齊魯晚報·齊魯壹點 王文彬 通訊員 張毅

近日，惠民縣人社局就業(yè)人才重點工作推進會召開。會議深入落實省、市關于就業(yè)人才工作的部署要求和會議精神，總結上半年工作成效，分析研判形勢，部署下一步就業(yè)人才重點任務。

會議傳達了全省人社系統(tǒng)青年人才集聚工作座談會、省就業(yè)促進和勞動保護工作領導小組2025年工作推進會暨全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓工作現(xiàn)場推進會精神，縣人社局黨組成員潘紅波對下步重點工作進行了安排部署。

縣人社局黨組書記、局長韓春光強調，就業(yè)是民生之本，關乎千家萬戶，做好下半年就業(yè)人才工作，要牢牢堅持結果導向、目標導向，聚力實施“四大行動”。

開展重點幫扶穩(wěn)就業(yè)行動。扎實推進“送崗位送政策”下鄉(xiāng)行動，通過拓展崗位供給渠道、強化創(chuàng)業(yè)扶持引領、落實惠企紓困政策、精準幫扶重點群體等舉措，持續(xù)打好“政策精準推送+崗位高效對接+技能靶向提升+權益堅實保障”組合拳，用心用情用力做好企業(yè)群眾服務。

開展“源來好創(chuàng)業(yè)”專項行動。扎實推動個人創(chuàng)業(yè)“一件事”有效落地，深化“政企銀擔”合作，暢通貸款通道，組織創(chuàng)業(yè)導師提供陪伴式指導，舉辦惠民縣創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，當好創(chuàng)業(yè)者貼心人，助力更多夢想在惠民沃土生根結果。

開展人才引育留用行動。在人才“引”“擴”“留”上再加力，不斷優(yōu)化各類人才服務保障，架起人才與企業(yè)溝通連心橋，確保人才補貼發(fā)放全面落地，高校畢業(yè)生就業(yè)服務精準到位。

開展技能照亮前程行動。系統(tǒng)實施“技能照亮前程”塑強培優(yōu)計劃，扎實推進“一縣一業(yè)”項目建設，確保各項技能大賽有序開展，各類技能培訓提質增效，企業(yè)技能人才自主評價序時進行，確保高質量完成各項年度重點任務。