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面對(duì)AI焦慮,企業(yè)不要忘記「第一性原理」

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今年,很多企業(yè)家跟我聊“是否用AI”,都有個(gè)普遍困擾,不是不想用,但很難下決心“ALL IN”,為啥?一來(lái)怕 學(xué)習(xí)成本 高 ,二來(lái)也不太清楚用AI到底對(duì)自己業(yè)務(wù)有什么具體用處,擔(dān)心算不過(guò)賬。

就在昨天,我花1小時(shí)看了企業(yè)微信的新品發(fā)布會(huì),這次他們發(fā)布了新的5.0版本,在AI和辦公方面做了升級(jí)。看完后很受觸動(dòng),我覺(jué)得企業(yè)擔(dān)心的問(wèn)題有了答案——

企業(yè)用AI要回到第一性原則——企業(yè)的目標(biāo)是利潤(rùn)最大化,選AI工具也一樣不看技術(shù)名詞多不多、聲量大不大,就看它能不能持續(xù)幫助企業(yè)促成獲客、成交、復(fù)購(gòu),能不能降低獲客成本、提升效率。

一句話,選AI工具有三大原則:離用戶近,離員工近,離數(shù)據(jù)近。

01

原則一:選離用戶近的“經(jīng)營(yíng)型AI”

“經(jīng)營(yíng)型AI”,顧名思義就是能真正解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)卡點(diǎn)、直擊業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的AI工具。比如這次企業(yè)微信5.0新版本,新上的智能表格,就是很典型的經(jīng)營(yíng)型AI。


像我之前調(diào)研定制家居行業(yè)時(shí),認(rèn)識(shí)一位做高端全屋定制的老板,這幾年生意越做越大,設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)從最初的3人擴(kuò)到了30多人,但他總跟我感慨,現(xiàn)在的單子遠(yuǎn)不如自己“帶兩個(gè)徒弟”時(shí)好做。因?yàn)槊總€(gè)設(shè)計(jì)師對(duì)接客戶的深度參差不齊,尤其是不少新人,雖然跑客戶很勤快,可客戶喜歡什么設(shè)計(jì)風(fēng)格、對(duì)功能有什么要求、甚至遲遲不簽單是在對(duì)比哪家競(jìng)品、顧慮什么,往往理不清楚,不少潛力客戶就這樣慢慢流失了。更頭疼的是,他作為老板,很難實(shí)時(shí)掌握每個(gè)設(shè)計(jì)師的真實(shí)跟進(jìn)情況,也就沒(méi)法及時(shí)給出指導(dǎo)和調(diào)整策略。這其實(shí)是定制家具行業(yè)“團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張”后很典型的管理瓶頸,相信不少同行管理者都有同感。
不過(guò)今天看完直播里對(duì)智能表格的介紹,我立馬給這位朋友發(fā)了消息:“這個(gè)功能你必須試試,能解決你最頭疼的問(wèn)題。”
為什么這么說(shuō)?因?yàn)橛辛酥悄鼙砀瘢性O(shè)計(jì)師對(duì)接的微信客戶信息都能一鍵導(dǎo)入到智能表格里。在這張表里,老板能清楚看到:每個(gè)客戶由哪位設(shè)計(jì)師負(fù)責(zé)、目前處于方案溝通還是報(bào)價(jià)對(duì)比階段。

更關(guān)鍵的是,智能表格能通過(guò)AI自動(dòng)梳理設(shè)計(jì)師與客戶的溝通記錄,提煉出客戶的核心需求——比如是否在意木材原產(chǎn)地、更傾向極簡(jiǎn)還是新中式風(fēng)格、心理預(yù)算上限等關(guān)鍵決策信息。AI甚至?xí)谶@些信息給出下一步溝通建議,相當(dāng)于給每個(gè)年輕設(shè)計(jì)師配了位“資深顧問(wèn)”,照著推進(jìn)就行。這樣一來(lái),方案推薦更精準(zhǔn),溝通效率也更高,整個(gè)團(tuán)隊(duì)的簽單率自然就上去了。


你有沒(méi)有 發(fā)現(xiàn) , 前面講到的這個(gè)場(chǎng)景,是 直接作用于企業(yè)經(jīng)營(yíng)、能帶來(lái)實(shí)打?qū)崢I(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的,這也是企業(yè)應(yīng)該去選擇“經(jīng)營(yíng)型AI工具”的主要理 由 。 現(xiàn)在,市面上很多同質(zhì)化的AI產(chǎn)品都是單純的“效率型AI工具”,確實(shí)能幫企業(yè)提效,但離企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)很遠(yuǎn)、離客戶很遠(yuǎn),所以能為企業(yè)帶來(lái)的實(shí)際收益也非常有限。

