今年以來，通川區(qū)以破解快遞員、外賣騎手等新就業(yè)群體急難愁盼問題為著力點，通過開展系列務(wù)實創(chuàng)新舉措，將關(guān)愛實實在在地送到新就業(yè)群體的身邊，巧妙引導這支日益壯大的新生力量轉(zhuǎn)身成為基層治理的“流動前哨”，繪就出一幅新就業(yè)群體與城市雙向奔赴、融合共治的生動圖景。

在羅浮廣場的共享驛站里，外賣騎手們陸陸續(xù)續(xù)進來，或歇腳休息、或給手機充電、或趁著間隙吃口熱飯?！艾F(xiàn)在通川區(qū)建了好多這樣的騎手驛站，累了能有地方坐，手機沒電了能充，還出臺了不少關(guān)愛我們的措施，心里特別溫暖?！?餓了么騎手徐寧笑著說，“我們天天在街頭巷尾跑，看到什么問題能及時跟社區(qū)說，反饋的事情很快就能解決。政府把我們放在心上，我們也能幫著搭起群眾和政府之間溝通的橋梁，感覺特別有意義?！?/p>

位于羅浮廣場的共享驛站

據(jù)了解，針對新就業(yè)群體工作強度大、休息難、保障弱的痛點，通川區(qū)精準施策、精心布局，一批集成飲水、充電、熱飯、休憩、應(yīng)急等功能的“暖心驛站”，在社區(qū)門口、商圈周邊陸續(xù)落地，成為他們奔波路上的“能量補給站”。在此基礎(chǔ)上，通川區(qū)進一步將關(guān)懷延伸至多領(lǐng)域，聯(lián)合四川省人民醫(yī)院川東醫(yī)院開通就醫(yī)綠色通道，每季度組織免費體檢、職業(yè)病篩查及健康講座；推出暖新托育護老與假期托管服務(wù)，解決其子女照護、父母養(yǎng)老需求；依托定點社區(qū)共享食堂與愛心商家，提供用餐優(yōu)惠。

為新就業(yè)群體開通就醫(yī)綠色通道

為新就業(yè)群體設(shè)立專屬醫(yī)保辦理窗口

除生活關(guān)愛外，通川區(qū)還從出行與權(quán)益保障兩方面為新就業(yè)群體保駕護航。出行上，優(yōu)化騎手通行路線與停車指引，設(shè)立車輛免費檢修點，并建立外賣騎手信用通行機制；權(quán)益上，推動平臺企業(yè)開展法律救助專項行動，搭建訴求征集閉環(huán)機制，同時加強職業(yè)技能培訓。在全方位關(guān)愛的同時，通川區(qū)還充分挖掘新就業(yè)群體“走街串巷、聯(lián)系廣泛”的職業(yè)優(yōu)勢，引導外賣騎手、快遞員擔任“城市觀察員”“文明監(jiān)督員”“政策宣傳員”，讓新就業(yè)群體從服務(wù)受益者轉(zhuǎn)變?yōu)槌鞘泄步ㄕ摺?/p>

專為快遞、外賣小哥設(shè)置車輛停放區(qū)域

“全國新興領(lǐng)域黨建工作座談會召開以后，我們及時制定印發(fā)《通川區(qū)關(guān)愛服務(wù)新就業(yè)群體十五條措施》，積極推動黨建引領(lǐng)、關(guān)愛服務(wù)、友好場景建設(shè)，切實做好‘聚新、暖新、護新’三篇文章，惠及全區(qū)4000余名新就業(yè)群體，讓新就業(yè)群體感受通川溫暖。”通川區(qū)委社會工作部副部長李仁信介紹道，通川區(qū)在解決騎手工作和生活難題的同時，成功引導新就業(yè)群體通過隨手拍、隨手辦、隨口宣、隨手報的“四隨”行動，融入基層治理，為基層治理注入新活力。

快遞員在社區(qū)宣傳政策

這份雙向奔赴的溫暖，正催生出基層治理的生動實踐。通川區(qū)創(chuàng)新推出“民情速遞員”機制，聘任外賣員、快遞員、網(wǎng)約車司機等600余人擔任“民情速遞員”，依托社區(qū)平臺參與問題上報與文明宣傳，形成“服務(wù)中治理、治理中服務(wù)”的良性循環(huán)。如今，新就業(yè)群體在通川區(qū)的關(guān)愛與賦能下，不僅收獲了安身立命的歸屬感，更扛起了共建美好家園的責任感。這股蓬勃生長的“新動能”，正讓通川基層治理脈絡(luò)更清晰、服務(wù)溫度更可感，繪就出一幅“城市關(guān)愛群體、群體反哺城市”的和諧畫卷。

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融媒體中心記者：陳 迪

編輯：周麗清

編審：王紹芬

總編：僧希林

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