2026甘肅電投集團(tuán)秋季校園招聘公告發(fā)布

招聘236人

報(bào)名時(shí)間：10月25日截止

甘肅電投集團(tuán)始終堅(jiān)持以人為本、人才強(qiáng)企的理念，把人才視為企業(yè)第一資源，聚天下英才而用之?，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，面向高等院校公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才，熱忱期待與您攜手同行，共創(chuàng)輝煌！

一、資格條件

（一）招聘對(duì)象：全國(guó)普通高等院校統(tǒng)招畢業(yè)生；回國(guó)（境）后初次就業(yè)且具有教育部留學(xué)服務(wù)中心派遣資格的國(guó)（境）外院校留學(xué)生。

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（二）畢業(yè)時(shí)間：應(yīng)聘人員應(yīng)于2025年6月-2026年10月期間取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，或取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

（三）年齡要求：本科生一般在2000年1月1日（含）以后出生，碩士研究生一般在1997年1月1日（含）以后出生，博士研究生一般在1993年1月1日（含）以后出生。碩士研究生、博士研究生第一學(xué)歷為全日制本科，專業(yè)符合招聘要求，特別優(yōu)秀、急需緊缺專業(yè)的可適當(dāng)放寬。

（四）基本條件

1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良嗜好和不良行為記錄。

2.認(rèn)同公司企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的責(zé)任感，服從工作地點(diǎn)（甘肅全省任一工作地點(diǎn)）和工作內(nèi)容的分配及安排。

3.具有招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及工作技能，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良。

4.身心健康，符合崗位任職要求，能夠適應(yīng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境，無(wú)高血壓、心臟病、色盲色弱、永久性感音神經(jīng)性聽(tīng)力損失等職業(yè)禁忌癥。

二、招聘需求

本次擬面向國(guó)內(nèi)外高校招聘236名本科及以上學(xué)歷優(yōu)秀畢業(yè)生，結(jié)合所學(xué)專業(yè)及申報(bào)崗位入職后在指定子企業(yè)培養(yǎng)鍛煉。招聘專業(yè)為以下四大類：

生產(chǎn)運(yùn)維類：電氣類、能源動(dòng)力類、自動(dòng)化類、機(jī)械類、智慧電廠等發(fā)電企業(yè)相關(guān)專業(yè)，氫能、儲(chǔ)能、雙碳等新能源相關(guān)專業(yè)，以及物流類、供應(yīng)鏈管理類等燃料儲(chǔ)運(yùn)相關(guān)專業(yè)。

數(shù)據(jù)信息類：計(jì)算機(jī)、大數(shù)據(jù)、人工智能、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

財(cái)務(wù)資本類：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、資產(chǎn)評(píng)估等專業(yè)。

綜合業(yè)務(wù)類：漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、人力資源管理等專業(yè)。

三、福利待遇

1.薪酬福利：提供甘肅省內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬，包含崗位工資、績(jī)效工資、職稱津貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、夜班津貼、運(yùn)行津貼、艱苦邊遠(yuǎn)津貼、高溫津貼、取暖費(fèi)、誤餐補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等，固定和浮動(dòng)工資比例為75%:25%?；靖＠?jiǎn)T工公寓、健身中心、工作餐、通勤班車、勞動(dòng)防護(hù)用品、防暑降溫用品、節(jié)日和生日福利等。

2.社會(huì)保險(xiǎn)：八險(xiǎn)二金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)、職工互助醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金）。

3.體 檢：免費(fèi)為員工安排職業(yè)健康體檢和常規(guī)體檢，直系親屬在指定醫(yī)院體檢可享受一定折扣。

4.休息休假：嚴(yán)格執(zhí)行《勞動(dòng)法》規(guī)定的休息休假，享受法定節(jié)假日、帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、護(hù)理假、育兒假、獨(dú)生子女父母陪護(hù)假等。

5.培訓(xùn)培養(yǎng)：入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、組織調(diào)訓(xùn)、導(dǎo)師帶徒、聯(lián)合知名高?；蚺嘤?xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展高層次培訓(xùn)等；建立了新員工三年追蹤培養(yǎng)機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)異可入選“管培生計(jì)劃”，作為管理人員儲(chǔ)備；常態(tài)化選聘電投勞模、電投工匠、金牌員工，最高一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元。

6.職業(yè)通道：建成管理、技術(shù)、技能三大序列崗位職級(jí)體系，向關(guān)鍵崗位、緊缺人才及生產(chǎn)一線傾斜，助推專業(yè)成長(zhǎng)和人才多元化發(fā)展。

四、招聘流程

1.系統(tǒng)報(bào)名：本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，每名應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞，請(qǐng)認(rèn)真、謹(jǐn)慎選擇。

報(bào)名截止時(shí)間：2025年10月25日18:00

PC端簡(jiǎn)歷投遞地址：http://gepic.iguopin.com

2.簡(jiǎn)歷審查：根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

3.線上筆試：筆試內(nèi)容不分專業(yè)，考題類型為綜合能力測(cè)試。具體考試相關(guān)要求通過(guò)手機(jī)短信另行通知。

4.現(xiàn)場(chǎng)面試：對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者以手機(jī)短信或電話方式告知，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

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法律支持

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來(lái)源：甘肅