為進(jìn)一步拓寬支隊干部職業(yè)發(fā)展視野,搭建轉(zhuǎn)崗經(jīng)驗交流平臺,激發(fā)隊伍整體活力,9月25日上午,朔州市消防救援支隊組織召開干部轉(zhuǎn)崗交流座談會。
支隊機(jī)關(guān)、大隊、站干部代表參加會議,市委組織部公務(wù)員科科長林江以及支隊轉(zhuǎn)崗干部受邀出席。支隊黨委書記、政治委員齊志兵出席會議并講話。
座談會緊扣“經(jīng)驗分享、政策解讀、方向指引”核心,四名轉(zhuǎn)崗?fù)窘Y(jié)合自身經(jīng)歷,用樸實語言分享轉(zhuǎn)崗前后的思考、當(dāng)前工作現(xiàn)狀及未來發(fā)展規(guī)劃。他們的分享既展現(xiàn)了轉(zhuǎn)崗過程中的適應(yīng)與成長,更凸顯了“火焰藍(lán)”底色在不同崗位的傳承,為在場干部提供了鮮活參考。
市委組織部林江科長圍繞干部轉(zhuǎn)崗、遴選等關(guān)鍵政策進(jìn)行精準(zhǔn)解讀,詳細(xì)梳理政策要點(diǎn)與落地要求,清晰呈現(xiàn)了當(dāng)前干部交流的政策支持與發(fā)展機(jī)遇,幫助參會干部進(jìn)一步明晰了職業(yè)發(fā)展路徑。
最后,支隊黨委書記、政治委員齊志兵作總結(jié)講話,從三個維度與大家深入交流:
一是強(qiáng)調(diào)轉(zhuǎn)崗是人才價值的延伸,更是隊伍發(fā)展的活力源泉,結(jié)合支隊轉(zhuǎn)崗干部任職的實例,說明消防干部專業(yè)素養(yǎng)在多元崗位的適配性;
二是指出轉(zhuǎn)崗是個人成長的機(jī)遇,承載著組織的期望與支持,明確朔州支隊永遠(yuǎn)是轉(zhuǎn)崗干部的“娘家”,將持續(xù)提供堅實后盾;
三是提出轉(zhuǎn)崗是時代賦予的選擇,需理性思考與主動作為,鼓勵干部結(jié)合自身特長與職業(yè)規(guī)劃,在堅守一線或奔赴新崗位中實現(xiàn)個人價值與事業(yè)發(fā)展的雙贏。
參會干部紛紛表示,將以此次交流為契機(jī),汲取轉(zhuǎn)崗?fù)镜膶氋F經(jīng)驗,立足自身崗位,堅守“忠誠擔(dān)當(dāng)”初心,把消防隊伍錘煉的品格與本領(lǐng)融入工作,在不同賽道上為消防事業(yè)及地方發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
此次座談會的成功舉辦,為支隊干部深入了解轉(zhuǎn)崗政策、明晰職業(yè)發(fā)展方向提供了有效助力,進(jìn)一步營造了關(guān)心干部成長、支持人才合理流動的良好氛圍,為支隊隊伍建設(shè)持續(xù)注入新活力。
(來源: 朔州消防)
靠山屯的話:
當(dāng)前消防隊伍消編轉(zhuǎn)崗位是一項硬性任務(wù),轉(zhuǎn)到地方有哪些政策,程序是什么,怎么選擇崗位,有什么發(fā)展前景,這些事情請組織部門的同志來講清楚,是一件非常有必要的事兒,對有意向轉(zhuǎn)崗位的干部會有幫助。
轉(zhuǎn)崗的干部參加會議并交流轉(zhuǎn)崗前后的感受,轉(zhuǎn)崗之后的好處在哪里,與原來相比不好的地方在哪里,這些事兒講清楚也比較方便后來轉(zhuǎn)崗的人進(jìn)一步思考,并根據(jù)自己的實際做出決定。
轉(zhuǎn)崗確實是這個歷史階段消防隊伍面臨的一件大事,對整個隊伍來講,會造成比較大的影響,同時也帶來了嚴(yán)峻挑戰(zhàn);對個人來講,權(quán)衡利弊,選擇適合自己的崗位和發(fā)展方面,也面臨一定的機(jī)遇。
學(xué)習(xí)資料
靠山屯閑話
既往不戀,當(dāng)下不雜,
未來不迎,縱情向前。
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