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僅成立3年沖刺40億!這個抖音飲品第一,什么來頭?

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作者:李秉欣

來源:浪潮新消費(ID:lcxinxiaofei)

封面圖來源:輕上

今天,什么樣的新品牌有機會快速做大?答案可能是站在巨人肩膀上,同時發(fā)揮足夠的創(chuàng)新精神。這也是當下很多傳統(tǒng)頭部推出子品牌,尋求第二增長曲線的動因。

然而,現(xiàn)實往往過于骨感:母品牌的光環(huán)與資源,在孵化新品牌時,常常成為難以掙脫的“引力”。新品牌要么被舊體系同化,淪為“最大公約數(shù)”;要么在追求靈活的過程中,丟掉了母體最大的優(yōu)勢。

在激烈競爭的飲品行業(yè),近來卻跑出了一只黑馬——輕上。作為傳統(tǒng)飲料集團椰泰獨立推出的新品牌,它兼具“大公司的資源底蘊”與“創(chuàng)業(yè)公司的敏捷靈魂”成立第二年即突破12億營收,今年將沖刺40億大關,增長勢頭異常迅猛。

當傳統(tǒng)頭部還在用層層審批、逐級匯報來緩慢推動新項目時,輕上從誕生第一天起就確立了獨立運作的基因——全新團隊、充授權(quán)、自我迭代。集團在供應鏈與資金上給予堅實支持,卻在戰(zhàn)略與運營上徹底放手。

“拿著舊地圖,找不到新大陸?!陛p上總經(jīng)理張小琳向浪潮新消費這樣形容品牌的起點。作為一名傳統(tǒng)飲料行業(yè)“老兵”,她曾長期深耕椰泰業(yè)務一線,而面對負責新品牌的角色,她進行了最大一次破碎重塑,從管理者轉(zhuǎn)變?yōu)榉照吲c支持者。

這是新舊共生,長出更偉大種子需要付出的代價。所以在產(chǎn)品、渠道和品牌戰(zhàn)略上,我們也能看到輕上在無人區(qū)做出了諸多破局探索。

在產(chǎn)品上,輕上一度希望堅持椰基大單品路線,但在洞察到興趣電商的“場景驅(qū)動”本質(zhì)后,果斷放棄傳統(tǒng)路徑,轉(zhuǎn)向靈活響應熱點、細分功能的敏捷策略,通過4個0添加、100%純椰子水配方、西梅多多等品類微創(chuàng)新獲得大量用戶青睞。

在渠道上,輕上沒有選擇用大主播燒錢換銷量,而是以“螞蟻雄兵”的體系去布局6萬+中腰部達人,從買流量轉(zhuǎn)向養(yǎng)流量。還有在線下建立千人戰(zhàn)隊,通過做重服務和渠道精耕,干好苦活累活來形成與經(jīng)銷商的強大合力。

在品牌長期方向上,張小琳更強調(diào)的是把飲料做到健康、好喝、快樂,“在奔跑中調(diào)整姿勢”,在紅海中不斷探索新“藍?!保冀K領先競爭者半步,成為最懂消費者健康生活方式的品牌。

所以,這不僅僅是一個逆勢增長的品牌案例,更是一個在嚴酷消費環(huán)境下破碎新生的蛻變之旅,里面關乎破舊立新的勇氣,與市場、平臺的快速磨合,還有對做細產(chǎn)品做深服務的定力……

在浪潮新消費與輕上總經(jīng)理張小琳的兩個多小時對話中,相信大家可以找到這個品牌為何迅猛崛起,以及當下環(huán)境企業(yè)如何迎接全方位變化的最新答案。

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三年沖刺40億營收,

輕上憑什么?

浪潮新費:從品牌創(chuàng)立到營收12億,輕上僅僅用了2年多時間,今年還要沖刺40億大關。品牌能夠快速崛起并取得耀眼成績,作為輕上總經(jīng)理,你認為其中最重要的原因和驅(qū)動是什么?

琳:輕上是一個電商起家的品牌,我們能做好這盤生意主要是抓住了抖音流量紅利。

傳統(tǒng)飲料品牌從立項、團隊溝通到終端,需要漫長的過程,但輕上通過做內(nèi)容電商很快地響應消費者需求,所以在品類、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)上也較好地順應了當下市場。

輕上之所以能在抖音崛起,我認為首先在于供應鏈的創(chuàng)新優(yōu)勢,現(xiàn)在年輕人的需求非常多變,沒有什么忠誠度,農(nóng)夫、統(tǒng)一可能都沒辦法快速反應來匹配這個市場,但我們基于母公司此前的常年積累和及時變化,確實做到了。

第二,我們在選品和研發(fā)上也做了不少創(chuàng)新。傳統(tǒng)飲料創(chuàng)新更多會在產(chǎn)品原料上,但輕上除了原料,還要有“鉤子”。

以椰奶為例,市面上的常規(guī)產(chǎn)品都是以生榨、果肉為主。但我們在椰汁里加了膠原蛋白肽,因為椰奶給人的感覺就是美白、養(yǎng)顏,剛好跟膠原蛋白肽的屬性、人群是一樣的。

第三,我們趕上了興趣電商紅利的末班車。在抖音、快手、小紅書這些興趣電商平臺,我們通過達人種草、短視頻演繹,把品類創(chuàng)新的“鉤子”產(chǎn)品生動表達了出來,也觸達到更多目標用戶。

最后,輕上能有今天的果,最主要的還是公司總部在組織架構(gòu)與資源上對我們團隊的支持。因為興趣電商打法跟傳統(tǒng)模式的慢節(jié)奏不一樣,輕上整個團隊脫離了母公司原有的運維模式。

總部除了在預算、研發(fā)、生產(chǎn)上給了我們很多資源調(diào)配外,在組織架構(gòu)設定上也讓我們有足夠敏捷、靈活的空間。所以才能迎接整個興趣內(nèi)容電商的品類創(chuàng)新與渠道變革的紅利。

浪潮消費:椰泰本身就是一個飲料品牌,選擇在這個時間點以“新品牌”輕上打入市場,又有哪些戰(zhàn)略考量?

