齊魯晚報(bào)·齊魯壹點(diǎn) 林佩瑤

11月6日下午，薛城區(qū)召開基本公共服務(wù)成效“弱有眾扶”新聞發(fā)布會(huì)。會(huì)上，薛城區(qū)民政局黨組書記、局長(zhǎng)王國棟介紹，今年以來，薛城區(qū)累計(jì)保障城鄉(xiāng)低保、特困救助對(duì)象6615人，發(fā)放救助資金4234萬元。

王國棟提到，薛城區(qū)兜牢民生保障底線，全面落實(shí)分層分類救助政策，今年以來，全區(qū)累計(jì)保障城鄉(xiāng)低保、特困救助對(duì)象6615人，發(fā)放救助資金4234萬元；開展臨時(shí)救助56人次，慈善幫扶340余人次，累計(jì)發(fā)放救助幫扶資金58萬余元，有效緩解群眾突發(fā)性、緊迫性困難。建立完善“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”動(dòng)態(tài)核查機(jī)制，截至目前處理預(yù)警信息2000余條，8月份以來開展入戶核查50余人次。同時(shí)，堅(jiān)持每月開展“困難群眾救助·集中幫辦日”活動(dòng)，集中宣傳36場(chǎng)，受理服務(wù)500余人次。為全區(qū)9170名重度殘疾人和2431名困難殘疾人，發(fā)放“兩補(bǔ)資金”1200余萬元；開展孤困兒童暑期關(guān)愛服務(wù)活動(dòng)7場(chǎng)，累計(jì)服務(wù)困境兒童及其家庭320余人次；開展流動(dòng)留守兒童入戶摸排行動(dòng)，排查流動(dòng)留守兒童400余人，簽訂《委托監(jiān)護(hù)責(zé)任確認(rèn)書》，精準(zhǔn)落實(shí)關(guān)愛服務(wù)。

同時(shí)，聯(lián)合多部門開展養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安全專項(xiàng)檢查，排查整改隱患200余條，投入資金120余萬元提升設(shè)施水平；落實(shí)消防持證上崗制度，組織養(yǎng)老機(jī)構(gòu)全員進(jìn)行專業(yè)消防知識(shí)培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)示范教學(xué)，筑牢安全防線。積極協(xié)調(diào)發(fā)改、燃?xì)?、電力等部門，全面落實(shí)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)生活用電、用暖、用水、用氣執(zhí)行居民價(jià)格政策，推進(jìn)全區(qū)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)享盡享。截至目前，全區(qū)31家符合條件養(yǎng)老機(jī)構(gòu)享受優(yōu)惠政策，降低了機(jī)構(gòu)運(yùn)營成本，提高了老年人入住生活質(zhì)量。創(chuàng)新實(shí)施高齡津貼“應(yīng)享即知”政策，發(fā)放高齡補(bǔ)貼140余萬元，惠及1.3萬余名老人；銀齡安康覆蓋率同比提升4.2%，銀安行動(dòng)保障人數(shù)提升5.1%；積極落實(shí)養(yǎng)老服務(wù)消費(fèi)補(bǔ)貼政策，組織專題培訓(xùn)，聘請(qǐng)第三方開展評(píng)估，目前全區(qū)20家機(jī)構(gòu)參與養(yǎng)老消費(fèi)補(bǔ)貼項(xiàng)目，發(fā)放養(yǎng)老消費(fèi)券1000余張。

王國棟介紹，薛城區(qū)增強(qiáng)助殘保障水平。今年以來，共辦理殘疾證1265人次，其中通過線上實(shí)行“跨省通辦”98人次，線下辦理1167人。針對(duì)行動(dòng)不便殘疾人開展入戶評(píng)殘78人次。以“全覆蓋、提質(zhì)量”為導(dǎo)向，扎實(shí)推進(jìn)如康家園建設(shè)管理工作。開展“如康家園”星級(jí)評(píng)定、復(fù)核、抽檢、公示等工作，制定《薛城區(qū)殘疾人托養(yǎng)服務(wù)實(shí)施細(xì)則》，組織“如康家園”管理和服務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。建立殘疾人就業(yè)項(xiàng)目庫，推動(dòng)基層殘疾人工作開展。依托薛城區(qū)新時(shí)代文明實(shí)踐中心城市書房，探索實(shí)施“盲人書屋”項(xiàng)目，滿足視障群體精神文化需求。組織參加省殘疾人藝術(shù)匯演，倪剛榮獲省殘疾人藝術(shù)匯演銅獎(jiǎng)。組織參加棗莊市“魯班傳人”職業(yè)技能大賽，?1人獲評(píng)茶員一等獎(jiǎng)，2人獲直播帶貨二、三等獎(jiǎng)?。廣泛開展兒童康復(fù)救助項(xiàng)目，為198名殘疾兒童提供免費(fèi)康復(fù)訓(xùn)練。

此外，薛城區(qū)提升崗位開發(fā)能力。開展“春風(fēng)行動(dòng)”“就業(yè)援助月”“民營企業(yè)招聘月”等線上線下公共就業(yè)系列服務(wù)活動(dòng)27場(chǎng)次，累計(jì)提供就業(yè)崗位4500余個(gè)，有效緩解了就業(yè)困難人員就業(yè)難題。持續(xù)實(shí)施全民參保計(jì)劃，深挖潛在擴(kuò)面資源，新增企業(yè)職工參保5185人。加快推進(jìn)社保卡居民服務(wù)“一卡通”工作，推動(dòng)社?？ㄏ驓埣踩搜a(bǔ)貼、城市最低生活保障補(bǔ)助等多個(gè)領(lǐng)域覆蓋，助力2.1萬余名群眾申領(lǐng)各項(xiàng)補(bǔ)貼。創(chuàng)新成立“安薪無憂”黨建聯(lián)盟，充分發(fā)揮黨建在和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)中的“紅色引擎”作用。強(qiáng)化日常勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法，深入企業(yè)、工地發(fā)放維權(quán)宣傳材料800余份，核處國家平臺(tái)欠薪線索743條、“兩棗”平臺(tái)線索1400條。