2025年6月20日，由上海市靜安區(qū)人力資源和社會保障局指導的人力資源服務助力“千帆出?！被顒郁叩诙尽懊穲@論劍”在靜安區(qū)圓滿舉行。本次活動聚焦中國企業(yè)“走出去”戰(zhàn)略，搭建國際化交流平臺，旨在構建面向未來、具有全球競爭力的人力資源服務生態(tài)體系。

作為全球領先的人力資源科技公司，BIPO應邀出席本次活動，并再次榮膺“靜安人力資源全球服務合作伙伴”稱號。這一榮譽是對BIPO在推動企業(yè)出海、提供全球人力資源解決方案方面專業(yè)能力與行業(yè)影響力的高度認可。

BIPO深耕企業(yè)出海場景，圍繞名義雇主服務（EOR）、海外薪酬外包、全球員工合規(guī)雇傭、國際人才派遣等業(yè)務，構建了覆蓋全球170+國家和地區(qū)的人力資源服務網絡。依托自主研發(fā)的一體化人力資源管理系統（HRMS）與薪酬引擎，BIPO為企業(yè)提供包括海外用工合規(guī)咨詢、本地勞動法規(guī)解析、社保稅務申報、跨境薪資發(fā)放、雇傭合同管理等全流程數字化服務，助力客戶高效應對全球化帶來的海外用工挑戰(zhàn)。

活動現場，BIPO分享了在支持中國企業(yè)全球化發(fā)展中的最佳實踐與合規(guī)策略，強調在人力資源全球布局中，出海企業(yè)應借助專業(yè)機構力量實現靈活、合規(guī)且可持續(xù)的海外雇傭模式。BIPO將持續(xù)與政府、行業(yè)協會及出海企業(yè)攜手合作，賦能中國企業(yè)提升全球用工管理效能。

作為一家專注于全球人力資源解決方案的科技公司，BIPO致力于為企業(yè)提供覆蓋企業(yè)出海全生命周期的一站式出海人力資源服務。其核心產品包括：

名義雇主服務（EOR）：支持出海企業(yè)在無實體設立的情況下實現全球員工的合法合規(guī)雇傭，快速進入市場；

全球薪酬外包（GPO）：提供本地化的全球薪酬計算、發(fā)放、稅務申報與社保合規(guī)服務，涵蓋170多個國家和地區(qū)；

全球人力資源管理系統（HRMS）：自主研發(fā)的一體化人力資源數字化平臺，支持出海企業(yè)進行員工入職管理、合同簽署、考勤、報表及多幣種工資結算；

簽證與全球派遣服務：為跨國流動人才提供簽證咨詢、派遣管理與本地支持，助力出海企業(yè)搭建國際化人才架構；

海外實體設立與合規(guī)咨詢：協助出海企業(yè)進行本地公司注冊、勞動法合規(guī)審查、海外用工模式設計，降低海外運營風險。

BIPO目前已在亞太、中東、拉丁美洲、歐洲、北美和非洲共設有50多個自營辦公室，依托技術平臺與本地專家團隊，BIPO正幫助越來越多的出海企業(yè)在全球范圍內實現高效、安全、合規(guī)的海外用工管理與國際化人才布局，為出海企業(yè)的全球擴張戰(zhàn)略提供強大人力支持。

在全球化進程加速與監(jiān)管環(huán)境日趨嚴格的背景下，企業(yè)對海外人力資源服務提出了更高要求。BIPO將不斷創(chuàng)新產品服務體系，夯實在海外雇傭及用工合規(guī)服務領域的領先地位，為中國企業(yè)出海保駕護航，在世界舞臺上走得更穩(wěn)、更遠。