小琳首先,椰泰發(fā)展很多年,品牌調(diào)性已經(jīng)成熟。可以說椰泰主做三線城市以下的市場板塊,人群特別下沉,渠道也基本上聚焦在餐飲宴席領域。常規(guī)特渠以及一二線三線城市我們都沒有很好地覆蓋到。

所以集團在考慮做第二增長曲線的時候,會去想我們還有哪些市場沒有做?以什么樣的方式填補這塊市場空白?從整體布局考慮,肯定要成立新品牌去做這盤生意。


第二,要從區(qū)域上填補一二三線市場,從人群上覆蓋年輕消費群體,就需要品牌年輕化。椰泰作為一個傳統(tǒng)品牌,對年輕用戶吸引力有限。而輕上更符合年輕人的審美和價值觀,可以擺脫椰泰的品牌認知“束縛”。

所以董事長周洪濤先生大膽提出:椰泰基本盤不變,新板塊向一二三線城市和現(xiàn)代化渠道要銷量。這樣既不影響基本盤,又能用新品牌去探索新的市場和渠道。

浪潮新消費:你以前也是椰泰的區(qū)域負責人,從傳統(tǒng)品牌轉(zhuǎn)型到全新領域,會有很多的茫然與未知。當初能夠承擔重任,并且在3年內(nèi)把輕上做到今天的規(guī)模,你做了怎么樣的改變和取舍?

張小琳:坦白說,傳統(tǒng)飲料行業(yè)經(jīng)驗放在電商是不適用的,唯一可以復用的認知就是要運用好組織架構(gòu),一個人的能力再強對整體作用也是有限的。所以環(huán)境在變,我們也要改變自己的思維和運營模式。

當人才進來后,我主要就是負責鋪好平臺,協(xié)調(diào)資源,讓整個組織架構(gòu)與管理方式適應年輕人的風格。打個比方,我們現(xiàn)在所有運營都是下午2點上班,這在傳統(tǒng)行業(yè)肯定不現(xiàn)實。

另外,他們的個性也比較強,我也會隨之做一些狀態(tài)調(diào)整。比如在溝通方式上,傳統(tǒng)飲料企業(yè)你做好上傳下達就行,但做內(nèi)容電商需要創(chuàng)意、隨性、無負擔,所以輕上更多是要給他們創(chuàng)造一個舒適的空間。

這些組織維度上的探索與調(diào)整,也是我作為管理人員最大的轉(zhuǎn)變。

浪潮新消費:去年做到12億銷售額,今年有望沖刺40億銷售額,當初你是否預見到品牌今天能達到的規(guī)模和高度,這和最初規(guī)劃相比有哪些差異?

張小琳:當初確實沒有想到品牌會發(fā)展這么快,這也讓我們感知到了互聯(lián)網(wǎng)的威力,它可以幫助企業(yè)極大縮短時間成本。

在這個過程中,我們也打破了傳統(tǒng)運維方式。線上用戶其實沒有什么品牌認知和依賴性,他們更需要你的產(chǎn)品有個“鉤子”,能滿足自己的某個生活場景。作為品牌方,我們就要及時響應用戶的細分場景需求。

最早我們想在線上打大單品,比如2022年10月推出的零糖生椰,從秋冬季節(jié)到次年2、3月份,整個產(chǎn)品銷量都可以。

但夏天一到,數(shù)據(jù)就往下掉,我們當時還想堅持,因為椰泰的椰基原料就是長板,這款產(chǎn)品之前GMV數(shù)據(jù)也很可觀。

直到后面我們跟平臺溝通,他們講解了整個電商的生態(tài)鏈,還有每個季節(jié)、每個場景的熱點都不一樣?!耙粋€品走到黑”的傳統(tǒng)方式很難在興趣電商里面拿到大結(jié)果。這些都脫離了原有預期,也給了我們很大沖擊。

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繼無糖飲料之后,

健康功效飲為何空間巨大?

浪潮新消費:2025年中國無糖飲料市場規(guī)模預計突破616.6億元,并將保持高速增長,但行業(yè)競爭也非常激烈。你們選擇在這種“增長且內(nèi)卷”的賽道中切入,是看到了哪些獨特的市場空間,或者未被滿足的用戶痛點?

張小琳:其實當時的行業(yè)趨勢只是從有糖到無糖,比如元氣、農(nóng)夫他們在這個方向有明顯成果。但在一片看似紅海的無糖飲料市場中,我們關注到的是細分場景功效的藍海。

因為健康是當下大家比較關心的一個話題。無糖是在口味上幫助消費者減輕一些內(nèi)心負擔,我們除了降糖還希望促排。因為促排針對的是減肥、美白等需求,這些都是當下消費群體的痛點,從以前到現(xiàn)在一直不會變化。

所以我們推出膠原蛋白肽椰奶,以美白養(yǎng)顏為主;還有富含膳食纖維的西梅產(chǎn)品,聚焦身材管理;針對熬夜場景產(chǎn)生的補氣、掉發(fā)等需求,我們也開發(fā)了相應產(chǎn)品。這些都是其他傳統(tǒng)飲料沒有深耕過的領域。

總的來說,我們要在無糖飲料市場中找到自己的藍海,就是通過功效性迅速和消費者掛鉤,為他們生活中的焦慮提供解決方案,同時能夠讓用戶體驗飲品的快樂。


浪潮新消費:從無糖到更細分的場景,其他無糖飲料品牌也有嘗試,比如西梅汁也有其他新品牌正在做,為什么是輕上可以把這件事情做好做大而非其他品牌?

