桂林產(chǎn)檢糾紛引爭議 衛(wèi)健委作風問題遭拷問…

2025年7月，一段桂林衛(wèi)健委工作人員怒斥懷抱嬰兒母親的視頻在網(wǎng)絡(luò)發(fā)酵。畫面中，年輕母親胡女士抱著五個月大的孩子哭訴：孕期在桂林市婦幼保健院做過B超、唐篩、大排畸等多項檢查，醫(yī)生均告知胎兒正常，豈料孩子出生后竟患有二度唇腭裂伴牙槽裂，雙耳聽力也未通過。當她7月20日到衛(wèi)健委反映問題時，工作人員不僅拍桌怒吼"在處理了"，更伸手搶奪其手機，導致嬰兒受驚大哭，最終她被驅(qū)趕出門 。

事件曝光后，辦公室內(nèi)的煙味、茶具與工作人員的粗暴態(tài)度形成刺眼對比，引發(fā)網(wǎng)友對行政作風的強烈質(zhì)疑。更令人費解的是，胡女士出示的孕22周、28周彩超報告均顯示"胎兒上唇皮膚回聲未見明顯連續(xù)性中斷"，但事后她查看四維圖像時，發(fā)現(xiàn)孩子嘴唇存在明顯缺口 。

這與醫(yī)學常識形成矛盾——據(jù)專業(yè)數(shù)據(jù)，唇裂產(chǎn)前超聲檢出率可達80%，采用三平面正交法甚至能提升至92.54%。桂林市婦幼保健院雖辯稱"專家復核未發(fā)現(xiàn)異常"，卻無法解釋為何漏診明顯畸形，更在胡女士要求封存病歷時一度拒絕配合 。

投訴無門的困境加劇了事件荒誕性。胡女士最初嘗試網(wǎng)絡(luò)投訴，卻因系統(tǒng)反復提示"格式錯誤"未能成功，這才被迫上門反映。而7月31日衛(wèi)健委通報僅以"停職檢查"輕描淡寫，與《桂林市衛(wèi)生健康行業(yè)作風建設(shè)工作方案》中"以群眾為導向"的要求形成諷刺對比 。

更令人憤慨的是，8月2日有工作人員致電胡女士要求刪除視頻，這番"滅火"操作讓公眾質(zhì)疑處理誠意——正如網(wǎng)友所言："停職或許只是避避風頭，真正的作風整改從未開始"。

這場風波暴露出三重深層矛盾：

其一，醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管的形同虛設(shè)。盡管唇裂存在診斷局限性，但二度唇腭裂屬明顯畸形，連續(xù)多次產(chǎn)檢漏診已超出合理誤差范圍；

其二，投訴渠道的人為梗阻。政務(wù)系統(tǒng)本應(yīng)便民，卻成了群眾維權(quán)的"數(shù)字攔路虎"；

其三，權(quán)力監(jiān)督的嚴重缺位。辦公室抽煙、茶具齊全的工作狀態(tài)，折射出日常管理的松弛渙散，與行風建設(shè)"紀律挺在前面"的規(guī)定背道而馳 。

目前，胡女士仍在為孩子的治療奔波，深夜常因嬰兒哭鬧暗自垂淚。她的遭遇并非孤例——桂林市衛(wèi)健委雖承諾調(diào)查產(chǎn)檢流程，卻未公布時間表；雖宣稱加強作風建設(shè)，具體措施仍付之闕如 。

正如兒科專家指出："唇腭裂的最佳治療期在出生后3-6個月，拖延的每一天都在消耗孩子的康復機會。"

這場由產(chǎn)檢糾紛引發(fā)的信任危機，拷問著公共服務(wù)的溫度與底線。當行政權(quán)力不能為弱勢群體撐腰，當醫(yī)療承諾淪為一紙空文，再多的整改方案也只是紙上談兵。

胡女士的訴求其實很簡單：給孩子一個及時治療的機會，給公眾一個負責任的答案。這或許正是衡量治理效能的最佳標尺。