黑龍江
1月18日，美國第二大銀行美國銀行將向大部分員工分配約10億美元（約73億人民幣）的限制性股票獎勵，以提高薪酬水平留住員工，同時在尋求提升收益的同時控制支出。
根據(jù)美國銀行首席執(zhí)行官布萊恩·莫伊尼漢（Brian Moynihan）周五發(fā)布的備忘錄，這一激勵措施是在常規(guī)薪酬基礎(chǔ)上的額外獎勵，將面向年薪總收入最高達(dá)50萬美元的員工發(fā)放。
截至去年底，美國銀行擁有213193名員工，約97%的全球員工有資格參與。
這已是美國銀行第八次發(fā)放此類獎勵。自2017年項目啟動以來，累計獎勵金額超過58億美元（約425億人民幣）。
此外，美國銀行在去年10月將最低時薪提高至24美元（約176元人民幣），目標(biāo)是在今年達(dá)到每小時25美元（約183元人民幣）。
美國銀行發(fā)布2024年全年業(yè)績，全年收入超過1000億美元，利潤達(dá)271億美元，凈利潤率約為27%。這一數(shù)據(jù)遠(yuǎn)低于國內(nèi)商業(yè)銀行。招商銀行2024年全年收入3375億人民幣，歸屬于股東凈利潤1484億人民幣，凈利潤率為44%?！坝钪嫘小惫ど蹄y行2024年前三季度營業(yè)收入6264億人民幣，歸屬于股東凈利潤2690億人民幣，凈利潤率約為43%。
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