今天朋友跟我說她的單位取消了餐補，每人300，看著不多但是對一個老板來說還是挺多的。

一個公司100人，每個月300一年就是36萬。

朋友抱怨在這家公司5年多，工資漲過一次300來塊，這下又少了300等于5年沒有漲過薪資，還是幾千塊。

在杭州，月薪過萬成了我們這代人最大的幻覺了。

想要月薪過萬其實要付出很多，像我隊友現在這個單位雖然比之前工資多了一些但是周末其中一天也是要在家開線上會議的。

朋友在知名互聯網做運營聽起來很光鮮但實際上也只有8k，每天還要加班，雙11又要來了。

我認識的一個寶媽自從失業(yè)后就開始做兼職已經做了快3年了，她告訴我自己已經熬走了3個店長，現在自己的時薪從一開始的18到28了，月均比當初上班收入還高一些。

今年開始跟著我開始寫公眾號每個月好的時候也會有4位數，月均賺個百來塊很容易，相比工作加薪已經是最容易的一個賺錢渠道了。

現在我們要做的就是不要把雞蛋放在一個籃子里，換句話說不要把賺錢模式堵死在一個項目里。

在杭州，存夠100萬真的太難了！

在杭州存夠100萬有多難？如果你的月薪是1萬，每月攢5000，也需要將近17年。這還不算買房、結婚、育兒這些大額支出。

現實告訴我們，單靠一份死工資，存夠100萬真的有點難。

1. 分賬戶管理

每月工資到賬，立即按比例分配：50%必要支出，30%儲蓄，20%投資自己。記住，不是存完錢再花，而是花完該花的，把剩下的全部存起來。

2. 記賬復盤

每一筆支出都記錄，月底分析哪些是不必要的。你會發(fā)現，那些不起眼的小額消費，正是吞噬你存款的隱形黑洞。

3. 多渠道收入

正如那位兼職的寶媽和寫公眾號的朋友所示，不要把所有的希望寄托在一份工作上。

發(fā)展副業(yè)，投資自己，讓收入來源多元化。當一條路走不通時，你還有其他選擇。

現在我也有很多份工作，還被邀請加入了新媒體公司當IP孵化導師，除了做自己的賬號、理財、私域賣貨等等。

我發(fā)現現在我的成事原則就是：看準方向，勇敢all in

但時間內有一件主要且重要的事情去做，這樣既不會空虛也不會焦慮，因為具體。

很多人看著我從0把賬號做起來，每年一個賬號變現6位數，包括現在所有的工作都和做內容有關。

但我不是生來就勇敢的，而是一點點做事中，持續(xù)積攢反饋和信心，才慢慢獲得了穩(wěn)定內核。