“以前在外打工，一年到頭回不了幾次家。現(xiàn)在在家門(mén)口的宜君縣愛(ài)豆科技有限公司上班，既能照顧家人，收入也不錯(cuò)，幸福感直線上升！”公司員工張慧談及工作，笑意藏不住。如今，越來(lái)越多人像她一樣，在“家門(mén)口”實(shí)現(xiàn)了“顧家”與“增收”的雙贏。

公司員工李陽(yáng)對(duì)此也深有體會(huì)?！爸霸谕獾刈隹爝f員，風(fēng)吹日曬不說(shuō)，攢不下多少積蓄?！焙髞?lái)參加宜君縣里“訂單定向”的人工智能培訓(xùn)后，他順利入職宜君縣愛(ài)豆科技有限公司，如今已是大模型標(biāo)注組的小組長(zhǎng)，月薪能拿到5000多元，“培訓(xùn)時(shí)老師手把手教，結(jié)業(yè)當(dāng)天就和企業(yè)簽了合同，這‘培訓(xùn)即就業(yè)’真是說(shuō)到做到?！?/p>

群眾的就業(yè)離不開(kāi)精準(zhǔn)服務(wù)的支撐。據(jù)了解，銅川市宜君縣在培訓(xùn)服務(wù)上，依托鄉(xiāng)、村力量“進(jìn)村入戶”，摸清勞動(dòng)力分布情況、就業(yè)意向及培訓(xùn)需求，建立需求清單。圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和脫貧勞動(dòng)力需求，推行“訂單定向”培訓(xùn)，讓勞動(dòng)者按需“點(diǎn)單”，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)對(duì)象、內(nèi)容雙精準(zhǔn)。同時(shí)，健全“培訓(xùn)+就業(yè)”服務(wù)鏈，通過(guò)“春風(fēng)行動(dòng)”招聘會(huì)等，以“線上推送+線下宣講”整合企業(yè)崗位，推動(dòng)“培訓(xùn)即就業(yè)”。

在宜君，“家門(mén)口就業(yè)”的幸福圖景不止在科技企業(yè)。老蜂農(nóng)生物科技公司的生產(chǎn)車間里，45歲的張巧玲正忙著給蜂蜜水貼標(biāo)簽，動(dòng)作麻利又熟練。“以前在家種幾畝地，收入不穩(wěn)定。現(xiàn)在既能照顧生病的婆婆，又能按時(shí)上下班?！彼χf(shuō)，現(xiàn)在每月能掙3200元，年底還有獎(jiǎng)金，“這蜂蜜水是咱宜君的特色，能在家門(mén)口給它‘裝瓶’，心里特有勁?！?/p>

堯生鎮(zhèn)就業(yè)驛站的即將投用，更讓這份幸福有了新支撐。這個(gè)“鄉(xiāng)村服務(wù)驛站”，能動(dòng)態(tài)匹配崗位、幫企業(yè)篩選人才，破解“用工難”“求職難”；未來(lái)還將開(kāi)展蘋(píng)果種植、電商直播等實(shí)用培訓(xùn)，助力村民從“勞力型”變“技能型”，并為創(chuàng)業(yè)者提供政策咨詢、貸款指導(dǎo)；同時(shí)把就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社保等惠民政策送上門(mén)，讓村民少跑腿，進(jìn)一步提升村民的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

為讓就業(yè)服務(wù)更貼心，宜君縣就業(yè)促進(jìn)中心還在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立“就業(yè)服務(wù)小站”，把技能培訓(xùn)課堂搬到田間地頭、工廠車間，針對(duì)寶媽群體開(kāi)設(shè)“彈性班”，針對(duì)老年人開(kāi)設(shè)“輕技能課”。今年以來(lái)，全縣已開(kāi)展電商、家政、農(nóng)機(jī)等培訓(xùn)20余場(chǎng)，帶動(dòng)300余人實(shí)現(xiàn)就近就業(yè)。

就業(yè)是民生之本，宜君縣眾多企業(yè)的發(fā)展讓越來(lái)越多群眾在家門(mén)口端穩(wěn)“飯碗”。下一步，宜君縣將持續(xù)加大產(chǎn)業(yè)扶持力度，吸引更多優(yōu)質(zhì)企業(yè)入駐，提供更多“家門(mén)口”的就業(yè)崗位，讓“零距離”的幸福持續(xù)升溫。

責(zé)任編輯：安心 審核：楊勇

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