說(shuō)到底,AI只是個(gè)工具杠桿,關(guān)鍵是要給這個(gè)杠桿找支點(diǎn)。對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),只有把支點(diǎn)架在“觸達(dá)—轉(zhuǎn)化—履約—復(fù)購(gòu)”的高頻節(jié)點(diǎn)上,AI杠桿才會(huì)撬動(dòng)看得見(jiàn)的營(yíng)收與現(xiàn)金流。而企業(yè)微信最大的優(yōu)勢(shì)就在于能夠幫助企業(yè)完整地串聯(lián)起所有場(chǎng)景:不僅有內(nèi)部辦公,還能連接微信上的客戶和上下游,實(shí)現(xiàn)更順暢的服務(wù)和協(xié)作,天然有豐富的客戶觸達(dá)場(chǎng)景。

從這個(gè)角度說(shuō),企微AI是一種“經(jīng)營(yíng)型AI”:它落地在離客戶更近、離現(xiàn)金流更近的場(chǎng)景上,通過(guò)幫助企業(yè)更好地服務(wù)客戶,從而直接推動(dòng)營(yíng)收與增長(zhǎng)。

02

原則二:選離員工近的零成本AI

企業(yè)用AI還會(huì)遇到一個(gè)很常見(jiàn)的誤區(qū),那就是AI和企業(yè)的主體性問(wèn)題。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是企業(yè)在使用AI的時(shí)候,到底是讓AI來(lái)適應(yīng)企業(yè),去融入企業(yè)的日常工作流程?還是讓企業(yè)去適應(yīng)AI,花時(shí)間人力組建專門的團(tuán)隊(duì)去學(xué)習(xí)和研究怎么用AI?


我的建議是,不要過(guò)分遷就AI,要選擇使用成本更低、能無(wú)縫融入到企業(yè)自己的工作流程里面的AI。一款真正對(duì)企業(yè)有幫助的AI工具,企業(yè)不需要改變?nèi)魏喂ぷ髁?xí)慣,就可以直接享受到AI的便利。
企業(yè)微信這次5.0發(fā)布有兩個(gè)AI功能,我印象很深刻,一個(gè)是智能搜索,一個(gè)是智能總結(jié)。
最近我們團(tuán)隊(duì)在試用企微的智能搜索,就很有幫助。我們平時(shí)在群里討論一些財(cái)經(jīng)新聞、突發(fā)事件,都會(huì)觸發(fā)很多想法,如果過(guò)幾天沒(méi)及時(shí)跟進(jìn),成文就擱置了。但研究是有連續(xù)性的,一個(gè)月、兩個(gè)月后,碰到類似問(wèn)題,我記得“當(dāng)時(shí)討論過(guò)”,但都不記得當(dāng)時(shí)是誰(shuí)、在哪個(gè)群講的。助理們回頭翻,還挺費(fèi)事,有時(shí)候花上一兩小時(shí),也整理不完全?,F(xiàn)在用智能搜索,直接用口語(yǔ)化的方式描述需求,比如說(shuō):“上個(gè)月討論過(guò)中國(guó)資產(chǎn)重估的邏輯,大家都說(shuō)過(guò)什么?”智能搜索很快就找到當(dāng)時(shí)在哪個(gè)群里討論的、寫過(guò)的文檔有哪些、會(huì)議上是怎么說(shuō)的,特別省時(shí)省力,感覺(jué)像找了一個(gè)記憶力超群的研究助理一樣。


今年七八月份,我們還一直在籌備年度演講,事情很多,以前我要了解各個(gè)任務(wù)的進(jìn)度,就得開(kāi)會(huì),大家花時(shí)間準(zhǔn)備材料,我也得專門留出一整個(gè)下午的時(shí)間?,F(xiàn)在用智能總結(jié),匯報(bào)的功夫也省了,我只用在群里發(fā)起一個(gè)總結(jié),問(wèn)“年度演講準(zhǔn)備進(jìn)度得怎么樣了”,團(tuán)隊(duì)里每個(gè)人點(diǎn)一下“開(kāi)始總結(jié)”,AI就能總結(jié)一份每個(gè)人的視角下這個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展,很方便。而且,這些情況都是基于企業(yè)微信里的文檔、會(huì)議、聊天、郵件,包括和微信客戶的溝通、和上下游外部群的協(xié)作,也都能總結(jié),不用擔(dān)心會(huì)漏掉些什么。

不知道大家有沒(méi)有發(fā)現(xiàn),這兩個(gè)功能都滿足一個(gè)特點(diǎn),那就是無(wú)縫融入到了企業(yè)的工作流程之中,企業(yè)只需要像日常一樣聊天、寫文檔、開(kāi)會(huì),不需要做任何工作方式的改變,就能夠直接享受到AI的便利。

他們都是直接內(nèi)嵌在企微各種工具中的,企業(yè)沒(méi)有額外支出,員工也沒(méi)有任何額外學(xué)習(xí)成本。就像當(dāng)年傻瓜相機(jī)到智能手機(jī)悄無(wú)聲息降低攝影門檻一樣,企微AI也是這么潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的進(jìn)入企業(yè)的整個(gè)經(jīng)營(yíng)鏈條,完成提效的功能,屬于“零成本AI”。

03

原則三:

選幫企業(yè)積累更完整數(shù)據(jù)土壤的AI

很多企業(yè)其實(shí)都已經(jīng)看到了AI對(duì)生產(chǎn)力有多大的沖擊,也開(kāi)始意識(shí)到想在AI浪潮中取得先機(jī),數(shù)據(jù)很關(guān)鍵,未來(lái)其實(shí)是一個(gè)得數(shù)據(jù)、得上下文者得天下的時(shí)代。那么,企業(yè)的數(shù)據(jù)到底從何而來(lái)呢?