張小琳:以西梅飲料為例,XX品牌做得比較早。為什么消費者選我們不選它?首先它的包裝不是很美觀,500mL款規(guī)格也很大,一次性喝不完,分多次喝會讓他們內(nèi)心對產(chǎn)品新鮮度產(chǎn)生糾結(jié)、博弈,進而影響選擇。

基于這種情況,我們推出便攜裝,同時把一些“超級食物”跟大基底結(jié)合。

前幾年西梅汁人群還很窄,我們想讓更多人接受西梅這個“超級食物”,就選擇用酸奶這款基底。因為酸奶不需要市場教育,本身對腸道就有效果,用西梅+酸奶就可以人群擴得很大。

此外,西梅用戶很多都是高凈值人群,我們希望用酸奶基底搭上西梅破圈,降低后期推廣成本,把這款產(chǎn)品做到大眾化。所以我們客單價很低,一箱才40塊,比市面上一瓶29塊錢的產(chǎn)品便宜很多。

浪潮新消費:對于一些大公司來說,孵化品牌最后很容易變成集團整體利益的“最大公約數(shù)”,而無法探索延伸。

同樣作為集團旗下孵化的新品牌,為什么輕上可以規(guī)避這些問題,甚至在需求捕捉、細節(jié)判斷上超越一些以靈活著稱的創(chuàng)業(yè)公司品牌?

張小琳:輕上能跑出來,我們董事長周洪濤先生發(fā)揮了獨特作用。

整個輕上2000多名員工,只有我和他助理是從椰泰過來的人,其他團隊基本都是重新搭建的。他從一開始就決定讓輕上獨立運作,沒有把一些老思想延用在新品牌孵化上。

為什么很多公司孵化新品牌很難?第一,高層沒有下定決心;第二,過度依賴以往成功經(jīng)驗。我覺得組織架構(gòu)對新品牌的孵化影響很大,很多企業(yè)穿著老鞋,拿著舊地圖想找到新大陸,怎么可能做到?

浪潮新消費:輕上有很強的消費趨勢洞察力,能夠及時捕捉趨勢并隨之調(diào)整。你認為現(xiàn)在飲品能緊跟消費趨勢變化的關鍵能力點在哪里?

張小琳:首先還是得靠大數(shù)據(jù),我們的數(shù)據(jù)有兩個方向:一個是消費者數(shù)據(jù),我們針對不同年齡段、不同人群會做定期調(diào)研;另一個來源于平臺數(shù)據(jù),比如不同時間水果、基底的熱度排名,我們根據(jù)平臺趨勢調(diào)整產(chǎn)品規(guī)劃。

第二是要快。跟線下長時間沉淀不一樣,線上的熱點很快就過去了,不快的話這波流量就接不住。而快速響應要基于生產(chǎn)、研發(fā)等團隊的高效協(xié)同,只有響應夠快,你才能捕捉到消費者的需求和留存。


浪潮新消費:其他品牌可能也有消費者洞察和平臺數(shù)據(jù),為什么輕上品牌可以比他們做得更加透徹?

張小琳:首先,很多品牌是總部負責研發(fā)生產(chǎn)、決定銷售動作。但我們所有產(chǎn)品提案、項目運營都是由運營團隊負責,公司總部只負責把產(chǎn)品落地。

因為運營是賣貨的人,在一線跟用戶溝通,在人群、產(chǎn)品賣點、打法等維度上會更加敏感清楚。所以在我們公司運營跟產(chǎn)品部門是并行的,甚至稍微比產(chǎn)品經(jīng)理更靠前一點,產(chǎn)品經(jīng)理更多輔助運營把產(chǎn)品具象化。

第二,很多規(guī)模大的企業(yè),生產(chǎn)和管理鏈路拉得特別長,沒辦法適應快節(jié)奏的調(diào)配,等到生產(chǎn)出來了熱點也都過了。而輕上的團隊能夠高效、快速完成調(diào)配。

你會發(fā)現(xiàn),輕上每次推出產(chǎn)品捕捉潮流的時候,動作都特別快。熱點出來后,我們一周左右就可以推出產(chǎn)品。負責打品、賣品的同事全程參與,產(chǎn)品出來怎么賣都很清楚,不需要培訓。

3

在趨勢品類做微創(chuàng)新,

輕上產(chǎn)品如何占領大量細分場景?

浪潮新消費:如今輕上產(chǎn)品矩陣已覆蓋椰子水、西梅汁、白樺樹汁等14大類、百余個SKU,均主打4個“零添加”的健康理念,這里面品類選擇和拓展的邏輯是什么?

張小琳:輕上選品首先會從用戶維度出發(fā),但用戶需求是無止境的,我們不可能全都做,所以會先把產(chǎn)品進行分類。

第一,比如促排類以西梅作為主導,搭配茶、奶、乳酸菌等,主要解決腸道促排需求;第二,控卡類主推自律零,以黑咖為基調(diào),添加左旋肉堿、香蕉益生元,以提高新陳代謝為主;

第三,代餐系列以奶昔為載體,包括牛油果、西芹、番茄,用健康食材做飽腹代餐;第四,「輕上牛?!姑嫦蚨兑艟聥寢屓巳海鰞和嬈?,比如以奶制品為主調(diào)的果蔬汁。

其他產(chǎn)品我們則會圍繞整個功效板塊分大類,挑選一些超級食物作為主調(diào),平衡用戶的各種需求。比如滋補養(yǎng)生健康大類,像茯苓、芡實、枸杞和人參等藥食同源成分,都會放到東方補者系列。

在滿足消費者需求的同時,我們遵循“爆品等于品牌”的邏輯,在每一個品類里面打造一個爆品,匯總到整個大品牌就是輕上,讓消費者形成“輕上做的產(chǎn)品都很健康”的認知。

我們無法像別的新品牌一樣all in一個大單品,這在當下風險也很高,而且沒有哪個單品能立馬成就百億。

輕上要做的不是單品之王,而是一個品牌的平臺,給用戶提供情緒價值和解決方案。不管你想要促排、代餐、滋補還是其他需求類的產(chǎn)品,我們?nèi)加小?/p>

總的來說,我們目前還在1.0階段,基于市場環(huán)境與人群場景細分產(chǎn)品,以多中取優(yōu)的方式打造健康潮飲領導品牌。在2.0階段,我們會以子品牌來運營,把每一個子品牌打造成所在類目Top 1。


浪潮新消費:有些品牌會先大量測試SKU,再聚焦爆款進行品牌化。

我們也關注到兩個問題:一是在確定產(chǎn)品方向時,你們是基于測試還是其他方式判斷市場需求?二是很多品牌會在成熟期收縮品類、強化品牌,而輕上目前仍保持較寬的品類布局,你們?nèi)绾慰创放苹c品類擴張的優(yōu)先級?

