9月12日,福建福清的一場開學(xué)典禮吸引了全國網(wǎng)友的目光。
舞臺上沒有明星,只有50個年輕的本科新生和一位77歲的老人,他就是曹德旺。
作為“玻璃大王”,他把一生積累下來的財富拿出100億來建一所大學(xué),只為讓這50個學(xué)生在此起步。
100億到底是什么概念?答案是,足夠在一座中等城市修完整套地鐵,能讓幾所綜合大學(xué)從零到百年。
而曹德旺卻用來辦一所招生規(guī)模還不如普通中學(xué)的學(xué)校。
這樣的舉動,注定要在輿論場掀起巨大爭議。
有人熱烈鼓掌,覺得終于有人敢用真金白銀推動教育變革;也有人冷嘲熱諷,懷疑這是資本家的自留地。
支持和質(zhì)疑的聲音在網(wǎng)絡(luò)上從未停止,其實折射的正是我們幾十年來對“大學(xué)到底該培養(yǎng)什么人”的深層矛盾。
01
很多人好奇,為什么這所大學(xué)只收50個人。
在大眾印象里,大學(xué)越大越有分量,上萬學(xué)生才能撐起名聲。
可福耀科技大學(xué)偏偏反其道而行。
小班教學(xué)意味著每個學(xué)生都能享受到頂配資源,一對一的導(dǎo)師,直接參與項目的機會,以及超常規(guī)的實驗室配置。
曹德旺顯然不在意規(guī)模,他想先做一個“樣板”,把教育質(zhì)量做到極致,再看能否復(fù)制。
這在當(dāng)下的教育環(huán)境里,是一種徹底的反叛。
過去幾十年,中國高校普遍追求擴張,招生規(guī)模不斷擴大,但企業(yè)卻抱怨:“招來的大學(xué)生不會干活”。
福耀科大的做法,就像是把流水線拆掉,重新回到手工打磨的時代。
02
在曹德旺看來,教育最大的問題就是和現(xiàn)實脫節(jié)。
學(xué)生在書本里轉(zhuǎn)圈,畢業(yè)時發(fā)現(xiàn)自己既不會寫簡歷,也不會進工廠,更不會做科研。
企業(yè)一邊嫌棄學(xué)生眼高手低,一邊又要花大量時間培訓(xùn)。
所以這所大學(xué)的定位很直接,不培養(yǎng)只會考試的高分機器,而是訓(xùn)練能真正解決問題的技術(shù)人才。
課程和產(chǎn)業(yè)掛鉤,課題和工廠相連,學(xué)生寫的不是空洞的論文,而是直接對接一線的研發(fā)。
畢業(yè)生要能下車間、進實驗室,甚至直接進入生產(chǎn)環(huán)節(jié),成為“能上手”的硬核人才。
這和傳統(tǒng)大學(xué)追求學(xué)術(shù)研究、強調(diào)理論積累完全不同。
它更像是應(yīng)用型大學(xué)的升級版,把學(xué)校和工廠之間那條隔閡的河流打通,讓學(xué)生在讀書時就接觸真刀真槍的挑戰(zhàn)。
03
這種探索自然伴隨著疑問。
首先是獨立性。
企業(yè)辦學(xué),科研方向會不會過度依賴資本?會不會淪為某個行業(yè)的附屬實驗室?
如果大學(xué)只服務(wù)于產(chǎn)業(yè),學(xué)術(shù)自由還剩下多少?
其次是公平性。
100億只培養(yǎng)50個人,看似豪華,卻讓人心里打鼓。
普通家庭的孩子能進去嗎?教育資源是不是被再次拉開了差距?
還有可持續(xù)性的問題。
曹德旺今天愿意投錢,可20年后呢?當(dāng)創(chuàng)辦人淡出,學(xué)校能不能形成自我造血能力,還是說會隨著資金鏈斷裂而一蹶不振?
這些擔(dān)憂并非杞人憂天,而是所有民辦高校繞不開的命題。
04
即便如此,這場豪賭依然有它的價值。
福耀科技大學(xué)也許永遠(yuǎn)無法成為普遍模式,但它的出現(xiàn)像是一塊石頭投入池塘,激起了漣漪。
它迫使人們?nèi)ブ匦滤伎迹骸按髮W(xué)到底該干什么?”
過去的邏輯是,大學(xué)培養(yǎng)讀書人,進入體制或?qū)W術(shù)圈。
可現(xiàn)實告訴我們,更多的學(xué)生需要在工廠、公司、研發(fā)部門里找到位置。
效率與公平、學(xué)術(shù)與產(chǎn)業(yè),這些長期沒有答案的問題,被這所學(xué)校赤裸裸地擺上了桌面。
教育的意義,并不一定是立刻解決所有人的問題,而是提供一種可能性。
福耀科大證明了大學(xué)可以不止一種樣子。
它讓人意識到,教育并不是只能在“萬人規(guī)?!焙汀跋笱浪芯俊敝g選擇,還有“小而精”的道路。
05
100億押在50個學(xué)生身上,看似瘋狂,卻讓我們正視一個被忽略已久的命題,那就是大學(xué)要培養(yǎng)怎樣的人。
是只會寫論文的學(xué)者,還是能進工廠的技術(shù)員?
是追求絕對公平的大鍋飯,還是追求高效率的小圈子?
是把教育和產(chǎn)業(yè)隔離,還是大膽結(jié)合?
福耀科技大學(xué)未必能成為中國教育的未來,但它至少讓人們看到了一種打破常規(guī)的勇氣。
它也許只是特例,卻能刺激更多的嘗試和反思。
教育從來不是靠一個人、一所學(xué)校就能徹底改變的,但正是這些不一樣的聲音,才讓未來的可能性被打開。
在這個意義上,福耀科技大學(xué)能否成功,已經(jīng)不是最關(guān)鍵的問題。
關(guān)鍵在于,它讓更多人開始追問:我們的大學(xué),到底應(yīng)該是什么樣子?
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