“想聘個月薪萬元的住家育兒嫂帶孩子,結(jié)果連換兩位都不合格,我要求退中介費(fèi),他們居然直接把我移出群聊了……”近日,南京市民陳女士向揚(yáng)子晚報(bào)/紫牛新聞記者反映,今年5月底,她在上海鑫宜管家家政服務(wù)有限公司(下稱“上海鑫宜家政”)花費(fèi)7200元中介費(fèi),尋找合適的育兒嫂來照顧自己一歲多的孩子,但令她沒想到的是,在短短一個禮拜服務(wù)期內(nèi),接連遇到兩位育兒嫂服務(wù)不滿意,“家務(wù)基本不會,事情永遠(yuǎn)在返工”。事后,陳女士和丈夫提出退還中介費(fèi),對方卻將二人移出了群聊。
服務(wù)踩雷:接連兩個高薪育兒嫂,寶媽不滿意退費(fèi)難
據(jù)陳女士回憶,2023年12月,她經(jīng)朋友介紹認(rèn)識了一位家政中介人員,當(dāng)時對方在另一家家政公司就職,曾為她找到合適的住家保姆。今年5月,陳女士雇傭的保姆因家中有事,告知她將于8月離職。為避免孩子無人照料,陳女士第一時間聯(lián)系了這位中介,希望對方能再次推薦合適的住家育兒嫂?!爸薪檎f她已經(jīng)離開之前的公司,和別人合伙在上海開了新公司,也就是‘上海鑫宜家政’。”基于此前的信任,陳女士決定繼續(xù)與其合作。
5月底,陳女士與該公司簽訂了《家庭服務(wù)居間合同》,合同寫明甲方為雇主陳女士,乙方為家政服務(wù)員,丙方為家庭服務(wù)機(jī)構(gòu)“上海鑫宜管家家政服務(wù)有限公司”,服務(wù)期限為2025年6月3日至2026年6月3日,家政服務(wù)員工資為12000元/26天,服務(wù)形式為住家。按照“家政服務(wù)員月薪60%”的收費(fèi)計(jì)算,陳女士一次性向該公司支付了7200元中介費(fèi)。
合同明細(xì)
8月21日,第一位育兒嫂上戶服務(wù),可她的服務(wù)表現(xiàn)讓陳女士大失所望?!八柗Q是‘資深阿姨’,可連最基礎(chǔ)的育兒常識都不懂——不知道奶瓶需要消毒,就算我提醒了,也不會把消毒后的奶瓶倒過來瀝干,這樣很容易滋生細(xì)菌?!备岅惻繐?dān)憂的是,這位育兒嫂在使用兒童安全座椅時,因不了解座椅卡扣的調(diào)整方式,直接硬拽座椅導(dǎo)致位置偏移,存在安全隱患。
發(fā)現(xiàn)問題后,陳女士立即聯(lián)系上海鑫宜家政協(xié)調(diào),要求重新安排育兒嫂。8月24日,第二位育兒嫂上門,可情況不僅沒有改善,反而愈發(fā)糟糕。“第二位阿姨說自己擅長做輔食面點(diǎn),可第一天早上做的饅頭竟然是死面的。給孩子準(zhǔn)備的西藍(lán)花全都煮黃了,甚至還給一歲多的孩子吃沒有全熟的溏心蛋?!标惻繜o奈地說。
陳女士稱其服務(wù)不到位
短短一周內(nèi),兩位育兒嫂均不符合要求,陳女士對上海鑫宜家政的服務(wù)徹底失去信任。她與丈夫向中介提出解除合同并希望退還部分中介費(fèi),可對方非但沒有正面回應(yīng),反而直接將二人移出了溝通群。此后,陳女士多次撥打中介工作人員的電話,均無人接聽。
業(yè)內(nèi)人士:能否退費(fèi)需依據(jù)合同協(xié)商,證書并非檢驗(yàn)資歷的“必備品”
無奈之下,陳女士于8月28日撥打了上海12345熱線投訴,問題被轉(zhuǎn)至上海市商務(wù)委員會處理。29日,揚(yáng)子晚報(bào)/紫牛新聞記者從上海市商務(wù)委工作人員處了解到,目前已收到陳女士的投訴,正安排閔行區(qū)相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),暫時還沒有進(jìn)展。
為進(jìn)一步了解情況,記者根據(jù)陳女士提供的信息,多次撥打上海鑫宜家政兩位工作人員的三個電話號碼,但電話始終無人接聽。同時,記者也嘗試添加其微信,截至發(fā)稿前,對方尚未通過記者的好友申請。隨后,記者通過天眼查查詢到該公司登記的電話,撥通后卻被告知是代理記賬公司,“上海鑫宜家政是我們的客戶,無法提供更多聯(lián)系方式”。
中介機(jī)構(gòu)將二人移出群聊
針對陳女士遇到的問題,記者咨詢了一位資深家政行業(yè)從業(yè)人員。該業(yè)內(nèi)人士表示,遇到這類雇主對保姆服務(wù)不滿意的情況,行業(yè)內(nèi)常見的處理方式是由家政公司為雇主重新安排合適的服務(wù)人員,“只要雇主還有需求,我們一般都會積極協(xié)調(diào)換人的事,盡量找到符合雇主期望的阿姨”。
而對于中介費(fèi)能否退還,該業(yè)內(nèi)人士坦言,從行業(yè)常規(guī)操作來看,中介費(fèi)全額退還的情況較少,核心取決于雙方簽訂的合同條款。“如果合同里明確寫了‘中介費(fèi)不退’,那雇主維權(quán)難度會比較大;但如果合同沒有相關(guān)約定,雇主可以結(jié)合實(shí)際服務(wù)情況協(xié)商,比如服務(wù)時間短、問題頻發(fā),并非完全沒有協(xié)商余地,部分退費(fèi)是正常的。”