張小琳:新品肯定要做測試。只是正常情況下,新品投入成本比較高,我們?yōu)榱藴p少測試成本,會在測試前把品牌、運營、研發(fā)幾個團隊叫到一起,對產(chǎn)品提案做足夠的論證。

每家公司的戰(zhàn)略都不一樣,跟其他友商比,這種測試前充分論證的方式,會讓我們的成功率高一些。

對于整個品牌的打造,目前我們是“1+9”的模式——輕上作為母品牌有9個子品牌,每個子品牌代表對應功能板塊。我們通過爆品帶出子品牌,然后子品牌回歸到輕上出品。

跟東鵬特飲直接的模式比,這種“爆品-子品牌-輕上出品”的鏈路會稍微復雜些。但在目前整個運維環(huán)境下,我們沒有其他更好的選擇。

浪潮新消費:當有些品牌已經(jīng)占據(jù)某個品類較大市場份額,比如黑咖啡,在輕上起步比較晚的時候,品牌是想超越還是先占領一部分市場?輕上有哪些優(yōu)勢可以支撐品牌在長期實現(xiàn)彎道超車?

張小琳:第一階段肯定還是先占領市場。比如黑咖品類,有的品牌用粉劑和濃縮液做到10個億。在這種情況下,我們會從即飲裝賽道入手,并在黑咖中加入更多營養(yǎng)成分,比如羽衣甘藍黑咖、烏龍黑咖等。

輕上的主要優(yōu)勢是在打品、團隊經(jīng)驗和公司投資方面。要實現(xiàn)彎道超車還有很長一段路要走。因為現(xiàn)在的產(chǎn)品都很透明,我們更多的產(chǎn)品還是在細分需求場景中,以功效作為著力點切入,而不是在大類目里跟頭部品牌正面硬剛。

浪潮新消費:這么多的品類和SKU會不會沖散用戶對于整個輕上品牌的心智和認知?

張小琳:輕上這個品牌沒辦法覆蓋所有產(chǎn)品,它給人的是一種輕松、減負、輕盈向上的品牌理念?;谶@種情況,我們需要有不同的子品牌來承接對應市場,就像滋補類產(chǎn)品屬性比較重,用輕上品牌來承載就不合適。

為什么我們的品牌鏈路會比別人多一節(jié)?因為目前市場上已經(jīng)有成功案例,比如農(nóng)夫,既有農(nóng)夫出品、也有東方樹葉、茶π、水溶C,最終都會匯總到農(nóng)夫山泉這個品牌。

這種模式也是我們遵循的邏輯,通過爆品實現(xiàn)品效合一,賣得好的同時讓大家形成對母品牌輕上的認知。

浪潮新消費:輕上目前所有產(chǎn)品都堅守品牌“4個零添加”的理念。未來是否考慮突破零添加的限制,切入其他大類?

張小琳:“4個零添加”是我們輕上品牌成立的時候,給到消費者的承諾,也是我們對消費者信任的背書,這個理念是一定要堅持的。

正如我們董事長周洪濤先生說的,有些生意選擇性不做。

如果與我們品牌調(diào)性和零添加理念相違背,這樣的生意就堅決不做;如果是健康、天然、純凈的產(chǎn)品,我們會從技術和原料上不斷探索和克服,用天然成分,比如赤蘚糖醇、益生元來代替掉消費者認知中不健康的添加劑。

這也需要我們在原料和研發(fā)板塊突破,既能讓輕上不受零添加的限制,又能找到更多、更健康的天然成分來取代添加,把我們的生意盤做得更大一些。

浪潮新消費:行業(yè)里面有個形象的比喻,把輕上的品類打法比作“傍大款策略”,即選擇一個已經(jīng)被驗證需求的賽道,通過自己的差異化創(chuàng)新去快速切入,這一策略聽起來似乎很容易,但實際上落地過程中需要哪些價值維度的支撐才能做好?

張小琳:首先,在別人已經(jīng)驗證過的賽道里面做,人們第一反應就是要卷成本。但我們本身是源頭工廠,所以該有的成本優(yōu)勢也要體現(xiàn)出來。

第二,在整個品類中,我們還可以找到一些深挖的點,比如在成分搭配和消費場景上面創(chuàng)新,類似瑞幸提出的“生椰可搭萬物”,搭配咖啡、燕麥、干果都可以創(chuàng)新。

除了常規(guī)已經(jīng)驗證的領域,我們會創(chuàng)造更多的場景,比如佐餐、代餐,通過小紅書的推薦,讓產(chǎn)品與生活場景更搭配。核心是在原有認知的市場中,創(chuàng)造新的情緒價值給到用戶。

第三,回歸功效上面,比如用戶助眠需求,以前主要用的褪黑素對人體是有傷害的,我們會以酸棗仁等藥食同源成分來調(diào)理,讓消費者能夠感受到更天然的用料。

最后,即便產(chǎn)品做得再好,你還是要深度理解用戶需求。我們會在種草到飲用的全鏈路上推動,讓用戶無論在什么場景中,想喝飲料都能想到輕上。

所以表面上看輕上是傍大款、走成熟渠道,本質(zhì)上我們是在紅海中開辟了屬于自己的藍海,基于對用戶認知與需求場景的深度把握,推出更好的產(chǎn)品,成為用戶的第一選擇。


浪潮新消費:你之前提到過“爆款產(chǎn)品不會停留在工廠和流水線,更多是停留在用戶跟你的對話框里面”。如今這個時代信息過剩,個性化需求普遍,怎樣確保與用戶對話過程中選擇出來的需求是精準且有市場空間的?

