身家百億的老板，自己開著寶馬抽著雪茄，卻讓剛畢業(yè)的兒子送外賣、擺地?cái)?、住橋洞，評(píng)論區(qū)炸了，都在問，這是親爹嗎？別著急下結(jié)論，這還真不是狠心，而是一套“反人性”的教育招術(shù)，更是潮汕富豪藏了幾十年的家族傳承密碼！

先上組扎心數(shù)據(jù)，美國(guó)有個(gè)家族企業(yè)學(xué)院做過研究，全球70%的家族企業(yè)傳不到下一代，88% 熬不過第三代，能傳到第四代的連3%都不到。但潮汕商人呢？光是立白、拉芳這些耳熟能詳?shù)钠放?，全是父子、父女接力干出來的，甚至有不少企業(yè)已經(jīng)傳到第四代還活得風(fēng)生水起。更絕的是，在制造業(yè)寒冬里，全國(guó)多少工廠倒閉，潮汕企業(yè)的破產(chǎn)率卻低得驚人，這背后根本不是運(yùn)氣，而是他們從根上就抓對(duì)了，與其留金山銀山，不如把子女煉成“頂梁柱”。

潮汕人早把教育經(jīng)編進(jìn)了《教子歌》里：“銅錢出苦坑，富貴出兇年”，用大白話來說就是，錢得從苦里賺，越是順境越要練筋骨。他們教育子女的狠勁兒，分分鐘顛覆你的認(rèn)知：

第一招：斷奶要趁早，爹媽不是搖錢樹。

潮汕老板都知道：“溫室里養(yǎng)不出扛事兒的娃”，他們對(duì)子女從來都是“先斷糧再練膽”。有個(gè)身家十億的潮汕老板，兒子拿到大學(xué)錄取通知書當(dāng)晚，他直接遞過去一張20萬的存折，撂下一句話“這是你的成人禮，往后再要錢，必須打借條，白紙黑字寫清楚！”兒子剛工作第一年，先后借了15次錢，每次看到抽屜里的借條都臉紅，勝負(fù)欲直接被點(diǎn)燃，發(fā)誓再也不向家里伸手。

有些富豪，子女一畢業(yè)就給幾百萬銀行卡、配豪車，看似風(fēng)光，實(shí)則是把孩子往“廢物”路上推，道理很簡(jiǎn)單，伸手就能得到的東西，誰還愿意彎腰去掙？

第二招：吃虧吃得越早，人生走得越順。

潮汕老板從不護(hù)著子女，反而故意讓他們?nèi)ァ霸愿^”。有個(gè)老板帶8歲的兒子練攤，給個(gè)泡沫箱裝冰淇淋，讓孩子自己選時(shí)間、定價(jià)格，賣不出去就不準(zhǔn)回家。傍晚下了大雨，孩子抱著泡沫箱在屋檐下哭，他就在車?yán)锟粗妒菦]下車幫忙。后來孩子自己琢磨出規(guī)律，專挑傍晚散步人多的時(shí)候出攤，還學(xué)會(huì)了給顧客送小貼紙拉回頭客。下次你再遇到這種擺地?cái)偟哪贻p人，千萬不要小看了他，沒準(zhǔn)他背后就有一個(gè)過億的潮汕企業(yè)。

還有個(gè)開建筑公司的老板，直接把剛留學(xué)回來的兒子扔到工地搬磚，讓工頭該罵就罵、該罰就罰。兒子一開始手磨出血泡，想找老爸訴苦，結(jié)果電話里就被懟回來：“我當(dāng)年在工棚睡了三年，你這才哪到哪？”后來兒子在工地上摸清了材料價(jià)格、工人管理的門道，有次發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商缺斤短兩，直接按規(guī)矩扣錢，一點(diǎn)情面沒留，工地上的老油條對(duì)他都是心服口服。

人忙得汗流浹背，就沒功夫哭哭啼啼；年輕時(shí)吃夠苦，膽子才會(huì)變大，遇到事兒才扛得住。要是從小就被護(hù)的嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí)，沒摔過跤，沒吃過虧，真遇到生意上的坑、團(tuán)隊(duì)里的矛盾，立馬就沒了主意，這就是為什么一些企業(yè)換了二代接班，沒幾年就垮了。

第三招：過得了好日子，吃得起苦中苦。

潮汕人自己就是“吃苦標(biāo)桿”，從來不會(huì)窮奢極欲。很多潮汕有錢人，家里開了好幾個(gè)廠，但全身上下沒一件名牌，最愛穿的就是幾十塊的足力健，中午就吃路邊攤，加個(gè)蛋都算“改善伙食”。

他們的子女更是從小被灌輸“好日子是拼出來的，不是等出來的”。有個(gè)汕頭老板，女兒在英國(guó)留學(xué)回來，他直接讓去自家工廠的流水線當(dāng)質(zhì)檢員，每天站8小時(shí)，戴著口罩檢查玩具零件，手指磨得發(fā)亮。女兒一開始想不通：“我留學(xué)回來就干這個(gè)？”他反問：“你連自己家產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)都不懂，以后怎么管公司？” 后來女兒在流水線發(fā)現(xiàn)了一個(gè)設(shè)計(jì)缺陷，改進(jìn)后幫公司省了幾百萬成本，這才明白老爹的用心。

潮汕一個(gè)做不銹鋼的老板，兒子從哈佛剛畢業(yè)，第一件事就讓去自己家里的工廠當(dāng)普工，每天工作12個(gè)小時(shí)，吃食堂大鍋飯，住員工宿舍，老板說，你要是不知道普通的工人有多苦，將來你憑什么管理工人，不知道底層員工在想什么，你憑什么做公司高層？

為啥潮汕人這套教育方法這么管用？看看其他地方的反面例子就懂了。有些富豪把子女當(dāng)“金絲雀”養(yǎng)，出門豪車接送，花錢直接給卡，結(jié)果子女要么成了“巨嬰”，要么染上惡習(xí)，企業(yè)沒人接班只能倒閉。前段時(shí)間有個(gè)新聞，有個(gè)女的28歲還在家啃老，自己想看演唱會(huì)，還逼著老父親買門票，不買就斷絕關(guān)系，這就是從小沒斷奶、沒吃過虧的下場(chǎng)。

潮汕人的這套育兒經(jīng)，不光被很多頂級(jí)富豪當(dāng)做教材在學(xué)，往深了想，普通人更該學(xué)一學(xué)！現(xiàn)在多少家長(zhǎng)把孩子寵成“小公主”“小皇帝”，衣來伸手飯來張口，別說擺地?cái)偭?，連自己的襪子都不洗。結(jié)果呢？到了社會(huì)上一點(diǎn)挫折都受不住，找工作嫌累，創(chuàng)業(yè)怕虧，最后還得啃老。

潮汕人常說“眾人一條心，黃土變成金”，但前提是每個(gè)人都得有能扛事兒的本事。不管是身家百億的老板，還是普通工薪族，培養(yǎng)下一代的核心從來都不是給多少錢、留多少房，而是讓他們學(xué)會(huì)“靠自己”：能放下身段賺小錢，能扛住壓力吃大虧，能在順境里不飄，在逆境里不垮。

要是你身邊還有那種無底線寵孩子，不知道怎么教育孩子的家長(zhǎng)，趕緊把這個(gè)內(nèi)容轉(zhuǎn)給他，讓他看看潮汕人的智慧。記住了，真正的愛不是把孩子護(hù)在懷里，是推他出去摔打，讓他自己長(zhǎng)出鎧甲。