近年來，云南省寧洱縣將就業(yè)幫扶車間作為鞏固拓展脫貧攻堅成果、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的重要抓手，通過“產(chǎn)業(yè)扎根鄉(xiāng)土，崗位送到家門口”的暖心服務(wù)，幫助群眾在“家門口”實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)、持續(xù)增收。這些散布在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村落的幫扶車間，正成為群眾就近就業(yè)的堅實平臺，也為全縣務(wù)工需求注入持久動力。

在同心鎮(zhèn)石膏井村的寧洱某水果廠幫扶車間，機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)聲不絕于耳，工人們正有序地對新鮮火龍果進(jìn)行切片、裝盤、烘干，現(xiàn)場一派繁忙。作為當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)就業(yè)幫扶車間，該企業(yè)不僅開展水果加工滿足生產(chǎn)需求，更瞄準(zhǔn)村民“務(wù)工顧家兩難全”的現(xiàn)實困境，為周邊群眾搭建起“家門口”的就業(yè)平臺。

“自從建廠，我和老公就一直在廠里干活，工資最高時一個月能拿五六千元，比外出打工強(qiáng)，還能在家養(yǎng)豬養(yǎng)雞，改善生活?！笔嗑宕迕裢跤袝詫@份工作十分滿意。同村的刀金波也感慨道：“以前家里主要靠老公一人掙錢，現(xiàn)在我來這兒上班，每月穩(wěn)定收入三四千元，還能照顧家里，心里特別踏實。”

據(jù)寧洱某水果廠管理人員唐宗玉介紹，車間成立之初就以“帶動當(dāng)?shù)厝罕娋蜆I(yè)、助力增收”為核心目標(biāo)。為幫助難以外出務(wù)工的群眾，車間降低就業(yè)門檻，優(yōu)先吸納附近勞動力，并提供免費(fèi)技能培訓(xùn)。

“每年3月至7月是加工旺季，最多時有五六十人同時上班，全部是附近村民。工資計件發(fā)放，熟練工月收入可超五千元。去年一年，工廠發(fā)放工資總額約100萬元?！碧谱谟癖硎荆乱徊焦S計劃擴(kuò)大規(guī)模，讓更多群眾實現(xiàn)就業(yè)增收兩不誤。

該水果廠自2023年6月建廠以來，輻射范圍已從石膏井村擴(kuò)展至同心村、那勐勐村、大凹子村等周邊村落，穩(wěn)定帶動上百名村民增收，成為寧洱縣“公益性崗位+就業(yè)幫扶”模式的典型代表。

不僅車間里就業(yè)紅火，田間地頭同樣充滿增收活力。在同心鎮(zhèn)同心村蠻蚌組的某生態(tài)種養(yǎng)殖家庭農(nóng)場，村民們正分散在田間，忙著翻地、施肥、蓋膜，一派熱火朝天的景象。眼下正值秋季南瓜種植關(guān)鍵期，也是村民在“家門口”務(wù)工增收的“黃金期”。

農(nóng)場負(fù)責(zé)人李成偉介紹，農(nóng)場現(xiàn)已發(fā)展辣椒、紅薯、魔芋及中藥材種植110畝，今年專門流轉(zhuǎn)15畝土地種植南瓜。從翻地到蓋膜全程需人工操作，僅種植階段就能提供近20個崗位。

“今天下雨，用工少一些。辣椒采摘旺季時，一天用工量能達(dá)到30多人。去年我們支付工人工資約十五六萬元。”李成偉說，預(yù)計15畝南瓜豐收后，不僅能帶來可觀收益，采摘期還可再帶動一批村民務(wù)工，讓大家共享產(chǎn)業(yè)發(fā)展紅利。

據(jù)統(tǒng)計，目前寧洱縣共有就業(yè)幫扶車間16家，累計吸納勞動力673人，其中脫貧勞動力(含監(jiān)測勞動力)109人。為持續(xù)激發(fā)幫扶活力，當(dāng)?shù)胤e極落實就業(yè)幫扶政策，規(guī)范使用補(bǔ)助資金，鼓勵企業(yè)吸納脫貧人口就業(yè)。截至目前，已為7家就業(yè)幫扶車間申請吸納就業(yè)獎補(bǔ)19.59萬元。

如今，寧洱縣就業(yè)幫扶車間模式持續(xù)煥發(fā)生機(jī)，既解決了群眾就業(yè)難題，也為鄉(xiāng)村振興注入了源源不斷的民生溫度。(廖琴、楊廷榮、張蕓源)