張小琳:為什么會說“爆款停留在跟用戶的對話框里”,因為我們自己沉淀了粉絲用戶。傳統(tǒng)打品邏輯是工廠到經(jīng)銷商到終端,現(xiàn)在我們希望在C端到工廠的鏈路上能有一些共創(chuàng)。

早期小米把這個理念應用得最好,即便質(zhì)量不一定比其他品牌更好,但它是用戶參與共創(chuàng)呵護出來的產(chǎn)品,消費者會為這個點而買單。

對大多數(shù)人來說,不管是20歲還是到50歲,減肥、美白、熬夜這三個維度是共性需求。在這種情況下,我們會針對各式消費場景,用茶、奶、果汁這些飲品來混搭。

比如解膩場景,用戶真正的需求是餐后沒有負擔,能夠快樂地喝飲料,不管是生理還是心理需求都要滿足。我們就用西梅跟益生元搭配的產(chǎn)品,給到大家更好的解決方案。

細分場景下,我們也有細分的品類去對應,但也會先評估體量,體量不大也沒必要去做。體量夠大的話,我們就會用超級食物跟超級食材結(jié)合,在消費者已有的認知領域中差異性切入。

至于用戶的真需求跟偽需求,其實很容易感受到。把對應的需求場景跟生意盤結(jié)合,你就知道哪些可以深挖、哪些保持互動。

浪潮新消費:出于用戶的健康追求和價格敏感度,輕上產(chǎn)品主打“好喝但不貴”,但在3-6元這個激烈競爭的價格帶,如何保證品牌的獨有競爭力?

張小琳:其實現(xiàn)在整個行業(yè)都在消費降級,不只輕上,所有規(guī)模做大的飲料企業(yè),主流產(chǎn)品價格帶都在3-6元。

我們3-4元的價格帶主要是在電商渠道,主推產(chǎn)品嘗新,好喝不貴,符合用戶心理。5-6元是線下渠道的價格帶,6元以上的產(chǎn)品則比較少。

在這個價格帶中,首先在產(chǎn)品維度,我們盡可能強化體感和價值感。比如100%椰子水,我們把配料表做到極致簡單;西梅多多這款產(chǎn)品,讓用戶喝了之后能有很好的感受。

除了產(chǎn)品之外,如果服務力沒跟上,無論經(jīng)銷商還是終端都沒人愿意做。所以我們會更注重服務體系的打造。比如輕上今年用半年時間,搭建起線下千人團隊去做好線下服務,這是當下很多新銳品牌做不到的事情。


浪潮新消費:得益于母公司椰泰集團在飲料行業(yè)二十多年的積累,輕上在供應鏈層面擁有強大支撐。作為集團下屬子品牌,輕上獲得了哪些資源傾斜?輕上與老品牌椰泰之間又有哪些互動?

張小琳:就像前面說的,輕上能夠快速崛起,首先肯定是得益于整個集團20多年的生產(chǎn)硬實力,包括產(chǎn)品研發(fā)、供應鏈等等。

除此之外,集團也給到我們一個獨立的運營空間??偛繘]有過多參與,而是給了很大的自主權(quán),允許我們自己組建年輕化的團隊。自主權(quán)的背后就是靈活性,這樣才能在互聯(lián)網(wǎng)中及時響應。

在創(chuàng)新層面,集團也幫我們承擔了一些資金壓力和試錯成本,讓我們沒有很重的思想包袱。所以我覺得集團對輕上板塊給足了信任和支持。

反過來,輕上也能促進椰泰新老品牌更好地成長。

首先,輕上的渠道更年輕、時尚,涵蓋了很多椰泰沒有做過的渠道。比如在CVS渠道,椰泰的表現(xiàn)力比較弱,而輕上優(yōu)勢明顯,能夠給兄弟部門在整個營銷策略、產(chǎn)品升級維度提供經(jīng)驗和數(shù)據(jù)。

第二,輕上的電商屬性更強,要比傳統(tǒng)的團隊管理模式更加公開、透明和高效。所以在組織架構(gòu)與決策模式上,輕上也可以給到椰泰參考與推動。

4

當流量越來越貴,

押注腰部達人和重視線下服務

意味著什么?

浪潮新消費:在渠道設計層面,輕上在線上采用“海量達人投放”和“矩陣式品牌自播”的飽和攻擊策略,品牌有1400+賬號全天直播并且關聯(lián)超6萬達人。如何評估這種高額成本海量投放的ROI?

張小琳:從整個直播板塊來看,如果單純評估ROI肯定是虧損的。大家應該都知道,目前品牌做直播沒有幾個能直接掙到錢。

對我們來說,直播更大的意義是流量溢出和長期品牌價值。我們通過直播,為品牌降低了時間成本、曝光成本和試錯成本,這些維度的長期收益也不能用單純的ROI來衡量。

浪潮新消費:輕上沒有重倉押寶頭部帶貨達人,而是選擇優(yōu)質(zhì)的中腰部達人,除了流量成本之外,還有哪些獨特的考量?

張小琳:首先頭部達人成本更高,比如跟抖音頂流XXXX的合作成本,夠我們鋪排20個中腰部達人。而且頭部達人帶貨品類很雜,粉絲畫像不夠聚焦,他們也不會為品牌保本。

對我們品牌而言,中腰部達人的粉絲更精準、垂直。因為垂直,中腰部達人的粉絲量也相對有限,所以他們會更愛惜羽毛,在自己的領域傳播好的理念和生活方式,粉絲粘性也更高。

以果蔬汁為例,同樣一款產(chǎn)品,對頭部達人只是直播的一小部分,但如果與一個精致媽媽達人合作,她會分享孩子放學后不喜歡吃蔬菜的生活場景,用這款產(chǎn)品作為解決方案,就很真實、舒適,效果也更好。

所以在這種情況下,我們選擇以“螞蟻雄兵”的體系去鋪排中腰部達人圈子,也能讓品牌避免受制于頭部達人的一些苛刻條款。


浪潮新消費:這兩年做線上做品牌的都會發(fā)現(xiàn)流量成本節(jié)節(jié)攀升,這種形勢下,輕上未來線上的投入與打法,是否會考慮精簡優(yōu)化或者轉(zhuǎn)變策略?

