2025年諾貝爾獎?wù)ㄟ^諾貝爾基金會官方數(shù)字平臺陸續(xù)揭曉。至北京時間10月8日，日本免疫學(xué)家坂口志文（Shimon Sakaguchi）和化學(xué)家北川進(jìn)（Susumu Kitagawa）分別獲得本年度諾獎生理學(xué)或醫(yī)學(xué)獎和化學(xué)獎。2002年至2025年10月8日，日本（含美籍日裔）已經(jīng)獲得22項諾貝爾自然科學(xué)獎項。

諾貝爾獎代表了頒獎學(xué)科領(lǐng)域世界最高學(xué)術(shù)成就，具有無與倫比的學(xué)術(shù)和社會影響力。獲獎數(shù)量也在很大程度上體現(xiàn)了獲獎得主所屬國家的科技水平與實力。正因為此，具有遠(yuǎn)見的政府高度重視對基礎(chǔ)科學(xué)領(lǐng)域的投入與支持，并視本國科學(xué)家得獎為莫大的榮耀。
2001年，日本小泉內(nèi)閣在《科學(xué)技術(shù)基本計劃（2001-2005年）》中首次明確提出：“未來50年內(nèi)培養(yǎng)30名諾貝爾獎得主”，意在提升日本基礎(chǔ)科研實力。經(jīng)過努力，日本在基礎(chǔ)科學(xué)研究領(lǐng)域取得豐碩成果，21世紀(jì)日本諾貝爾獎得主數(shù)量超過英法德等歐洲國家，僅次于美國，位居全球第二。
近年來我國對科研包括基礎(chǔ)科學(xué)領(lǐng)域的投入大幅增長。根據(jù)世界知識產(chǎn)權(quán)組織（WIPO）《2025年全球創(chuàng)新指數(shù)》及最新數(shù)據(jù)，全球基礎(chǔ)科研投入排名中，?中國僅次于美國位居世界第二，超過排名第三的日本。但我國獲得諾獎數(shù)量與投入不相匹配，迄今為止中國大陸獲得自然科學(xué)類諾獎的僅有屠呦呦一人。
雖然投入和產(chǎn)出存在時間差，以諾獎為最高水平的基礎(chǔ)科學(xué)領(lǐng)域科研成果獲獎相對于投入有滯后性，但毋庸諱言，我國科研投入主體與方向、資金使用和人才與成果評價評選機制等方面存在諸多問題，如果不能切實糾正，勢必影響科研成果與科研人才的發(fā)掘與培養(yǎng)。
當(dāng)前最突出的問題是：
權(quán)力本位嚴(yán)重?？蒲辛㈨棥⒖蒲谐晒脑u價、科研人員的切身利益與地位等往往和權(quán)力捆綁。
在許多高校和科研院所，教學(xué)科研人員如果沒有行政權(quán)力及背景，往往難以獲得項目立項與資金支持。另一方面，行政部門領(lǐng)導(dǎo)如果沒有學(xué)術(shù)背景與職稱，又難以在行政領(lǐng)導(dǎo)崗位立足，更遑論升遷。這種導(dǎo)向機制不利于真正熱心于科研的人安心科研工作，也嚴(yán)重影響科研資金的投入效益。
學(xué)而優(yōu)則仕的用人導(dǎo)向。美國、日本等國家的科研人員，無論是諾獎得主還是科學(xué)院院士，他們的本職工作就是科研，除了獲獎獎金，其待遇基本上不變。政府不會讓他們揚短避長從事行政管理工作，也不會給他們享受行政級別待遇。
中國則不同。權(quán)力本位觀念和用人思路下，為了體現(xiàn)對科研工作的“重視”和對人才的“尊重”，往往安排兩院院士或者有較高學(xué)術(shù)成就與地位的人擔(dān)任行政領(lǐng)導(dǎo)，給他們享受特定行政級別待遇。
據(jù)統(tǒng)計，截至2025年10月，“全國至少78所高校的校長為兩院院士，其中30所985高校（如清華大學(xué)、上海交通大學(xué)）的校長由院士擔(dān)任，另有27所＇雙非＇院校由院士執(zhí)掌?”。“清華大學(xué)、上海交通大學(xué)實現(xiàn)黨委書記和校長均為院士的＇雙院士＇配置??！薄敖瓯贝笤菏繐?dān)任行政職務(wù)的比例已從18%攀升至37%。”
“學(xué)而優(yōu)則仕”的用人導(dǎo)向見仁見智，但對科研人才的浪費則是不爭的事實。
權(quán)力本位下“贏者通吃”的機制不利于科研工作。
現(xiàn)實中，科研立項、資金分配、項目結(jié)題、成果評審等各個環(huán)節(jié)與權(quán)力和利益深度掛鉤。利益驅(qū)動下，科研人員往往熱衷于拉關(guān)系、攀附權(quán)貴，或從事行政工作?！白鰧W(xué)問”被“跑學(xué)問”代替。擁有行政權(quán)力，就意味著更容易獲得學(xué)術(shù)地位和“成果”，名利雙收。
近年查處的高校貪官，大多頭頂各種學(xué)術(shù)光環(huán)。由于立項、結(jié)題和成果評審大多數(shù)都是圈子里的人，真正做科研的人很難得到資金支持，大量科研經(jīng)費并未真正用于科研，而是被揮霍挪用甚至被貪污。
而那些真正潛心科研并取得高水平成果的人往往無緣院士評選和高職稱評定。屠呦呦十年前就獲得諾獎，從未申請卻被美國科學(xué)院選為外籍院士，但至今仍然連中國兩院院士都不是。
破解權(quán)力本位對科研工作的負(fù)面影響，關(guān)鍵在于更新科研和人才觀念，改革用人機制，切斷行政權(quán)力與科研立項、結(jié)題、評審以及院士評選之間的利益鏈條。最簡單也最直接的辦法就是首先取消行政科研“雙肩挑”的做法。凡是當(dāng)官者一律不得再從事科研及相關(guān)工作，做科研的就不得擔(dān)任行政職務(wù)?？此坪唵未直峡蒲泻凸芾硪?guī)律，也是世界發(fā)達(dá)國家通行做法。