社保新規(guī)明明是好事兒，為什么年輕人反而不樂意了呢？咱們這里先賣個關(guān)子。

先來說說為什么國家要在這個時間點推行社保新規(guī)。我們來看一組數(shù)據(jù)，2024年，我國出生人口只有954萬，相比10年前直接腰斬，減少了一半，預(yù)計今后還會繼續(xù)下跌。再看每年的退休人口，是一條不斷上漲的曲線，2023年已經(jīng)達(dá)到1.2億，今后還會每年增加2000萬左右。這意味著未來我國領(lǐng)退休金的老年人會越來越多，然而，繳納社保供養(yǎng)老人的年輕人卻會越來越少，最終導(dǎo)致一個結(jié)果：養(yǎng)老金不夠用了。

這時候有些人可能會說：“不會啊，我看2024年咱們的社保基金還能結(jié)余1.28萬億呢。”但是你可能不知道，這個1.28萬億當(dāng)中，其實有各級財政2.69萬億的補貼，就是為了能讓老人們按時領(lǐng)到錢。所以，我們早就開始拿財政收入補貼社?；鹆?。

但是在如今房地產(chǎn)低迷的大環(huán)境下，土地財政那一套已經(jīng)徹底玩不下去了，財政收入的壓力也大呀，以后很可能沒辦法再補貼社保了，怎么辦呢？

查漏補缺，增加社?；鸬氖杖搿Ｒ郧按蠹也唤簧绫?，睜一只眼閉一只眼也就過去了。但現(xiàn)在為了讓養(yǎng)老金體系能繼續(xù)運轉(zhuǎn)下去，只能推出新規(guī)了。

除此之外，國家還有一層考慮，就是在產(chǎn)業(yè)升級的關(guān)頭，逼迫落后產(chǎn)能自我淘汰。你仔細(xì)想一想，那些不給員工交社保的都是什么單位？毫無技術(shù)競爭力，只知道壓榨員工的血汗工廠；一味推卸責(zé)任，兩頭撈好處的勞務(wù)派遣中介。這些企業(yè)之所以反對交社保，是因為他們的利潤非常微薄，平時靠著極低的人力成本還能賺個仨瓜倆棗?？梢坏娭粕绫Ｍ菩幸院?，這些企業(yè)賺不到錢，只能關(guān)門倒閉。

站在國家的角度，強制繳納社保，也是為了進行一場產(chǎn)業(yè)大洗牌，淘汰掉那些沒有技術(shù)和創(chuàng)新能力，只知道內(nèi)卷、壓榨員工的企業(yè)，留下那些有核心競爭力，有能力給員工提升福利的優(yōu)質(zhì)企業(yè)。最終咱們打工人的工作環(huán)境才會越來越好，福利也越來越有保障。

那既然是好事，為啥年輕人還不樂意呢？這就回到了咱們開頭提到的問題。其實原因也很簡單，年輕人交社保在短期內(nèi)看不到好處，卻看到了社保帶來的種種問題。畢竟現(xiàn)在這一代80、90后退休，基本都是二三十年以后的事兒了。如果今后再延遲退休，那恐怕還得更晚。

但是當(dāng)下這批年輕人根本沒有精力去考慮那么久遠(yuǎn)的事情。他們現(xiàn)在會關(guān)注哪些事情呢？

剛畢業(yè)的大學(xué)生要為就業(yè)發(fā)愁，要考慮房租水電、生活費。到了談婚論嫁的年紀(jì)，他們要考慮彩禮、五金、房子、車子，有了娃以后，還得考慮學(xué)費、培訓(xùn)班費用，這里的每一筆開銷都已經(jīng)讓年輕人精疲力盡。如果每個月還得扣個幾百塊，去給你畫一個幾十年后的餅，他們是真的提不起多大興趣。

更何況，現(xiàn)在的年輕人天天吃外賣、996，很多老年疾病都已經(jīng)年輕化，用他們的話來說，能不能活到領(lǐng)退休金都不一定。這筆錢投進去，年輕人是真的沒有多大盼頭。

而且交社保這個事兒還有一個麻煩的地方，一旦你開始交了就不能停，中間斷繳了幾個月，那么買房落戶、給孩子上學(xué)就有一堆的麻煩事兒。打工人的失業(yè)焦慮有很大一部分就出在這個社保上，實在沒辦法丟了工作，他們也得找公司掛靠，或者自己出錢全額補上。剛失業(yè)斷了收入來源的年輕人，還要想辦法自己超前交社保，這簡直是雙重打擊呀。

另外，等你交完了社保以后，如果要換個城市看病，不能直接用你那張醫(yī)保卡報銷，必須提前辦理備案。交錢的時候眨眼間就結(jié)束了，但要用錢的時候卻有一大堆束縛。

總之，年輕人一開始交社保就總有這樣那樣的問題，卻看不到短期的收益，所以自然也就沒那么大動力了。

當(dāng)然，就社保本身來說，這依然是一件好事，它能為大家今后的養(yǎng)老兜底，也能給國家的產(chǎn)業(yè)升級提供助力。只不過想要年輕人愿意交社保，還需要加強監(jiān)管，讓大家實實在在看到交社保帶來的便利和公平，也讓所有人看到幾十年后能夠領(lǐng)到養(yǎng)老金、安心過完下半生的保障。