說起芯片這事兒，大家都知道這些年西方國家對咱們的打壓沒少費勁。從2018年開始，美國就把一些中國企業(yè)列入實體清單，禁止本土公司賣芯片和技術給它們。接著，荷蘭和日本也跟風，荷蘭2020年停止對華出口光刻機，日本同年8月針對三家中國芯片公司搞出口管制。
這些動作直接讓咱們的芯片進口量大跌，2023年頭兩個月就比前一年少了180億件，支出也少了不少。手機、電腦、汽車這些行業(yè)都受影響，生產鏈條卡殼，產量下滑，市場份額丟了點。

可比這些外部封鎖更扎心的是，美國芯片圈里的頂尖人物，好多其實是我們自己人。拿數(shù)據(jù)來說，美國硅谷就有25萬華人從事高科技工作，總在美華人超550萬。這些人不少是從國內出去的，帶著扎實的技術底子，在那邊成了骨干。
結果呢，他們領導的公司現(xiàn)在反而成了卡咱們脖子的主力。這不光是技術問題，更是人才外流的痛點，讓人覺得咱們被自己人給堵了路。
黃仁勛9歲移民美國，讀了俄勒岡州立大學電氣工程，1984年畢業(yè)后進超威半導體干芯片設計，后來去斯坦福拿碩士。1993年他和兩個伙伴創(chuàng)辦英偉達，從圖形處理器起步。到2020年代，英偉達成了AI芯片老大，黃仁勛當總裁，公司市值沖上萬億。

可2022年10月，美國出口管制一出，英偉達就停了對華銷售A100和H100芯片，這些是數(shù)據(jù)中心用的高端貨。2023年10月，管制擴大到A800和H800，黃仁勛公開說公司會遵守政策。中國企業(yè)想買先進AI芯片就難了。
雖說到今年7月，特朗普政府批準恢復賣H20芯片，黃仁勛還去北京宣布這事兒，但之前幾年損失已經造成。黃仁勛自己說，這種管制讓中國本土公司像華為更快填補空白，英偉達在中國市場份額從95%掉到50%。
再看蘇姿豐，3歲移民美國，父母是數(shù)學背景。她進麻省理工學院讀電氣工程，1994年拿博士。干半導體工藝開發(fā)，后來去萬國商業(yè)機器公司領導產品部門，2012年進超威半導體公司，2014年升總裁。那時超威半導體快破產，她調整策略，2022年收購賽靈思。

可超威半導體公司也參與對華管制，2019年后停供華為處理器，2022年加強出口調整。中國服務器市場只好轉本土選項。蘇姿豐沒回國，繼續(xù)在美國領軍。
陳福陽11971年去麻省理工學院讀機械工程和碩士。他是大并購手，2015年370億收購老博通，2018年試收購高通失敗，2023年610億拿下微睿。公司市值上萬億，但博通從2018年起停供某些中國公司網絡芯片，2023年遵守新規(guī)。
中國芯片生態(tài)受影響。陳福陽和中國商務部部長王文濤今年3月會面，談在華業(yè)務，但公司還是按美國政策走。

這些人物的成功靠美國平臺，但他們的公司推動技術壟斷，加劇咱們的壓力。全球頂尖芯片專家前十中，六人是華人，在英特爾、高通、谷歌這些地方華人身影到處是。
可他們貢獻于美國體系，反過來限制中國發(fā)展。原因包括美國移民政策優(yōu)待高精尖人才，給綠卡和資助，加上科研環(huán)境寬松。國內教育資源好，但很多畢業(yè)生留學后不回，硅谷華人中清北畢業(yè)生超2萬。
比斷供可怕的是，這種流失讓咱們在核心技術上被動。芯片斷供短期傷產量，但逼咱們自主研發(fā)。華為從2019年受限，堅持麒麟系列，2023年Mate 60用新麒麟，今年繼續(xù)迭代。小米今年Q2推3nm玄戒O1芯片，占安卓市場0.6%。

操作系統(tǒng)上，鴻蒙是突破。今年，中國芯片自給率從2018年16%升到30%，中芯國際14nm量產，7nm加速。政府投千億基金，大學擴芯片課程，企業(yè)設人才計劃。
人才回流有跡象，斯坦福研究稱2010年后在美華裔科學家流失，回中國是主流，2021年67%回流。孫楠2020年從哈佛回清華，四年設計50多款芯片。更多硅谷華人2023年起歸國，政策優(yōu)化福利和科研環(huán)境，減少外流。
但問題沒解決，美國今年數(shù)據(jù)顯示，所有新增科技崗位82%給外國人，中國需警惕。比爾蓋茨2020年說，這種壓力加速中國進步，到今年驗證了，本土光刻技術前進，裝備自給率有望過半。全球AI人才一半是中國人，但黃仁勛說美國每個人工智能實驗室都有中國人，38%華裔研究者。

長遠看，芯片斷供是短期難關，克服就過去。人才流失是根源性課題，得給專家好待遇和環(huán)境，讓他們回國效力。否則，美國芯片界華人繼續(xù)主導，咱們還得面對自己人設的壁壘。