現(xiàn)在,企業(yè)在數(shù)據(jù)上最大的問(wèn)題是太分散,不少企業(yè)現(xiàn)在聊天用微信,文檔用石墨,郵箱用網(wǎng)易,看上去都能滿足日常辦公需求,但在AI時(shí)代,沒(méi)有完整的數(shù)據(jù)基礎(chǔ),企業(yè)級(jí)AI就很難用起來(lái)。比如,我想讓AI幫我總結(jié)一下某個(gè)項(xiàng)目的工作進(jìn)展,但是進(jìn)展分散在微信聊天、石墨文檔、網(wǎng)易郵箱里,工具之間是割裂的,總結(jié)就永遠(yuǎn)只能是片面的。這還只是最初級(jí)的應(yīng)用,未來(lái)AI能做的事情越多,對(duì)數(shù)據(jù)的要求也會(huì)更高。所以說(shuō),企業(yè)想讓AI工具創(chuàng)造更大價(jià)值,就必須有“數(shù)據(jù)土壤”的意識(shí),集中地沉淀下自己的經(jīng)營(yíng)管理數(shù)據(jù),讓它們?cè)诔蔀槲磥?lái)企業(yè)AI應(yīng)用的扎實(shí)基礎(chǔ)。

而在“數(shù)據(jù)土壤”這一點(diǎn)上,企業(yè)微信的優(yōu)勢(shì)是得天獨(dú)厚的。依托微信生態(tài),企業(yè)可以在企微集中沉淀更完整的數(shù)據(jù)土壤,不僅有內(nèi)部的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),還能覆蓋微信上的客戶服務(wù)記錄、上下游的協(xié)作數(shù)據(jù)等??傮w來(lái)說(shuō),5.0的企業(yè)微信是已經(jīng)擁有非常全面的內(nèi)部辦公、外部協(xié)作、客戶服務(wù)能力的超級(jí)底座了。

發(fā)布會(huì)上,企微客戶比亞迪講了一句話:“其他的工具可能是局部最優(yōu)解,而企微所承載的社會(huì)化協(xié)同,才是全局最優(yōu)解?!?/strong>這句話點(diǎn)得很透,局部最優(yōu)看單點(diǎn)效率,全局最優(yōu)看把客戶、員工、門店、渠道、供應(yīng)商納入同一張協(xié)同網(wǎng)絡(luò)。當(dāng)企業(yè)全流程的數(shù)據(jù)都放在同一個(gè)地方,AI的價(jià)值就不止一次性提效,而會(huì)轉(zhuǎn)成持續(xù)的增長(zhǎng)飛輪。

我曾跟一些企業(yè)討論過(guò),覺(jué)得經(jīng)營(yíng)與辦公最好在同一平臺(tái)上完成。經(jīng)營(yíng)和內(nèi)部管理分拆在不同軟件上,長(zhǎng)期看有口徑不一、數(shù)據(jù)丟失與延遲、治理成本攀升的風(fēng)險(xiǎn),最終無(wú)法形成從觸達(dá)—轉(zhuǎn)化—履約—復(fù)購(gòu)的一體化視圖,AI 的效果被迫“打折”。相較之下,企微內(nèi)外一體:既連接微信側(cè)的客戶與場(chǎng)景,又承載企業(yè)內(nèi)部流程與協(xié)同,讓所有關(guān)鍵數(shù)據(jù)沉在同一個(gè)“地基”上,企業(yè)沉淀好數(shù)據(jù)資產(chǎn),為自己未來(lái)經(jīng)營(yíng)賦能。

所以,布局AI不能只看眼前一兩項(xiàng)提效或降本,而要用5—10年視角評(píng)估:今天搭的是工具,還是在培育明天的“數(shù)據(jù)土壤”?在“提效、增收,低成本”的考量上,增加一個(gè)關(guān)鍵維度:“哪個(gè)平臺(tái)能為我持續(xù)積累高質(zhì)量、完整、可用的數(shù)據(jù)資產(chǎn)?”

而企業(yè)微信AI,依托微信生態(tài),能將經(jīng)營(yíng)與辦公的關(guān)鍵數(shù)據(jù)集中沉淀下來(lái),幫助企業(yè)構(gòu)建AI時(shí)代的能力壁壘,無(wú)疑是一個(gè)更長(zhǎng)遠(yuǎn)、更明智的選擇。

xiang shuai

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