盡管近期Xbox推出的多款游戲在業(yè)界獲得了不俗的口碑，但微軟游戲部門近年來卻經(jīng)歷了動(dòng)蕩不安的時(shí)期。在公布了高達(dá)272億美元的盈利季度后，微軟仍然裁撤了數(shù)千名員工，其中包括Xbox部門員工，取消了數(shù)款游戲并關(guān)閉了部分游戲工作室，同時(shí)還上調(diào)了Xbox Game Pass Ultimate的價(jià)格。

彭博社的Jason Schreier和Dina Bass最新報(bào)道顯示，這一系列變動(dòng)背后的原因或許與微軟首席財(cái)務(wù)官Amy Hood對(duì)Xbox部門設(shè)下的極高利潤率目標(biāo)有關(guān)。自2023年秋季起，微軟以“責(zé)任利潤率”為內(nèi)部考核標(biāo)準(zhǔn)，要求Xbox部門達(dá)到30%的利潤率。這使得未能帶來可觀回報(bào)的項(xiàng)目頻頻被砍。相比之下，游戲行業(yè)通常的利潤率在17%至22%左右，而涉及硬件業(yè)務(wù)的Xbox部門過去六年間的利潤率多徘徊在10%至20%之間，2023年僅為12%。因此，最新設(shè)定的30%目標(biāo)幾乎難以實(shí)現(xiàn)。

在此要求下，Xbox主管Phil Spencer不得不調(diào)整戰(zhàn)略，近期已將Xbox工作室開發(fā)的部分游戲發(fā)布到任天堂和索尼PlayStation平臺(tái)。這一利潤考核并未覆蓋全部Xbox工作室，但正逐步讓更多團(tuán)隊(duì)接受挑戰(zhàn)。對(duì)于無法達(dá)到目標(biāo)的工作室，微軟則以“成員加權(quán)價(jià)值”給予一定補(bǔ)償，這也考慮到通過訂閱服務(wù)（如Game Pass）損失的銷售額，該公式更傾向于獎(jiǎng)勵(lì)在Game Pass平臺(tái)上高活躍度的作品。

針對(duì)彭博社的報(bào)道，Xbox發(fā)言人表示：“我們考量整體業(yè)務(wù)，在多元產(chǎn)品線間平衡創(chuàng)新、創(chuàng)造力和可持續(xù)性。和所有創(chuàng)意型企業(yè)一樣，有時(shí)不得不做出艱難決定，停止不再符合發(fā)展方向的項(xiàng)目，并將資源投入更符合戰(zhàn)略的領(lǐng)域?！?/p>

未來Xbox能否承受這一壓力尚未可知，但目前來看，30%的利潤率目標(biāo)無疑是艱巨任務(wù)。Xbox預(yù)計(jì)將在10月29日公布最新季度財(cái)報(bào)。