延遲退休政策今年開始正式實施，到目前為止小編看到網(wǎng)友們的留言，很多伙伴都是非常順利的已經(jīng)辦理了退休，還有一小部分人明年也即將退休，看到今年辦理的這么順利，就認為自己明年也是一樣的，但其實延遲退休政策也有很多細節(jié)需要注意，那么1976年出生的人怎么選擇退休方式更劃算呢？

延遲退休政策現(xiàn)在大家都理解的差不多，無非就是法定退休年齡變了，和養(yǎng)老保險的繳費年限變了。法定退休年齡原來是只有一種，按照固定的方式申請退休，現(xiàn)在經(jīng)過延遲退休新的計算方式，就可以有三種退休方式選擇了，分別是彈性提前退休、彈性延后退休和正常申請退休，申請彈性辦理退休的最長時間不能超三年，且只能選擇一次。

延遲退休政策實施后，讓大家感到不那么焦慮的原因是整個政策的執(zhí)行特點是，漸進式、小步調(diào)整，再加上彈性實施和自愿選擇的原則。剛才提到的三種退休方式，退休本人可以根據(jù)實際情況來自行選擇的。但是每個人的情況都不一樣，比如法定退休年齡是從今年1月1日起變化的，有的人延長四個月就能退休，但有人就需要延長一年才能退休。退休年齡從2025年到2039年之間都是漸進式延長，一直到2040年才完全變成男職工63周歲退休，女干部58周歲退休，女職工55周歲退休。

還有養(yǎng)老保險的最低繳費年限標準也逐漸遞增變化。對于繳費年限的變化，近五年內(nèi)退休的伙伴應(yīng)該是比較幸運的，國家的政策也考慮的比較周全，對于臨近退休的這些準退休人員，近五年的最低繳費年限標準是不會增長的，繼續(xù)保持15年，從2030年開始在逐年增加，每年增加6個月，到2040年就完全變成20年的最低標準了。對于最低繳費年限，小編要額外強調(diào)一下，法定退休年齡現(xiàn)在是有三種方式可以彈性選擇的，但是最低繳費年限不可以，想要順利退休，或者想要申請?zhí)崆巴诵莸那疤釛l件不僅是要達到年齡要求，更重要的是達到最低繳費年限，繳費年限是硬性條件。

我們以1976年出生的人來舉例子分析下。1976年的女職工或者部分能50周歲退休的女性靈活就業(yè)人員今年是49歲了，新法定退休年齡是在2026年8月份到2027年12月份，慶幸的是2026年和2027年最低繳費年限要求還是15年，只要年齡夠了，并且繳夠15年社保，1976年出生的女職工是可以申請?zhí)崆巴诵莸?，這種情況下退休條件不變。那如果申請延后退休呢？申請延后退休，對于在職人員來說，需要先與單位協(xié)商一致才行，申請成功后，最長延后不能超過三年，且延后退休時最低繳費年限要求不會增加，按照正常退休年齡所要求的標準辦理就行，這點還是比較劃算的。

如果是1976年出生的女干部或者部分55周歲退休的女性靈活就業(yè)人員，新法定退休年齡是在2032年8月到2033年9月，而2032年和2033年的最低繳費年限標準已經(jīng)增長了，所以就不能按照15年的標準去申請，即使想申請?zhí)崆巴诵?，最早也是?031年達到55周歲的時候，而2031年的養(yǎng)老保險最低繳費年限標準要求的是16年，而如果想正常退休或者延后退休的，就需要達到2032年或2033年要求的最低繳費年限標準，分別是16年零6個月和17年。

還有如果是1976年出生的男職工，新法定退休年齡是在2038年11月到2039年12月，與女干部退休一樣，即使達到60周歲想申請?zhí)崆巴诵?，但是最低繳費年限的要求也變成了18年零6個月，只交夠15年就想退休是不行的了。

以上總結(jié)來看，雖然都是1976年出生，但退休身份不一樣，新的法定退休年齡也就不一樣，能申請?zhí)崆巴诵莸哪攴菀膊灰粯樱?/strong>大家不能只看別人的退休辦理的順利，也得看看自己退休時要求的退休條件是不是有變化才行。而至于選擇哪種方式更劃算，就需要看個人情況了，靈活退休人員肯定是想提前退休，而在職職工如果延后退休也是一種不錯選擇，畢竟延后退休最低繳費年限要求也不變，有單位承擔(dān)社保費自己壓力較輕，累計繳費年限越長養(yǎng)老金也還能高一些。所以如果是您退休，您會如何選擇？歡迎留言分享。