張小琳:我們這兩三年的流量基本都是硬廣,但今年確實流量越來越貴,而且平臺的一些規(guī)則調(diào)整對品牌影響很大。本身快消品跟3C或耐用品不一樣,它是有復購的,所以我們接下來要走向精耕細作,從“買流量”轉(zhuǎn)為“養(yǎng)流量”。

具體來說,我們首先會把旗艦店塑造起來,通過用戶運營強化粉絲互動,打磨內(nèi)容、加大品牌種草,把用戶留住。

說得宏觀一點,就是要提高我們品牌的價值,讓用戶愿意為這個品牌去旗艦店買單。為此我們也匹配了一個龐大的品牌團隊,通過不斷種草完成戰(zhàn)略升級與品牌力構(gòu)建。

浪潮新消費:在品牌成立兩年后,輕上在2024年下半年正式進軍線下,這一決策背后有哪些考量?在招商和線下布局過程中有哪些超出預期的結(jié)果?

張小琳我們最早沒有一開始就做線下。如果前兩年按照常規(guī)白牌去打線下的話,費時又費力。反之當我們的產(chǎn)品已經(jīng)有了一定市場知名度,再去找經(jīng)銷商合作,成功機會就會更多。

所以前兩年輕上主要做線上,直到2024年初,很多知名商超的采購想要我們的產(chǎn)品。我們意識到,輕上已經(jīng)慢慢進入到B端視野了。

在這種情況下,我們?nèi)ツ?1月份才成立線下團隊,是希望在線上積累足夠的品牌聲量、用戶認知之后,做線下更好招商,團隊也更容易存活。

現(xiàn)在的經(jīng)銷商都想找到有流量的產(chǎn)品,因為流量代表動銷。我們通過進一步沉淀,得到了很多經(jīng)銷商、渠道的認可。到如今回看,線下拓展和團隊搭建的速度也驗證了這個結(jié)論。

大家都覺得輕上是一匹黑馬。只要投入資源、人脈,就有可能把這個生意打造成第二個元氣森林或者第二個東鵬。這也直接幫我們降低了很多線下渠道門檻。

比如,在NKA、LKA和CVS渠道的采購選品中,我們的產(chǎn)品基本上是直接通過的。因為我們已經(jīng)在線上打造了很多細分類目爆款,對渠道來說都是有結(jié)果的產(chǎn)品。

另外,在量販零食、休閑娛樂和水果渠道,很多店鋪老板都是我們的用戶,他們喝過輕上。再加上經(jīng)銷商在當?shù)氐目颓椋覀冞M店動作就會特別快。這兩點是在線下渠道拓展中比較明顯的感受。


浪潮新消費:輕上今年推出線下2.0渠道精耕模式,組建千人戰(zhàn)隊。從去年正式進軍線下到2.0模式只有半年多時間,推動這一變革的背后動因是什么?

張小琳:對品牌來說,如今的快消品行業(yè)已經(jīng)不是招個商就能一勞永逸的局面,現(xiàn)在已經(jīng)沒有這種土壤了。

我們前期在線上投入很多費用打造品牌力跟聲浪,如果到線下還用這種模式,那在公司戰(zhàn)略上不允許。

在今年3到6月份第一波招商的時候,我們就發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷商可選擇的產(chǎn)品太多了,不一定會用心做。所以在6月份,我們就把線下轉(zhuǎn)為2.0渠道精耕模式。

為什么前面加了“渠道”二字?因為輕上的產(chǎn)品偏時尚,我們會選擇渠道再去做深耕。輕上的產(chǎn)品很多,我們由業(yè)務配合,根據(jù)客戶的渠道特性匹配,包括產(chǎn)品梳理、怎么賣、怎么拉動、怎么鋪網(wǎng)點。

做飲料品牌,如果沒有經(jīng)銷商是做不成這盤生意的。我們要把網(wǎng)紅品牌變成長紅品牌,就必須在線下渠道有露出,露出就必須有人服務。

所以我們堅決推動2.0渠道精耕模式,希望通過專業(yè)團隊與客戶的配合,把品牌線上流量與經(jīng)銷商的渠道結(jié)合,最后把生意盤做起來。

浪潮新消費:從“招商”到“育商”的全方位支持模式投入很“重”,現(xiàn)在看來,這種模式為品牌和經(jīng)銷商分別帶來了哪些價值?

張小琳:我們作為品牌方負責供應鏈、產(chǎn)品研發(fā)和品牌力打造。

渠道在經(jīng)銷商手上,如果經(jīng)銷商的渠道與輕上產(chǎn)品不匹配,我們是不會做的。本質(zhì)上,我們希望跟經(jīng)銷商成為盟友,大家一起做生意,我提供好的產(chǎn)品和團隊服務,你要拿出適配的渠道。

對經(jīng)銷商來說,行業(yè)傳統(tǒng)打法就是壓貨,很多經(jīng)銷商被廠家壓怕了。而我們前期會把每一款產(chǎn)品都放在線上,讓每個刷手機的用戶都能看到。這樣當客戶渠道堵塞時,我們可以通過品牌推廣幫助他疏通。

但輕上的專業(yè)服務不是保姆式的全盤運作,不然經(jīng)銷商就會變成甩手掌柜。我們也會權(quán)衡,經(jīng)銷商必須拿出渠道資源,我們的團隊去幫你疏通渠道、培訓團隊。彼此之間最好的狀態(tài)是互相依靠的合作關系,而不是單方面的誰靠誰。

浪潮新消費:這種渠道創(chuàng)新需要優(yōu)化很多細節(jié),還要跟經(jīng)銷商達成共識,能夠落地這種模式的核心支撐是什么?