記者注意到,在陳女士提供的該公司家政服務(wù)人員信息中,有人標(biāo)注“持有月嫂證、育嬰師證”,有人則寫著“取得教師資格證、心理咨詢證”。陳女士表示,她在挑選家政人員時并未在意從業(yè)人員的證書取得情況,“他們的證書其實(shí)不太規(guī)范”。
陳女士向記者展示了幾位育兒嫂的簡歷
對此,業(yè)內(nèi)人士解釋稱,證書并非家政人員的“必備品”,如果雇主明確要求阿姨有育嬰師證、護(hù)理證等證書,家政公司就會專門推薦有對應(yīng)證書的人員;但也有很多阿姨,沒考證書,卻在雇主家做了十幾年,帶孩子、做家務(wù)都很熟練,經(jīng)驗(yàn)比有證書的新人豐富。
結(jié)合陳女士案例,業(yè)內(nèi)人士指出,在南京家政市場,萬元月薪屬于較高水平,“這應(yīng)該不是普通保姆的薪資,而是按高級育兒嫂的標(biāo)準(zhǔn)”。她進(jìn)一步說明,不同類型的家政人員(如月嫂、育兒嫂、普通保姆)要求差異很大,育兒嫂側(cè)重照顧嬰幼兒,需掌握早教、輔食制作、日常護(hù)理等,經(jīng)驗(yàn)豐富的高級育兒嫂才能拿到萬元月薪,而普通保姆多做打掃、做飯等家務(wù),薪資低不少。
行業(yè)現(xiàn)狀:需求激增但問題突出,多地已出臺規(guī)范政策
隨著居民消費(fèi)能力提升和生活品質(zhì)追求升級,家政服務(wù)已從“可選項(xiàng)”變?yōu)楸姸嗉彝サ摹皠傂杵贰保绕洹耙焕弦恍 闭兆o(hù)需求持續(xù)增長。但與此同時,行業(yè)長期存在的“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、從業(yè)門檻低、質(zhì)量參差不齊”等問題,也導(dǎo)致消費(fèi)糾紛頻發(fā)。
在黑貓投訴平臺上,記者看到,與陳女士類似的投訴不在少數(shù)。除了“退費(fèi)難”,消費(fèi)者還集中反映“服務(wù)人員實(shí)際能力與簡歷不符”“刻意隱瞞病史等關(guān)鍵信息”“平臺監(jiān)管不力、約束不足”等問題,這些已成為引發(fā)家政消費(fèi)糾紛的主要誘因。
面對家政服務(wù)持續(xù)擴(kuò)容的市場需求,這就必然要求家政服務(wù)行業(yè)更加主動以市場需求為核心導(dǎo)向,建立高效的市場反饋機(jī)制,強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)管、規(guī)范市場秩序,加速培養(yǎng)專業(yè)化、高素質(zhì)的家政服務(wù)人才。揚(yáng)子晚報(bào)/紫牛新聞記者查詢發(fā)現(xiàn),近年來,為更好推動家政行業(yè)發(fā)展,一些地方已經(jīng)出臺了相應(yīng)措施:
2020年,上海以通過地方立法《上海市家政服務(wù)條例》的形式,將相關(guān)制度措施予以固化完善,明確用戶與家政服務(wù)機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)權(quán)利與義務(wù),也明確家政服務(wù)人員的人格尊嚴(yán)受法律保護(hù)。
2023年,《廣東省家政服務(wù)條例》正式施行,推動家政服務(wù)持證上崗和實(shí)名制管理,將持證上崗納入星級服務(wù)人員、企業(yè)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和省級龍頭、誠信示范企業(yè)評選認(rèn)定條件。
2024年,《浙江省家政服務(wù)條例》實(shí)施,施行家政服務(wù)機(jī)構(gòu)和家政服務(wù)人員雙碼管理,家政服務(wù)用戶可通過雙碼對服務(wù)質(zhì)量依據(jù)事實(shí)予以評價,鼓勵家政服務(wù)機(jī)構(gòu)采取先提供服務(wù)后收費(fèi)的方式運(yùn)營,
業(yè)內(nèi)人士表示,當(dāng)前家政市場的核心矛盾是“消費(fèi)者對專業(yè)服務(wù)的需求”與“行業(yè)不規(guī)范現(xiàn)狀”的不匹配。年輕消費(fèi)群體對家政服務(wù)的專業(yè)度、安全性要求更高,也愿意為優(yōu)質(zhì)服務(wù)付費(fèi),但行業(yè)缺乏統(tǒng)一的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、定價指引和自律體系,導(dǎo)致機(jī)構(gòu)“各自為政”,服務(wù)質(zhì)量難以保障,需進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)管、完善標(biāo)準(zhǔn),才能讓家政服務(wù)真正成為“放心產(chǎn)業(yè)”。
揚(yáng)子晚報(bào)/紫牛新聞見習(xí)記者 魯玥
校對 石偉
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