“金”策聚力優(yōu)營商

“匯”法筑牢和諧墻

金匯鎮(zhèn)法治營商與和諧勞動關(guān)系沙龍活動

為進一步推動企業(yè)和諧勞動關(guān)系建設(shè)，促進勞動關(guān)系和諧，提升企業(yè)法治化管理水平，7月21日下午，金匯鎮(zhèn)開展法治營商與和諧勞動關(guān)系沙龍活動。新城法庭、司法所、社保中心、經(jīng)濟中心、三大園區(qū)、律所等多部門與單位參與。

鎮(zhèn)人大副主席、總工會主席張群賢在講話中指出，一是要強化服務(wù)意識，當好企業(yè)發(fā)展背后的“店小二”；二是要突出法治引領(lǐng)，切實筑牢營商環(huán)境的“防護網(wǎng)”；三是要凝聚工作合力，奏響優(yōu)化營商環(huán)境的“協(xié)奏曲”。

方案解讀

區(qū)總工會勞動關(guān)系部部長李鳳英詳細解讀《關(guān)于落實“和諧勞動關(guān)系指導(dǎo)服務(wù)”項目實施方案》的目的、意義和具體內(nèi)容。

鎮(zhèn)總工會副主席尹蘭主持活動

開展研討 以案釋法

會前，通過線上問卷調(diào)查的方式，收集梳理了企業(yè)在勞動關(guān)系方面存在的一些共性痛點和疑難雜癥。

現(xiàn)場，采用 “以案釋法 + 跨部門研討” 的形式， 讓專業(yè)知識在真實案例中扎根，讓普法課堂在實踐碰撞中顯效。

企業(yè)經(jīng)驗分享

01 /上海三盛健康科技股份有限公司

02 /上海燦萊子制冷電器有限公司

兩家企業(yè)分別分享了他們在規(guī)范化勞動合同管理、拓展職工發(fā)展通道、提升企業(yè)核心競爭力等方面的成功經(jīng)驗和特色做法。

現(xiàn)場答疑 難題破解

活動現(xiàn)場互動環(huán)節(jié)持續(xù)升溫，熱烈氛圍貫穿全程。各職能部門針對大家的需求提供“一對一”精準對接或“多對一”的深度咨詢服務(wù)。會后企業(yè)紛紛表示“少踩好多坑”！

設(shè)攤咨詢

本次沙龍活動的余熱未散，奮斗的號角已然吹響。金匯鎮(zhèn)總工會將以此次活動為契機，以集中沙龍服務(wù)和個別走訪相結(jié)合的形式開展企業(yè)優(yōu)化指導(dǎo)服務(wù)，持續(xù)深化和諧勞動關(guān)系優(yōu)化指導(dǎo)服務(wù)機制，以實打?qū)嵉某尚燮鹫笸摹谫Y共贏的強大合力，讓和諧之花在金匯鎮(zhèn)的沃土上持續(xù)綻放。

來源：金匯鎮(zhèn)總工會