張小琳:第一是公司文化,輕上本身產(chǎn)品結(jié)構(gòu)復雜,渠道場景比較多,適配這種模式。

第二是專業(yè)性,那么多產(chǎn)品怎么去跟客戶渠道匹配?我們的業(yè)務經(jīng)理首先就得是一個合格的選品官,清楚這個品對應什么渠道、招什么樣的經(jīng)銷商。沒有這種專業(yè)性就用不好輕上的產(chǎn)品資源。

第三就是組織架構(gòu),我們會按照不同的渠道劃分團隊,比如高校、自助餐、水果這些特殊渠道都有特定的主管去分管。因為不同渠道的產(chǎn)品思維是不一樣的,所以在組織架構(gòu)設計上也要做好配合。

這幾個方面合力在一起,就形成了輕上的特色,也是我們的壁壘。缺少任何一個維度支撐都無法把這套模式用好。

5

比競爭者“快半步”,

輕上品牌是怎樣持續(xù)破圈?

浪潮新消費:不同于其他飲料品牌對成分名詞與含量的宣稱,輕上以“幫用戶做減法的”理念,通過簡單粗暴的設計將核心賣點可視化,比如“100%白樺樹汁”、“36顆西梅”。

但這種設定被市場驗證后同樣容易被其他競品“借鑒”,你如何看待這種設定潛在的模仿與抄襲?

張小琳:我們“100%椰子水”或者“36顆西梅”這種設計的初衷,是讓產(chǎn)品能更直觀地表達賣點和“鉤子”,讓消費者不用思考,通過包裝數(shù)據(jù)就能判斷出品質(zhì)。所以我們才會用簡單的數(shù)字、符號凸顯。

當然,模仿起來也很容易。你的產(chǎn)品除了商標外,其他包裝顏色、瓶型、文案等等都會被模仿。但對品牌來說,真正的護城河不是阻止別人模仿。

以西梅多多為例,我們一箱220mL產(chǎn)品賣39.9元。當時市場上有人偷換概念,用的基底不是酸奶,而是乳酸菌,把價格賣到最低19塊9,當時我們確實受到了比較大的沖擊。

但在這種情況下,我們還是堅守品質(zhì),不降低內(nèi)容物成本去打價格戰(zhàn),而是采用品牌明星背書策略,請到王琳、穎兒這些明星代言來做差異化。

其實19塊9的產(chǎn)品,里面內(nèi)容物的口感大家都有判斷,真正有腸道促排需求的人后面還會回來找輕上。

面對模仿與價格競爭,我們首先要保持產(chǎn)品品質(zhì),并在營銷推廣中做投入。品牌可以被模仿,但是不要被超越,我們希望在所有維度中比競爭者“快半步”。

打造品牌力、維護好用戶信任,讓消費者形成一個認知——同等品質(zhì)下,輕上的性價比最高;同樣的價格,輕上的產(chǎn)品品質(zhì)最好。


浪潮新消費:蟬媽媽數(shù)據(jù)顯示,輕上的用戶畫像中,占比超70%的年輕女性是品牌的主要客群。對于男性群體以及其他年齡段用戶,品牌有進一步破圈的計劃嗎?

張小琳:前面說到的減肥、美白場景,面向的都是女性用戶。而且在興趣電商平臺,打動女性更容易。前我們也在根據(jù)男性群體和中老年群體的需求場景推出產(chǎn)品觸達。

男士購買動機很理性,需求相對精準,所以我們會強化場景與功效塑造。比如白樺樹汁產(chǎn)品有很多微量元素,我們會打造商務宴請中的解酒需求場景來觸達。還有紅黑枸杞、六味地黃飲,用來切入男性的養(yǎng)生功效需求。

另外一個是銀發(fā)群體,他們的需求主要是腸胃滋補和鈣質(zhì)補充。我們用西梅包括山藥、玉米產(chǎn)品的溫補屬性拓展銀發(fā)市場。在營銷層面也配套了中老年演員出演短視頻,構(gòu)建同齡人的互動場景引發(fā)共鳴。

浪潮新消費:隨著用戶圈層的持續(xù)擴展,輕上品牌最終希望給市場構(gòu)建出一個什么樣的心智?

張小琳:我們還是希望把飲料做到健康、好喝、快樂,不管哪個人群、哪個場景,我們都能提供輕負擔的產(chǎn)品和情緒價值。

以往人們的印象里,健康的飲料不好喝,好喝的飲料不健康,就像東方樹葉的無糖茶培養(yǎng)了10年,大部分人還是覺得不好喝、不快樂。我們希望輕上能夠兼具好喝跟健康屬性,成為最懂消費者健康生活方式的品牌。

6

“在奔跑中調(diào)整姿勢”,

一個飲品品牌

如何面對時代洪流?

浪潮新消費:現(xiàn)在健康飲料行業(yè)同質(zhì)化競爭加劇,元氣森林、果子熟了等強勢新銳品牌涌現(xiàn),農(nóng)夫山泉、康師傅等老牌飲料公司強化布局,輕上是在母公司孵化下,具有高度靈活性和增長性的一個獨特案例。

你認為相比新老品牌的競爭,輕上目前最大的競爭優(yōu)勢是什么?接下來如何延續(xù)下去?

張小琳:第一,我們走了元氣森林走的這條路,在內(nèi)容電商和興趣電商平臺把品牌聲浪快速傳播,在短短3年做到30個億的規(guī)模。傳統(tǒng)品牌可能需要10年才能達到,這也讓我們有了更多時間用來試錯、糾正。

當下內(nèi)容電商、興趣電商包括自媒體,為品牌提供了很好的環(huán)境。我們利用這些環(huán)境,更有效地測試了一些產(chǎn)品,減少試品成本,也捕捉到更多機會。

第二是我們對消費者的洞察能力,通過與C端的互動了解用戶需求,迭代產(chǎn)品。以往很多經(jīng)銷商或者企業(yè)發(fā)展瓶頸都是卡在產(chǎn)品沒有更新,甚至包括康師傅、達利、銀鷺這些大企業(yè)。

95后已經(jīng)是快消品的主力消費人群了,他們經(jīng)濟獨立,有自己的判斷,需求更加新奇多變。我們作為新銳品牌也因此有了很多的發(fā)展機會。

第三,我們跟經(jīng)銷商的合作關系更密切。對經(jīng)銷商來說,品牌提供的是一個有創(chuàng)新能力、源源不斷的產(chǎn)品庫,你只要有渠道,需要什么產(chǎn)品我來做,大家一起打造輕上這個品牌。

