▲資料圖：某大學(xué)學(xué)生在課堂上。圖/新華社

“早自習(xí)最累，早上8點1節(jié)課25元，其他時間的普通課程20元1節(jié)。專業(yè)門檻高的實驗課，價格能漲到35元到65元不等?！?/p>

據(jù)半月談報道，當(dāng)前，在大學(xué)給研究生有償“替課”已成香餑餑，“不僅報酬高，還因為研究生忙于科研而沒空上課，更容易發(fā)展成長期客戶”。

報道中，有過替課經(jīng)歷的鉤鉤（化名）就表示，曾有一位非全日制研究生因在外工作，連續(xù)讓她替一學(xué)期的小班公共課，不僅每月支付固定報酬，還額外給不少“小費”。

在大學(xué)，替人上課點名答到，不是新鮮事兒，但時下出現(xiàn)的“專業(yè)替課”服務(wù)，早已超出個別學(xué)生的偷懶行為，演變成明碼標(biāo)價的灰色產(chǎn)業(yè)鏈，著實需要注意。

從社交軟件交易群到中介抽成的產(chǎn)業(yè)化運作，“專業(yè)替課”現(xiàn)象不僅讓大學(xué)生錯失知識積累與能力培養(yǎng)的機會，也擾亂了正常教學(xué)秩序，沖擊著立德樹人的教育根基。更值得深思的，則是其背后的現(xiàn)實困境。

比如，大四學(xué)生為異地實習(xí)不得不放棄就業(yè)指導(dǎo)課，社團(tuán)骨干被密集活動擠占上課時間，考研學(xué)子為沖刺備考被迫放棄公共課，而內(nèi)容陳舊、照本宣科的“水課”，更讓學(xué)生覺得“與其課堂刷手機，不如花錢買時間”……

這些無奈選擇的背后，是課程設(shè)置與學(xué)生需求的脫節(jié)，是教學(xué)方式與成長節(jié)奏的錯位。如若無視于此，便簡單將責(zé)任歸咎于大學(xué)生，既忽視了教育供給側(cè)的問題，也難以從根本上遏制“替課”亂象。

換言之，治理“替課”亂象，不能只把板子打在大學(xué)生身上，唯有找準(zhǔn)根源、多方發(fā)力，才能讓課堂回歸育人本質(zhì)。

高校應(yīng)強化誠信教育與學(xué)業(yè)觀引導(dǎo)，通過案例警示、主題研討等方式，讓學(xué)生明白“替課”看似省時省力，實則是對自身成長的透支，誠信意識的缺失，也會成為個人長遠(yuǎn)發(fā)展的隱患。

但更要認(rèn)識到，部分課程之所以成為“替課重災(zāi)區(qū)”，根源就在于課堂內(nèi)容脫離實際、形式僵化單一。因此，優(yōu)化課程設(shè)置與教學(xué)方法，才是遏制“替課”的核心抓手——若課堂本身充滿價值，學(xué)生自然無需為“逃課”尋找替身。

為此，高校應(yīng)摒棄“重科研輕教學(xué)”的傾向，推動課程內(nèi)容與時俱進(jìn)，將行業(yè)前沿、實際應(yīng)用融入課堂；創(chuàng)新教學(xué)方式，用互動討論、項目實踐替代照本宣科，讓公共課不“空”、選修課不“水”，“替課”自然就沒了市場。

完善個性化學(xué)習(xí)支持，也是化解學(xué)生現(xiàn)實困境的關(guān)鍵。針對考研、實習(xí)、社團(tuán)活動等造成的時間沖突，高校可推行更靈活的教學(xué)管理模式。

比如，將考研沖刺期與課程考試錯峰安排，為實習(xí)學(xué)生提供線上補課資源，允許學(xué)生用學(xué)術(shù)成果、職業(yè)證書替代部分“水課”學(xué)分等。同時，建立更人性化的請假制度，避免因正常事務(wù)缺課就影響成績，讓學(xué)生不得不選擇“替課”。

“替課”亂象的本質(zhì)，是教育供給與學(xué)生需求的失衡。治理既要明確對“替課”行為的懲戒邊界，守住制度底線，更需高校反思自身，從課程質(zhì)量、教學(xué)方式、管理機制等方面進(jìn)行系統(tǒng)性優(yōu)化，讓每一位學(xué)生的合理需求都能得到回應(yīng)，充分體現(xiàn)課堂價值。

撰稿 / 胡欣紅（教師）

編輯 / 何睿

校對 / 穆祥桐