備不足。但當(dāng)比賽畫面中，傳遞出的是一種求勝欲望的匱乏、一種精神層面的渙散時(shí)，觀眾感受到的就不再是遺憾，而是憤怒和失望。

前職業(yè)選手957爆料，為這種觀感提供了殘酷的佐證：“官方在職業(yè)選手群發(fā)毛！”官方直指部分選手的“職業(yè)態(tài)度有問題”，甚至發(fā)出了“不好好打，可能工作都要弄沒了”的嚴(yán)厲警告。坦率地講，這番話，已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了賽后總結(jié)的范疇，更像是一次行業(yè)內(nèi)部的整風(fēng)預(yù)警。

管理層面認(rèn)為問題的性質(zhì)，已經(jīng)發(fā)生了變化，不再是競技狀態(tài)的高低起伏，而是觸碰到了職業(yè)精神的紅線。當(dāng)“態(tài)度”需要由官方出面來警告時(shí)，說明賽區(qū)內(nèi)部的“疾病”可能已深入肌理。

遲到的警告與贊助商用腳投票的危機(jī)

然而，對于這份“震怒”，解說記得卻道出了無數(shù)觀眾的無奈：“作為觀眾想說一句，現(xiàn)在說會不會太晚了？都放假了！”大賽的恥辱柱已經(jīng)釘上，負(fù)面印象已然造成，事后的警告縱然嚴(yán)厲，也總帶著幾分“馬后炮”的蒼白。

解說記得的另一句話，則點(diǎn)破了觀眾情緒的臨界點(diǎn)：“輸真能接受，但不能輸那么丑。”競技體育的觀眾擁有極強(qiáng)的包容心，他們可以接受實(shí)力差距帶來的失敗，但無法接受未戰(zhàn)先怯、自毀長城式的“丑態(tài)”。

更令人感到不安的是957帶來的另一個(gè)消息：一個(gè)贊助LPL多年的大型贊助商，可能在明年退出。盡管“具體哪個(gè)不能說”，但“很大”二字足以撼動(dòng)整個(gè)LPL的電競商業(yè)地基。電競行業(yè)至今仍未完全擺脫“燒錢”模式，高度依賴贊助商輸血。大金主的撤離，絕非孤立事件，它必然是基于嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳虡I(yè)評估。

如果說去年與最高榮譽(yù)失之交臂“差一點(diǎn)點(diǎn)”，或許還能用未來可期來維系關(guān)系。但今年接二連三，尤其是在關(guān)鍵國際賽事上，如此難看的潰敗，無疑徹底動(dòng)搖了贊助商的信心。商業(yè)世界是現(xiàn)實(shí)的，正如記得所言，“如果成績好，那可能有新的贊助商進(jìn)來”，俱樂部也“有錢簽選手”。反之，就是惡性循環(huán)的開始。不要讓打出了成績的LPL，全面國足化，這不是一個(gè)危言聳聽的結(jié)論，而是一個(gè)事實(shí)。

繁華下的隱憂：LPL的“中年危機(jī)”全面爆發(fā)？

過去幾年，憑借資本的力量和聯(lián)盟化的成功運(yùn)作，LPL迅速擴(kuò)張。再加上成績一直不錯(cuò)，尤其是S8，S9和S11的奪冠，讓LPL一度坐實(shí)了“世界第一賽區(qū)”的稱號。

然而，繁華之下，隱患暗藏。天價(jià)合約是否讓部分選手失去了拼搏的動(dòng)力？聯(lián)盟的“鐵飯碗”機(jī)制是否滋生了一部分人的安逸心態(tài)，覺得“摸魚”也能安穩(wěn)度日？整個(gè)賽區(qū)在戰(zhàn)術(shù)創(chuàng)新、青訓(xùn)培養(yǎng)上是否陷入了停滯，躺在過去的功勞簿上吃老本？亞洲邀請賽的慘敗，像一面照妖鏡，將這些被成績暫時(shí)掩蓋的問題全部暴露了出來。

也行官方的警告只是一個(gè)開始，但絕不能是終點(diǎn)。如果僅僅停留在“敲打選手”層面，無疑是隔靴搔癢。這需要一場從聯(lián)賽管理機(jī)制，俱樂部運(yùn)營規(guī)范，到選手職業(yè)素養(yǎng)的全面，深層次的反思與改革。如何才能建立起更科學(xué)的競爭和淘汰機(jī)制，讓混日子的選手無處遁形？如何引導(dǎo)俱樂部健康經(jīng)營，而非盲目進(jìn)行軍備競賽？如何夯實(shí)青訓(xùn)體系，讓有天賦、有沖勁的新鮮血液能夠源源不斷地涌現(xiàn)？這都是留在亞洲邀請賽失利后，急需調(diào)整的。

當(dāng)然馬上就是S15全球總決賽了，如果LPL能奪冠的話，那一切好說；如果還是在八強(qiáng)，四強(qiáng)就掃地回家了，哦，今年不必游回來了，那事情就要趕緊提上日程了。否則的話，就太晚了。