除了這幾點,歸根結(jié)底還需要自己不斷提升服務能力,產(chǎn)品再好服務跟不上也不行。

在這么卷的情況下,品牌不能一家獨大、閉門造車,輕上要想持續(xù)發(fā)展,就要從本質(zhì)上轉(zhuǎn)變溝通?,F(xiàn)在很多企業(yè)是不喜歡跟經(jīng)銷商開會的,但我們還是希望跟經(jīng)銷商多互動,生意怎么做,大家一起溝通著來。

浪潮新消費:作為輕上這個“明星品牌”的操盤手,在品牌從一個概念到去年12億營收到今年沖刺40億,變化可謂神速,你本人對飲品行業(yè)最大的認知迭代是什么?

張小琳:首先對我個人而言,在管理板塊的認知是以搭平臺的角色搭建團隊。

一個人的能力是有限的,靠團隊托舉你才能夠成為管理者。在輕上的運維管理上,我們打造的是平臺式的溝通,既結(jié)合了傳統(tǒng)運營經(jīng)驗,又有互聯(lián)網(wǎng)的快速響應屬性。

很多企業(yè)跟團隊都卡在效率拖沓或者逐級反饋上。所以輕上團隊要搭建一個平臺,保持開放式溝通,才能在這么卷的環(huán)境中凝聚起一個快速響應的團隊。

第二是“問渠道要銷量”。現(xiàn)在的場景跟渠道碎片化,目前還沒有突然做到百億的大單品。所以輕上作為新銳品牌,在渠道梳理中還是時刻保持問渠道要銷量,把經(jīng)銷商跟組織架構(gòu)跟產(chǎn)品相匹配,把每一個渠道的品都做精做透。

我們會保持多渠道的打法,通過品類跟組織架構(gòu)的專業(yè)性去適應整個市場。

第三是要打造大單品和品牌力。我覺得輕上接下來還是要梳理出適合自己的大單品,打造自己的品牌力,兩個板塊并行。讓品牌自帶流量,更能轉(zhuǎn)化流量,無論經(jīng)銷商還是消費者都更愿意選擇輕上。

不管輕上接下來是30億還是50億,我覺得還是要保持這幾個節(jié)奏。輕上現(xiàn)在還在發(fā)展中,目前市場上沒有哪家企業(yè)跟我們打法完全一樣,我們也沒法套用某一種模式。

只能在這個過程中,慢慢梳理出適合自己、適合當下快消品市場環(huán)境的運行模式。


浪潮新消費:“問渠道要銷量”的快速迭代模式其實對團隊要求很高,也很累。有的品牌吃了一波流量之后就選擇“躺平”,回到慢節(jié)奏上。對輕上來說,這種模式是階段性的還是需要長期堅持?

張小琳這種模式肯定是要持續(xù)的。首先渠道肯定會越來越細化,但每個渠道都有比較大的容量。比如高校渠道,行業(yè)里面做得最好的是楊掌柜,基本上所有高校全部覆蓋做到了10個億。所以我們還有很大的渠道探索空間。

要做到這一點,就得找到對應渠道最專業(yè)的人。不專業(yè)的人做不了渠道,這也是為什么我們會根據(jù)渠道對組織架構(gòu)作細分。

對于產(chǎn)品定價、費用投入包括經(jīng)銷商的選擇,不同渠道之間差別很大,你想要在這個渠道里面拿到增量,就需要有專業(yè)的人加入。

當然,每家企業(yè)戰(zhàn)略不同。企業(yè)在發(fā)展過程中可以躺平,但在快消品行業(yè),如果你選擇躺平吃存量,用不了一兩年你就很難東山再起。所以我們無法躺平,只能不斷向上走。

浪潮新消費:有句話叫“沒有成功的企業(yè),只有時代的企業(yè)”。在當下的行業(yè)趨勢與消費者需求變革中,對于輕上來說,靠什么才能真正融入到這股時代洪流?

張小琳:首先,從集團角度來說,椰泰跟輕上兩個品牌在發(fā)展模式跟渠道上差異互補,企業(yè)想要增長,就要倒推到管理層去創(chuàng)新,探索適配各個品牌的模式,而不是用同一套邏輯運轉(zhuǎn)。

第二,我們?nèi)绻胍诔墒斓馁惖乐袕澋莱嚕?/strong>就必須借助“工具”,也就是行業(yè)風口。如果沒有緊跟時代和行業(yè)趨勢的能力很難實現(xiàn),而這關鍵在于品牌自身的產(chǎn)品迭代能力和效率。

最后是團隊的相互托舉。對于快消品職業(yè)經(jīng)理人來說,誰都想在自己的職業(yè)生涯中孵化好一個新品牌。但一個人的能力有限,作為領導你要打造團隊,回過頭團隊用戰(zhàn)績托舉領導,彼此之間相互托舉才能抓住時代紅利、成就品牌。

浪潮新消費:在紅利期,人人都想發(fā)力去抓住機會。但當紅利褪去,行業(yè)回歸平穩(wěn)甚至進入低谷,很品牌覺得太難就不想去拼了。面對行業(yè)下行周期,輕上選擇如何應對?

張小琳:用我們董事長的話來說,我們要始終保持比友商快半步的節(jié)奏。他們模仿我們做直播,我們就轉(zhuǎn)型打造品牌力;等到他們做品牌,我們就做種草推廣、布局線下團隊。

核心還是要尊重快消品的運維經(jīng)驗,擁抱互聯(lián)網(wǎng)的生意邏輯跟響應速度,兩者加起來形成我們輕上自己的一套打法。

有些企業(yè)家可能經(jīng)歷過紅利、拿到結(jié)果后就止步不前了,但輕上不是某一個人的品牌,它是2000多號員工、1000多家經(jīng)銷商共同的事業(yè)。我們只能往上走、朝前沖,在奔跑中調(diào)整姿勢。

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