忠誠是大事，是最偉大的作戰(zhàn)資產(chǎn)。但沒有人能夠通過宣揚(yáng)忠誠就贏得部隊(duì)的忠誠。當(dāng)他證明自己擁有其他美德時(shí)，部隊(duì)便會(huì)將忠誠奉獻(xiàn)于他。

——S.L.A.馬歇爾《人與火的戰(zhàn)爭》

在美國，所有的軍人與政府文職人員都莊嚴(yán)宣誓擁護(hù)與捍衛(wèi)《美國憲法》。憲法確立了陸軍存在的法律基礎(chǔ)?！睹绹鴳椃ā返诎瞬糠值谝豢铌U述了國會(huì)在美國武裝力量上所負(fù)的責(zé)任。符合邏輯的結(jié)果是，身為美國武裝力量或政府文職成員的領(lǐng)導(dǎo)者們有義務(wù)忠于國家的軍隊(duì)與人民。

忠誠的紐帶不僅使陸軍與國家的法律基礎(chǔ)得以鞏固，而且還滲透在每一支部隊(duì)與每一個(gè)組織中。在部隊(duì)與組織層面，對于領(lǐng)導(dǎo)者與下屬來說，忠誠是一種雙向的承諾。巴頓說過：“大量關(guān)于忠誠的討論都是下級對上級的，其實(shí)上級對下級的忠誠更為必要，同時(shí)也很少有人提及。”

對于稱職的領(lǐng)導(dǎo)者來說，下級的忠誠是他理應(yīng)得到的禮物。通過給予下屬良好的培訓(xùn)和公平的對待，以及踐行陸軍價(jià)值觀，領(lǐng)導(dǎo)者能夠獲得下屬的忠誠。忠于下屬的領(lǐng)導(dǎo)者絕不會(huì)讓自己的士兵被錯(cuò)用或虐待。信任自己的領(lǐng)導(dǎo)者的下屬，無論處境如何艱難，都會(huì)堅(jiān)定地與領(lǐng)導(dǎo)者站在一起。

從研究結(jié)果與歷史數(shù)據(jù)都可以看出，士兵和組織會(huì)為彼此而戰(zhàn)。忠誠將他們緊密地聯(lián)系在一起。毫無疑問，最牢固的情感紐帶產(chǎn)生于領(lǐng)導(dǎo)下屬作戰(zhàn)的過程中。雖然在作戰(zhàn)時(shí)人們能體驗(yàn)到最強(qiáng)大的情感紐帶，在和平時(shí)期，優(yōu)秀的組織也能建立起忠誠與信任的關(guān)系。

忠誠與信任對于所有組織實(shí)施成功的日常運(yùn)作，都是極為關(guān)鍵的要素。

這些組織很多是由陸軍文職與軍職人員混合而成的?，F(xiàn)代戰(zhàn)爭在后勤與政治上的要求極大地拓展了文職人員的角色，不管他們的雇主是承包商還是陸軍部。不管是駐扎在國內(nèi)，還是部署在前沿作戰(zhàn)區(qū)域，他們的貢獻(xiàn)對于許多任務(wù)的完成都至關(guān)重要。他們是陸軍團(tuán)隊(duì)的忠誠伙伴，他們管理后勤物資護(hù)送，負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施修繕，維護(hù)復(fù)雜的裝備，并保證士兵們的伙食供應(yīng)。

要想創(chuàng)立強(qiáng)有力的組織，以及小分隊(duì)中緊密的手足之情，所有的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者都必須堅(jiān)守忠誠的信念，無論是上級還是下級，無論是文職還是軍職人員。

忠誠將所有陸軍部門聯(lián)系在一起，這其中包括國民警衛(wèi)隊(duì)與陸軍后備役軍隊(duì)。在陸軍的長期軍事行動(dòng)中，他們正承擔(dān)著越來越多的職責(zé)。最后，忠誠的紐帶也擴(kuò)展到其他軍種。雖然許多人認(rèn)為他們僅憑一己之力也可以很容易地完成任務(wù)，但現(xiàn)代多維戰(zhàn)爭的現(xiàn)實(shí)告訴我們，聯(lián)合作戰(zhàn)的能力對于成功地完成使命來說必不可少。