文/國是直通車

近些年，職場上關(guān)于社保的討論從未斷過。

有人吐槽“工資被扣社保后到手少了”，也有人因?yàn)楣静唤簧绫＃诵?、看病時(shí)陷入被動——突發(fā)重病，因?yàn)闆]醫(yī)保，幾十萬醫(yī)藥費(fèi)全得自己扛。

《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（二）》日前發(fā)布，對社會廣泛關(guān)注的熱點(diǎn)爭議問題，統(tǒng)一法律適用標(biāo)準(zhǔn)，推動構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，將自2025年9月1日起施行。新規(guī)明確了一個(gè)核心：任何“不繳社?！钡募s定，不管是口頭還是書面，全部無效。

這對于員工和企業(yè)，會產(chǎn)生哪些影響？

對打工人：短期工資可能少了點(diǎn)，但未來多了“定心丸”

過去有一些公司會和員工“商量”：“社保錢我直接發(fā)給你，到手工資能多幾百塊，劃算不？”

不少人覺得“現(xiàn)在用錢的地方多，先拿到手再說”。但新規(guī)實(shí)施后，這種操作徹底行不通了——企業(yè)必須按規(guī)定給員工繳社保，工資條上會多一筆“社?？鄢?，到手的錢可能少了點(diǎn)，但換個(gè)角度想，這錢是存進(jìn)了你的“終身保障賬戶”：

——養(yǎng)老保險(xiǎn)：現(xiàn)在每月繳，退休后按月領(lǐng)錢，晚年生活有底氣；

——醫(yī)療保險(xiǎn)：感冒發(fā)燒拿藥能報(bào)，住院大病能報(bào)銷大半，不用擔(dān)心一場病拖垮全家；

——失業(yè)保險(xiǎn)：萬一失業(yè)，能領(lǐng)一筆錢兜底，讓你有時(shí)間重新找工作；

——工傷保險(xiǎn)：工作中受傷了，醫(yī)藥費(fèi)、誤工費(fèi)都有保障；

——生育保險(xiǎn)：生娃時(shí)的產(chǎn)檢、住院費(fèi)能報(bào)，寶媽還能領(lǐng)生育津貼。

而且，現(xiàn)在不少大城市落戶、買房、搖車號，都有要求“社保繳滿*年”?，F(xiàn)在開始繳納，真到了關(guān)鍵時(shí)候，絕對能派上用場。

對企業(yè)：別再打“社保算盤”，規(guī)范才能走得遠(yuǎn)

過去，有些企業(yè)總想著“鉆空子”：要么干脆不繳社保，要么按最低標(biāo)準(zhǔn)繳。這種做法看似省了成本，實(shí)則埋了雷。

新規(guī)下，企業(yè)再這么干，后果很嚴(yán)重。被查出來要補(bǔ)繳社保，還可能被罰款；員工要是因?yàn)闆]繳社保辭職，企業(yè)得給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；嚴(yán)重點(diǎn)，鬧到法院，企業(yè)百分百敗訴，還影響了企業(yè)聲譽(yù)。

可能有人覺得“這會增加企業(yè)成本”，但換個(gè)角度看，這恰恰是在維護(hù)公平。

那些靠“不繳社?！眽旱统杀镜钠髽I(yè)，其實(shí)是在擠壓合規(guī)企業(yè)的空間?，F(xiàn)在大家都按規(guī)矩來，認(rèn)真經(jīng)營的企業(yè)反而能留住人——畢竟，誰不想在一個(gè)“給足保障”的公司好好干呢？員工踏實(shí)了，干活才有勁，企業(yè)才能走得穩(wěn)、走得遠(yuǎn)。

對靈活就業(yè)者：自己交，但保障一樣到位

自由職業(yè)者、自媒體人……新規(guī)和他們有關(guān)嗎？

雖然新規(guī)主要約束“企業(yè)和員工的勞動關(guān)系”，但它也在提醒靈活就業(yè)者：沒單位，更要給自己繳社保。

現(xiàn)在全國大部分城市都允許靈活就業(yè)人員交職工養(yǎng)老和醫(yī)保，錢得自己掏，但待遇和企業(yè)職工一樣——比如養(yǎng)老金計(jì)算方式相同，醫(yī)保報(bào)銷比例一樣。

說到底，“社會保障池”里的水要更足，大家都往里添點(diǎn)，等有人需要時(shí)，才能舀得出水來。

短期看，工資可能少了點(diǎn)，企業(yè)成本可能高了點(diǎn)，但長遠(yuǎn)來說，打工人老了有依靠、病了有保障，企業(yè)在規(guī)范的環(huán)境里安心發(fā)展，整個(gè)社會才能更穩(wěn)、更公平。

這件事，值得我們每個(gè)人上心！

來源：國是直通車

編輯：高琰瑭

責(zé)編：魏晞